掲載予定期間:2025/6/5(木)~2025/9/3(水)更新日:2025/6/5(木)

株式会社OPENREC

興行イベントディレクター◆eスポーツ×エンタメ/人気コンテンツ『OPENREC.tv』を運営

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

興行イベントディレクター◆eスポーツ×エンタメ/人気コンテンツ『OPENREC.tv』を運営

■概要:
「OPENREC.tv」は、株式会社OPENRECが運営する、ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォームです。OPENREC.tv上の興行/オンラインイベントに関する運営・制作業務全般をご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】
<具体的な業務>
・企画業務(コンセプトメイク / コンテンツ骨子立案 / 収支設計など)
・イベントのプロモーション戦略立案
・クライアント(事務所、イベンター)との交渉・調整等
・チケット販売サイト折衝
・イベント当日の全体進行管理

■やりがい:
・スタートアップのスピード感や裁量権など刺激的な環境で事業全体に携わることができます。
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など最先端のネットサービスやエンターテインメント領域における事業の立ち上げに携わる可能です。

■社風・雰囲気:
・20代~30代が中心となり活躍しています。リーダー1名、メンバー2名にて社長直下の組織となります。自社プロダクト愛が強いメンバーが集っており、ゲーム好きなメンバーも多いです。
・年齢や経験問わず、各案件やプロジェクトにおいて、裁量を持って責任のある業務を多くお任せします。
・マネージャーやリーダーからのトップダウンではなく、各メンバーのアイデアを尊重し、チャレンジを推奨する環境です。
・配信番組やイベント企画等、エンタメコンテンツの幅広い制作に携わることができ、将来、エンターテインメントの業界でよりキャリアを積んでいきたいとお考えの方にも向いているポジションです。

■当社について:
・当社は2022年12月にCyberAgentグループから会社分割(新設分割)により新設されたスタートアップ企業で、動画配信コミュニティサイト「OPENREC.tv」(オープンレックティービー)の企画・運営を行っています。
・OPENREC.tv上で配信者育成や配信者とファンのイベント企画開催、オリジナルグッズ制作など、幅広いコンテンツの提供を通じて、配信者とファンとのコミュニケーションを支援しています。
・オリジナル番組立ち上げや人気コンテンツのIP化により海外への進出やメディアミックスを実現させていきたいと考えています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・興行イベントもしくはYouTubeやテレビでの配信・企画のディレクション職務経験がある方

■歓迎条件:
・300名以上規模会場でのオフラインイベント制作の業務経験
・イベンター等の社外折衝、社内折衝/調整等の経験
・エンターテインメント業界での業務経験
・ゲームタイトルや、ゲーム配信への興味・関心が強い方
・コンテンツ制作において数値目標を課し、達成に向けて業務に取り組んだことがある方
・ゲーム以外のサブカルコンテンツ(声優、アイドルなど)への理解がある方

勤務地

<勤務地詳細>
★新オフィス
住所:東京都渋谷区代々木1丁目24-10 TSビル3階
勤務地最寄駅:JR各線・都営大江戸線/代々木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,185,284円~4,671,768円
固定残業手当/月:129,893円~277,686円(固定残業時間80時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
312,000円~667,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※現職考慮の上、経験・能力により当社規定により判断いたします。
■成果インセンティブあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:家賃補助制度2駅ルール・どこでもルール
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■表彰制度:毎月、頑張った社員やプロダクトを表彰し全員で賞賛


<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■キッズホリデイ:子どもの誕生日を祝日扱いに/家族分のレストランでの食事やテーマパークチケットなどを会社がサポート※中学校卒業まで
■家賃補助制度2駅ルール・どこでもルール:勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円家賃補助
■リフレッシュサポート:美容院・エステなどの美容費用をサポート(女性社員限定)
など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リモート日の設定など

会社概要

事業概要

■事業内容:
株式会社CyberZから会社分割(新設分割)により新設された会社で、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」(オープンレックティービー)の企画・運営を行っています。
OPENREC.tvという、ゲーム実況やライブ配信が楽しめるライブ配信プラットフォームを提供している企業です。
限定配信やイベントなど、オリジナルコンテンツも充実最高のライブストリーミング体験と、最高に居心地の良い視聴環境の提供などファンとのコミュニケーションを支援します。
2015年にサービスを開始し、今後も進化し続けるサービスと組織となるため、常に最新技術に挑戦している環境です。
動画配信プラットフォームは、ユーザーの声をダイレクトに聞くことができ比較的ユーザーとの距離が近いのが特徴です。
ユーザーの声に耳を傾けながら、より良い企画/機能/サービスを提供し続けていくことが私たちの目標です。

所在地

〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-24-10 TSビル3F

設立
2022年12月
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012860059

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