日の丸自動車興業株式会社

採用・人事企画◆キャリアチェンジ歓迎!/幅広い業務に携わる/観光需要UPで増収/残業月20H以内

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★水陸両用バスや、屋根なしの観光バス「スカイバス」など、他社が参入できないエンターテインメント性が高いバスを運行する企業★

ハイヤー・タクシー事業や高速道路サービスエリア事業と並び、日の丸グループの中核を支える「観光バス会社」である当社の人事担当者として、下記業務をご担当いただきます。

■採用背景
当社は観光・ハイヤー・バス事業を軸に、「腕よりも心で運転」という社是のもと、ホスピタリティと独自性を大切に事業展開を続けてきました。現在、人事総務課では採用活動がより戦略的な取り組みとなっており、新たな戦力として実務面を担うスタッフを募集します。

■具体的な業務
・新卒・中途採用活動の企画・実施（会社説明会、面接調整など）
・求人媒体や人材紹介会社との折衝
・採用に関わる広報・ブランディング活動
・その他人事総務課における業務補助（労務、制度運用補助など）
※ご入社後、まずは中途採用を中心とした日程調整業務から担当いただきます。その後、新卒採用採用業務や広報活動など、業務の幅を広げていただきます。

■組織構成（人事総務課）
部長1名・主任1名・スタッフ5名
20代～60代の幅広い年齢層の社員が在籍しております。
※別拠点や各地域の営業所にも人事担当者がおります。
※当社は中途社員も多数活躍しており、受け入れ態勢や雰囲気が整っておりますので、安心してご応募ください。

■期待すること
変化するモビリティ社会の中で、観光・移動・人と人をつなぐ事業の可能性を広げています。採用活動も「人を集める」から「会社の未来を共につくる人を育てる」視点へ転換しており、将来の人事制度や人材育成に関わるチャレンジにも期待しています。

■当ポジションの魅力
・役員と同じ職場で働くことが出来るため、会社の状況や経営方針などを常に把握することが出来ます。風通しの良い社風であり、役員との距離も近いことも特徴です。
人事＝会社の顔であるため、正しい情報を的確に把握し伝えることが出来る環境で仕事ができることは最大の魅力だと考えております。
・当社で取り扱う観光バスは特殊車両が多く、エンターテインメント性が高いものが多くあります。そのため車両価格も高く、他社が参入できないという優位性があります。
・平均残業時間は月20H（1日あたり1H程）です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・採用知見のある方
※人材業界からのキャリアチェンジも歓迎です

■歓迎条件：
・採用・人事・広報いずれかのご経験
・他者を巻き込み行動を起こしたご経験

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都文京区後楽1‐1‐8 日の丸自動車ビル
勤務地最寄駅：各線／水道橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業時間は平常月で月平均20時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：毎月3万円まで
寮社宅：女子寮あり（足立区・東京営業所敷地内）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT/学士取得支援制度（社内規定有り）/資格取得支援制度

＜その他補足＞
社員割引：
◆スカイバス、スカイダック乗車割引
◆スポーツ観戦チケット：当社スポンサー契約チーム（ラグビーリーグワン、Bリーグ　等）
◆弊社提携先宿泊施設優待券
◆弊社グループ レストラン社員割引

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、特別休暇(3日間)