掲載予定期間:2025/6/5(木)~2025/9/3(水)更新日:2025/6/24(火)

リックソフト株式会社

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【グロース上場】人事総務※ゼネラリストとしてキャリアアップ可◆リモート可・フレックス・残業20時間

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【グロース上場】人事総務※ゼネラリストとしてキャリアアップ可◆リモート可・フレックス・残業20時間

~グロース上場の安定基盤×働き方抜群の企業で人事総務領域のゼネラリストになりたい方歓迎~

●世界30万社以上への導入実績があるアトラシアン製品の国内No.1パートナー
●人事総務業務のうちご経験に合う業務からお任せ
●豊富な裁量を持って自由度の高い業務ができる環境
●【残業20時間×フレックス×週2リモート可】の働き方◎

■業務内容:
人事・労務・採用・教育研修・総務など、人事総務課にかかわる様々な業務に幅広く携わっていただきます。

■業務詳細:※ご経験に合わせて以下いずれかの業務からお任せ
〇人事・労務
・入社、退社手続き
・給与、勤怠
・健康管理
・人事制度企画~運用
〇採用
・中途採用
・新卒採用
〇教育育成
・各種研修企画~運用
〇総務
・郵便物関連/オフィス整備、施設管理関連/押印、製本、契約書管理/支払関連/書籍購入、名刺作成 など

■配属先について:
人事総務課はマネージャー含め6名が在籍しております。ベテラン社員が多く、上記未経験業務がある方も安心して働いていただける環境です。

■キャリアパス:
まずはご経験を活かせる業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。将来的には管理職として業務や組織をリードいただきたいと考えております。

■ポジション魅力:
・上場企業人事のプロフェッショナル領域を幅広く経験できます。当社の経営重要戦略である人事・採用・人材育成等を通じて、組織成長の加速を牽引することができるポジションです。
・フレックス×リモートワークの活用など柔軟に働ける環境です。

■当社の取扱製品例:
代表的なツールは以下の通りです。
・アトラシアン社が開発提供するソフトウェア:『Jira』『Confluence』『Jira Service Management』
 ∟タスクの見える化、業務効率化を叶えるツール
・ビジネスコミュニケーションツール:『Miro』
 ∟開発業務で活用できるビジュアルコミュニケーションツール
・デジタル統合基盤ツール:『Workato』
 ∟エンタープライズ仕様のクラウド型アプリケーション統合プラットフォーム
(サービスHP:https://www.ricksoft.jp/atlassian/)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事経験
※人事、労務、採用、教育いずれか1つのご経験があれば応募歓迎です。
・リーダー経験もしくはIT業界での就業経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町2-1-1 大成大手町ビル8階、16階
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線、丸の内線/大手町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※平均月残業20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、特別休暇が取得できませんが、賃金の変更はありません。試用期間は短縮または延長される場合があります。

給与

<予定年収>
412万円~502万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):238,500円~291,000円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
248,500円~301,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮して決定します。
※在宅支援手当:10,000円を含む(賃金規程のその他諸手当に該当するものであり臨時または暫定的な手当となる)
■給与改定:年2回(原則)
■賞与:年2回(原則)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:40,000円/月まで
社会保険:各種社会保険完備
(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■業務に必要と会社が認めた資格については取得費用の補助…資格取得受験費用補助、資格・業務関連書籍購入費用補助 等
■社内勉強会の開催
■外部研修・セミナー受講

<その他補足>
■福利厚生サービス:リロクラブ福利厚生倶楽部と提携
■服装自由
■内閣府ベビーシッター割引券利用可
■フリードリンク(本社のみ)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■年末年始休暇(2024年度実績12月28日~1月5日)
特別休暇:誕生日休暇(1日)、夏季休暇(3日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(男性の取得実績あり)、介護休暇

会社概要

事業概要

■リックソフト株式会社とは
当社は『DX、AI、新しいアイデアで未来の働き方を創造する』をVisionに、業務・開発プロセスの生産性向上に効果のあるツールと、カスタマーサクセスにこだわったサービスを提供するソリューション企業です。単なるツール販売ではなく、我々の使命は働くシーンに「イノベーション」をおこし、あらゆる人の可能性を最大化することです。
主に日本のお客様へ『働き方の変革』『生産性の向上』『ワークライフバランスの実現』を達成するため、世界で導入されている「Scaled Agile Framework(SAFe)」や「スクラム・アジャイル」、「ITIL」というフレームワークをベースにAtlassian製品を中心としたツール戦略を行っています。この戦略により、国内市場において、Atlassian製品の認知と拡大を継続し、東証グロース市場への上場も達成しました。
法人企業に対して、業務効率化ツールを提供しており、クライアントは大企業から中小企業問いません。
業務効率化ツールの特徴:
(1)ソフトウェア開発(アジャイル/スクラム開発/ウォーターフォール開発など)に対応
(2)DevOps・ITILに準拠したプロセスを実現
(3)タスクやプロセスを見える化し、テレワーク推進など「新しい働き方」を実現

■リックソフトの強み
2014年度に「日本での売上第1位」、2015年度に「アジアパシフィック売上第1位」、そして2016年度には「Top new business APAC」と2年連続アジアパシフィック売上第1位となっています。
2025年には「アジアパシフィック急成長企業500社」に7年連続、選出されました。
(1)当社は世界的に評価されるソフトウェア商材と、自社のベストプラクティスや独自サービスを組み合わせた最適なソリューションを提供する企業です。
(2)当社の強みは、設計からプラグイン開発、導入、運用サポートまでをワンストップで提供できること。特に、日本独自のニーズや高いセキュリティ要件に対応できる技術力が最大の武器です。
(3)Atlassian製品の資格者は日本国内では最も多く在籍しており、Atlassian製品における高い技術力が強みです。
(4)社内勉強会や日々の業務、エンジニア同士の情報交換等を通してスキルを磨いています。

所在地

〒100-0004
東京都千代田区大手町2-1-1 大手町野村ビル8F

設立
2005年1月
従業員数
145名
上場市場名
グロース市場
資本金
350百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012860318

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