掲載予定期間:2025/6/9(月)~2025/9/7(日)更新日:2025/6/9(月)

株式会社阪急建装

【大阪市/北区】内装施工管理(商業施設・テナント)◇阪急阪神東宝グループ/年休123日/賞与5ヵ月分

正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪市/北区】内装施工管理(商業施設・テナント)◇阪急阪神東宝グループ/年休123日/賞与5ヵ月分

【阪急阪神東宝グループの安定基盤/商業施設の店舗空間を企画設計から施工までをトータルサポート】

■業務内容:
顧客企業(商業施設・テナント)の内装工事や原状回復工事、ホテル客室FFE工事を手掛ける元請施工会社として営業・現場の施工管理をお任せします。

■具体的な業務内容:
◇既存顧客への営業(営業窓口としての要望ヒアリングおよび提案)
◇協力業者や業務委託先選定・交渉
◇見積作成
◇設計担当者との打合せ
◇入札~受注~施工~引き渡しまでの工程・品質・原価・安全管理等のトータル管理
◇施設担当者との折衝と施工管理
◇既施工物件補修工事の営業窓口

【担当企業】
・グループ内外の5~15社程度
【担当件数】
・15~50件程度/年間
【施工管理を行う頻度】
・月30~70%程度

■組織情報:
・大阪営業1部(商業施設・テナント担当)または大阪営業3部(ホテル・旅館担当)
・メンバー数…大阪営業1部 7名、大阪営業3部 5名

■夜勤・早出について:
◇早出/遅出の頻度、夜勤の頻度
最も少ない月で20%、最も多い月で70%

◇夜勤後の翌日勤務 あり
できる限り遅出出勤で調整

◇夜勤後の代休
物件完了後、月内で代休取得◎
就労環境が悪化しないように厳しいモニタリングを実施しているため、心身的な負担少なく働けます。
※施工管理は業務委託先に依頼していますが、小物件または短納期物件は現場対応や夜間管理の場合があります。

■当社について:
・当社は1959年の設立以来、関西圏で高いブランド力と最大規模を誇るグループの一員として、百貨店の内装工事をはじめ、数多くの商業施設や店舗空間をプロデュースしてまいりました。積み重ねてきた経験とノウハウをいかし、企画設計から施工までトータルで対応しています。
・ショッピングセンター/駅ビル/百貨店から、飲食/物販テナント並びにホテルなど、幅広く手掛けているのが特徴的となっています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・内装・ディスプレイ業や施工管理業の営業職または施工管理職のご経験を2年以上お持ちの方

■歓迎条件:以下の資格をお持ちの方は特に歓迎いたします。
・建築士(一級・二級)
・施工管理技士(1級・2級)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区角田町8-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更なし

給与

<予定年収>
513万円~703万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):272,000円~373,000円

<月給>
272,000円~373,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験により応相談
※想定年収には残業手当20時間分および賞与5.0カ月を含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:■子供手当
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■資格手当(管理建築士のみ)

<その他補足>
■育児休業
■介護休暇
■当社グループ百貨店従業員販売優待制度
■ベネフィットワン
■赴任手当
■食事補助:オフィスでやさい(お買得に野菜だけではなく、フレッシュなフルーツも手軽に食べれます)※一部会社負担

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

※案件に応じて、休日出勤の可能性有り。その場合は代休を取得していただきます。
■休暇:年末年始5日

会社概要

事業概要

■事業内容:
商業施設やホテルの内装工事

■事業の特徴:
・百貨店の内装工事をはじめ、数多くの商業施設や店舗空間をプロデュース。積み重ねてきた経験とノウハウをいかし、企画設計から施工までトータルでお手伝いします。
(1)プラン…顧客の要望を聞きコンセプトワークの提案、基本構想、基本計画の構築、また、テナントリーシングまでお手伝いします。
(2)デザイン…要望に沿ったデザインから独創的な商空間の環境店舗デザインまで、幅広く提案しています。また、サイン、演出小道具などのVMD計画もしています。
(3)コンストラクション…商空間の環境工事や店舗の施工は、安全・品質・工程・コストのトータル管理で、満足してもらえる施工を約束します。また、大規模プロジェクトの内装監理、施工管理もしています。
(4)エンジニアリング…工事が始まってからも顧客の立場にたって、予算、工法の提案をします。バリューエンジニアリングによるクオリティの向上を顧客とともに目指します。
(5)メンテナンス…アフターメンテナンス、定期メンテナンスもしています。

所在地

〒530-0017
大阪府大阪市北区角田町8-7

設立
1959年6月
従業員数
40名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高

5,383百万円

経常利益
204百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012870722

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