掲載予定期間:2025/6/5(木)~2025/9/3(水)更新日:2025/6/5(木)

crage株式会社

【Webデザイナー】プロモーションサイトの要件整理・改修◆上流から◆リモート相談可/残業月20h以下

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【Webデザイナー】プロモーションサイトの要件整理・改修◆上流から◆リモート相談可/残業月20h以下

~Webデザイナー/パートナーのプロモーションサイトの要件整理や改修・運用業務をメインで担当/リモート相談可/年間休日126日/残業時間20h以下~

■職務内容:
【crageでのデザイナーの仕事 とは?】
・パートナーワークとしてプロモーションサイトの課題解決と改修・運用業務
・ホームページやLPのデザイン制作業務
・自社プロダクトのWebサービスのデザイン制作業務

Webサイト制作メンバーとして、パートナーワークのプロモーションサイトの要件整理や改修・運用業務をメインで実施、定例にもご参加いただきます。
その他、ホームページやLPのデザインの提案や実務をご担当いただきます。

■具体的な案件
・オンライン学習サービスプロモーションサイト


■デザイナーチーム構成:
20代後半~・30後半の女性8名で構成されています。
入社後は業務の流れを覚えていただきながら徐々に出来るところからお任せしていく予定です。
将来的にはリーダー、マネージャーなどを目指すことが可能になります。

■当ポジションの魅力:
・クライアントの要件に沿ってデザインを言われるまま行うのではなく、サービスの品質をあげるための提案が可能です。
・クライアントと直接やりとりをするので上流工程から関わることができます。
・crageは業界/業種を絞らず、多岐にわたる制作案件に携わっています。幅広く制作をしているため、デザインのスキルアップができる環境です。
・チャレンジしたいデザインの方向性があれば、合致した案件を獲得しに行くアクションも起きやすい環境です。
・デザインメンバー間で相談しやすい環境です(朝会や相談チャンネルの活用、勉強会開催など)

【チームの雰囲気】
・仕事中は黙々と集中して作業することが多いですが、休憩時間にはコミュニケーションが増え、ON/OFFがはっきりしています。
・週の半分を出社日としており、出社メンバーで相談し合ったり、意見交換が活発です。





変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:※以下いずれも該当する方
・Webサイト制作(ホームページやLPなど)のご経験3年以上
・プロトタイピングツールFigma、XDのいずれかのご経験2年以上
・Photoshop、Illustratorの基本的なスキル
※応募時ポートフォリオが必須となります。

【歓迎要件】
・HTML、CSSの基本知識
・Web制作のディレクションのご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西五軒町6-10 秋山ビル5F
勤務地最寄駅:江戸橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
crage式フレックスタイム制(1日の所定労働時間:8時間)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
入社から半年間は試用期間としてご就業いただきます。

給与

<予定年収>
430万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):251,774円~343,580円
固定残業手当/月:106,560円~156,420円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
358,334円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社給与規程に準じて能力や適性、経験を考慮し決定します。
■給与に残業代含む
■給与見直し:年2回
■賞与年2回:支給対象:入社半年以降の正社員から


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給/1ヶ月上限25000円
住宅手当:借上社宅制度
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
企業型確定拠出年金
結婚手当、出産手当支給
慶弔休暇
健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
アプリ開発・運用、Webサイト制作
サービス・ゲームプロデュース、データ分析、CRM・顧客育成
アプリ・Webデザイン、グラフィックデザイン

■サービス
分野・固定概念にとらわれず、多様な意見・思考・スキルを持ったメンバーと試行錯誤しながら、
世の中のニーズに合ったサービスを提供しています。
・スマホアプリ開発・Webシステム・API開発・Web制作・UI/UX・デザイン・分析
・イラスト制作・動画・サウンド制作

■理念
・クリエイティブで世界を変える
世界のクリエイティブの中心になる
企業や人々が抱える課題を解決する。
感動や喜びを得られるものを創る。
まだ見えない新しい定番を創る。
クリエイティブカンパニーとして
社会と人が、より豊かに成長できる世界の実現を目指します。
・新しいを創る、集団で想像を超える
新しいもの・創りたいものを、最高の形にする。
一人ひとりが思考しチャレンジしぶつかることで想像を超えたものにする。
デザイナー、エンジニア、アナリスト、プランナー、マーケター、ディレクター。
多様なプロフェッショナルが境界線を越える環境だからこそ
他ではないものが創り出せる。
才能と個性豊かなクリエイティブ集団で
ビジネスの課題解決と、人々の喜び・満足できるものを創り上げます。

■crageの価値観
・クリエイティブ
世の中の流れに柔軟に対応しながらも、新しい流れや形を創りたい。
遊び心と、チャレンジ精神を持って取り組みます。
・個性×個性
一人ひとりの意見や行動を尊重し、個性のかけ合わせで新しいものを生み出します。
・全力クオリティ
一人ひとりが当事者意識を持ち、パートナーの課題解決に全力で取り組みます。
ユーザーの喜びと幸せにつながるクリエイティブを届けます。

所在地

〒162-0812
東京都新宿区西五軒町6-10 秋山ビル5F

設立
2017年3月
従業員数
32名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

200百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012846124

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