株式会社ＮＴＴファシリティーズ

【全国フルリモート】NTT関連施設のBIM技術者(設計監理）※大規模業務マネジメントへ挑戦

---

■業務概要：
NTT関連施設の改修設計業務、オフィス・商業施設等の新増築設計業務等において、作図・解析・パース作成等、BIMオペレータが行う作業の業務・データマネジメントや、建物データベース（現況情報をBIM化したデータ）の更新・データメンテナンス等、BIMオペレータが行う作業の業務・データマネジメントを行います。

＜詳細＞
建設業界で普及が進むBIMですが、一部大手設計事務所・ゼネコンなどで専門技術者がいるものの、業界全体としては設計者業務の一部としてにとどまっております。
同社では主にNTTの通信関連施設の設計・施設維持管理業務における情報管理を目的とした専担組織「設計情報管理センタ」を設立、ここでは設計スキルをもったBIM専門技術者（BIMマネジャー/コーディネーター※）が、主に設計図等のBIM化、NTT関連施設のデータベースのBIM化等を担当し、BIMや建物データを起点とする業務DX・新たなビジネスへの展開を目指しています。
業務内容は、主に以下の（1）～（4）となります。そのうち（3）～（4）の業務を中心に担当していただきます。（1）や（2）に関しては、ご本人の素養、希望、興味などを考慮して、対象となる方には取り組んでいただきます。
（1）BIM・建物DBサービス推進・コンサルティング
（2）全国組織の設計者に対するBIM・建物DBの推進業務
（3）BIMや設計図、データベース管理に関する技術検討（標準ルール検討、研修実施等）
（4）設計図作成・建物データベース更新　BIMオペレータの実務管理

■本ポジションの魅力：
同社が発信する「ライフサイクルBIM」は、BIM活用でも注目度が高い施設維持管理領域でのBIM活用であり、建設業界においても先駆的な取り組みに携わることができます。
・総勢約130名のBIMオペレータを業務管理しながら、少人数では成しえない大規模な業務マネジメントが行えます。
・フルリモートでの勤務を基本とし、働く場所を問わず活躍いただける環境です。

■当社の魅力
・社員が働き易い環境を作ることが会社や事業の発展につながるという考えのもと、当社では育児、介護などライフステージの変化にあわせて対応できる福利厚生を充実させています。産育休復帰実績は100％、有給取得平均日数は18日と、長く安心して働ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：意匠設計、構造設計、機械設備系、電気設備系に関する下記いずれかの経験をお持ちの方
（1）設計監理のご経験
（2）BIMソフトを用いた作図経験（Autodesk Revit推）

■歓迎要件：
・施設の管財等で３年以上の維持管理の発注業務経験
・BIM・CAD作図センター等で３年以上のオペレータの作図管理等の経験
・1級建築士　等をお持ちの方


＜必要資格＞
歓迎条件：建築士一級、建築士二級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
勤務地最寄駅：JR山手線／京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：その他（オフィス内全エリア禁煙※ビル内に喫煙室（別フロア））
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※残業20時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
家族手当：扶養家族がいる場合のみ
住宅手当：※会社規定による
寮社宅：※会社規定による
社会保険：社会保険完備（NTT健康保険組合加入）
厚生年金基金：NTT厚生年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■カフェテリアプラン：複数の福利厚生施策（メニュー）の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型
■カフェテリアプランメニュー：住宅関係（社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助など）、財産形成、健康増進、レクリエーションなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年次有給休暇（20日）、年末年始休日、各種特別休暇　など