掲載予定期間:2025/6/9(月)~2025/9/7(日)更新日:2025/6/12(木)

株式会社KDDIテクノロジー

【リモート可】情報セキュリティ(ISMS)関連業務/KDDI100%子会社/フルフレックス

正社員
求人詳細

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仕事内容

【リモート可】情報セキュリティ(ISMS)関連業務/KDDI100%子会社/フルフレックス

【ISMS関連業務・総務関連業務をお任せ/KDDI100%子会社で安定基盤/フルフレックス/年間休日120日/在宅可】

■業務概要
コーポレート部門で主に情報セキュリティ(ISMS)関連業務及び総務関連業務をしていただきます。
当社は、KDDI100%子会社の安定基盤で、VR・AR・IoT・5G等最先端の技術で事業拡大中です。総務人事の側面で、これから当社の成長を一緒に支えていただける方を募集しています。

■業務詳細
※まずは現メンバーの業務サポートからお任せします。※
・情報セキュリティ(ISMS)の事務局業務(年間のISMS認証継続に向けた社内実施項目(社内教育、情報資産管理等)の実施・とりまとめ、外部委託先監査、外部の認証機関の継続・認証対応、本社の情報セキュリティ部門との確認・調整等)
・BCPに関わる業務
・KDDIグループのコーポレート・ガバナンス、リスク管理の強化に向けた、KDDIグループ内の対応を含む内部統制業務
・取締役会・株主総会・経営会議等の事務局としての議案書作成や議事進行の整理等を通じた経営者の意思決定サポートや社内
・契約書の作成・レビュー業務
・その他、総務関連に関わること全般

■組織構成
所属いただく部署は計3名(部長1名・副部長1名・メンバー1名)で平均年齢は40代です。

~生まれたばかりの新しい技術を育て、 『キャリアグレードの品質』で社会に実装する~
大手通信キャリアであるKDDIのグループ会社である当社は、お客様に対して「キャリアグレードの品質」を提供しています。
「キャリアグレードの品質」とは、数千万人に及ぶ加入者様の利用を想定した高い品質基準を表す言葉です。

当社はKDDIグループの技術カンパニーとしての役割も担っているため、さまざまな新しい技術をキャッチアップできる機会に恵まれています。
まだ世の中に出回っていない要素技術や先端技術に関する調査、それらを用いたPoC(技術実証)を担うことが多いため、生まれたばかりの技術を育てながらエンジニアリングを行い、実社会への実装までをリードする醍醐味を実感することができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ISMS運用にかかわる実務経験もしくはISMS認証の対応業務経験

■歓迎条件:
・企業での総務系業務の経験
・BCP、リスク管理関連業務、内部監査業務経験
・法務関連業務の経験(特に契約書レビュー経験歓迎)
・マネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲5-5-13 豊洲アーバンポイント3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
スーパーフレックスタイム制度 平日(月)~(金)1日の標準労働時間7時間30分(コアタイムなし)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間3ヶ月あり(試用期間中は有給休暇は無し)
※それ以外において、期間中の給与や待遇に変更はありません

給与

<予定年収>
560万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):324,500円~390,000円

<月給>
324,500円~390,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収内訳:基本給×12か月+賞与+その他手当(交通費、住宅手当)
<賞与>
 6月、12月 年2回
*住宅手当 
 非世帯主 15,000円
 世帯主同居家族なし 25,000円
 世帯主同居家族あり 40,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:※条件により変動あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率75%)

<教育制度・資格補助補足>
推奨資格取得時の一時金の支給・受験費の補助、英語レッスンの費用補助等

<その他補足>
KDDIグループ共済会制度、KDDI持株会、誕生日休暇手当(自分もしくは親族の誕生日に合わせた有給休暇に対し手当金)の支給 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休二日制(土日)■祝日休み■年末年始休暇■有給休暇(5日~20日※下限日数は入社直後の付与日数となります)■産前・産後休暇(取得率100%)■育児休暇(女性取得率:100%男性取得率:75%)

会社概要

事業概要

■会社概要:
同社は、日本を代表する3大通信キャリアの一つであるKDDIのテクノロジーを支える技術者集団です。1988年にKDDI研究所(現・株式会社KDDI総合研究所)からスピンアウトし設立されました。より効率的で質の高いシステム開発を支援する「技術コンサルティング」と、モバイル・IoT関連ソリューションを幅広い領域にわたり 提供する「システム開発」を展開しています。KDDIグループで培った卓越した技術力と豊富なノウハウをベースに、スピーディーで質の高い調査・検証の技術支援からシステム開発、さらにモバイル・IoT関連のプロダクトの企画・開発・運用までをワンストップで提供しています。

■事例:
 ①キャリアアプリケーション、法人ビジネス向けのスマートフォンアプリケーション開発    
 ②IoTデバイス向けのシステム・ソリューション開発
 ③スマートドローン、表情認識、AR/VRなどの技術検証・試作開発、技術支援
 ④IoTデバイスのデバイス開発、試作・製造、パッケージソリューション販売 等
・自社サービス開発:VistaFinder Mx(ARを使ったスマート映像伝送ソリューション、Nazori Mail Checker(「なぞり操作」を利用した電子メール誤送信防止ツール) 等

■同社のPURPOSE ~もっと楽しく。 もっと面白く。 あくなき探究心で。~
あくなき探究心に突き動かされて、私たちは今日まで走り続けてきた。追い求めるのは、わくわくするような 未知のテクノロジー。新たな価値は、いつだって“夢中”の先にある。誰にも真似のできないアイデアで、明日をもっと楽しく。社員一人ひとりの個性を重ね合わせて、明日をもっと面白く。失敗にさえ心踊らせ、変化を楽しみ、探究心で明日をつくり上げる。それが私たち、KDDIテクノロジーの挑戦だ。

所在地

〒135-0061
東京都江東区豊洲5-5-13 豊洲アーバンポイント3F

設立
1988年8月
従業員数
168名
上場市場名
非上場
資本金
494百万円
売上高

6,448百万円

平均年齢
40.4歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012870759

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