掲載予定期間：2025/6/5（木）～2025/9/3（水）更新日：2025/6/5（木）

株式会社日テレＷａｎｄｓ

【在宅可】インフラエンジニア（Windows）◆日テレグループIT戦略子会社／フレックス

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【在宅可】インフラエンジニア（Windows）◆日テレグループIT戦略子会社／フレックス

当社では日本テレビ及び日本テレビグループ会社向けにITインフラの導入や運用サポートサービスを提供しております。

当ポジションでは、オンプレミス／クラウドを問わず、Windowsをベースとしたサーバの設計・構築・運用をご担当いただき、放送インフラを支えるITインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。特にクラウド環境の活用を促進しているため、経験者を歓迎していますが、未経験者でも講習会の受講や、検証環境をご利用いただくことでスキルを身につける事が可能です。またスキルや経験に応じて、PMやリーダーなどのポジションを担っていただき、企画・提案などの上流工程をお願いする場合もあります。

■具体的な業務：
・Windowsサーバの設計・構築
・ActiveDirectoryやファイルサーバなどMSプロダクトを使ったインフラサーバの構築
・プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロール（スキルや経験に応じて）

■案件例：
・日本テレビ向け　仮想基盤サーバ構築
・日本テレビグループ会社向け　Windowsドメイン環境構築
・日本テレビグループ会社向け　Microsoft365 環境構築

■業務環境：
＜技術領域＞
・オンプレミス、クラウド（AWS、Microsoft Azure、Microsoft365）
・Windows Active Directory、ファイルサーバ、DHCP、DNSサーバ、監視、バックアップ
・仮想化技術：Hyper-V、VMWare
＜チーム体制＞
・インフラ・サーバチーム6人（男女比 5：1　年代 30代4人、40代2人）
・テレワーク比率が高いですが、業務の状況に合わせてグループ会社のある汐留エリアにご出社いただきます。時期により差はありますが平均で約8割がテレワークとなるため、社員同士のやり取りはMicrosoft Teamsを利用したチャットやビデオ会議がメインとなります。

■業務の魅力：
◎仕事の大半が日テレグループ内の案件のため、顔見知りのお客様が多く、トラブル発生時なども相談や調整が容易で、建設的な対処やスムーズなプロジェクト遂行が可能な職場環境です。
◎直請け案件が多く、顧客折衝機会も多数…1次受けが大半であるため、ユーザの声をダイレクトに聞きながら案件を担当することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Windowsシステムの設計から導入、運用までのプロセスを一貫して担当した経験（1年以上）
　- Active Directory、ファイルサーバ、バックアップサーバなど、システム種別は不問

■歓迎条件：
・仮想基盤やストレージなどの設計・構築経験
・AWSやAzureなどのクラウドインフラ基盤の設計・構築経験
・要件定義や、提案活動などの経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
開発センター
住所：東京都港区東新橋一丁目2-17 住友不動産汐留ウイング5階
勤務地最寄駅：JR線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※本社、開発センター、自宅での勤務となります。
【開発センターへのアクセス】
・JR「新橋駅」より徒歩約5分
・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩約5分
・都営大江戸線「汐留駅」より徒歩約5分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も報酬は同額です。

給与

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～410,000円
その他固定手当/月：55,000円～85,000円

＜月給＞
325,000円～495,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年4回（業績連動、半期ごとに別途支給）
■給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■外部研修･トレーニングを必要に応じて受講します。
■資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
・時間外手当、深夜手当、休日手当
・退職金制度
・慶弔見舞金制度
・育児休業制度
・介護休業制度
・ベネフィット（会員制割引サービス）
・保養所等の宿泊施設
・日テレ社員食堂
・ティップネス（スポーツジム）利用割引
・オフィス設置型サービス（飲料無料、お菓子販売など）、他
・ノートPC支給（Win推奨）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇　他
※ただし、案件によっては休日出勤が発生する場合もございます。

会社概要

事業概要: 2022年4月1日に株式会社日テレITプロデュースと株式会社フォアキャスト・コミュニケーションズは合併し、株式会社日テレWandsとしてスタートしました。
日本テレビグループのIT戦略子会社として、放送システムやバックオフィスシステムのDX推進による安定化と効率化を目指し、視聴者やユーザーへデジタルメディアをはじめとするデジタルサービスでよりリッチな体験を提供しております。加えて、デジタル広告やコンテンツ開発など新規事業の開拓により事業領域を拡大させております。

テレビというメディアが一定の影響力を保持している今だからこそ、当社は成長市場であるインターネット領域においてダイナミックにチャレンジをしていくことが可能です。常に最先端の技術に挑戦し、共創により新しい価値とワクワク感を私たちとともに創造する仲間を求めております。

■特徴・魅力：
安定したバックボーンと成長・挑戦できる環境です。同社は設立時より日本テレビ本体・グループ企業を中心としたクライントを既存顧客として有しております。事業拡大に向けて今後、同社のコア人材として企業成長･ご自身の成長双方を実現していく事が出来ます。
所在地: 〒105-7423
東京都港区東新橋1-6-1 日テレタワー23F
設立: 2006年9月
従業員数: 234名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 6,377百万円
平均年齢: 37歳
企業URL: https://www.ntv-wands.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012860154