アーキテックス株式会社
【愛知】法務・調査担当◆売上高180億円/全国への事業拡大中◎総合デベロッパー企業◆賞与年3回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~愛知県を中心とした東海エリアを筆頭に全国への事業拡大中/「建築・不動産×金融」「建築・不動産×IT」の新規事業や「海外展開」に積極投資~
■募集背景:
当社は不動産売買仲介事業を多店舗展開しており、より正確かつスピーディーな法令調査や重要事項説明・不動産売買契約書作成・リーガルチェック体制の構築を目指しています。
事業拡大に伴い、実務経験と専門性を兼ね備えた法務・調査担当者を募集します。
■業務内容:
不動産売買仲介事業における、契約周りを支え顧客との信頼関係構築に貢献するできるポジションです。
具体的には、役所調査、法令チェック、重要事項説明・契約書作成といった業務を通じて、取引の安全・安心を担当していただきます。
お客様にとって不動産取引は人生における一大イベントとなるため、専門知識に基づいた丁寧かつ分かりやすい説明を心がけ、安心できる取引を実現することが重要となります。
コンプライアンス遵守を徹底することで、顧客満足度向上、ひいては当社の信頼獲得に貢献できる仕事です。
■業務詳細:
◇不動産取引における法令上の制限の調査(建築基準法・都市計画法など)
◇役所(市町村、法務局、水道局等)への現地調査・ヒアリング
◇現地調査による物件状況確認、境界確認
◇重要事項説明書の作成および説明実施
◇売買契約書の作成・チェック
・契約手続きおよび引渡しまでの進行管理
・関係各所(営業、司法書士、士業等)との連携・調整
◇当社保有物件の在庫管理
◇営業サポート業務
■当社の思い:
私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。資金面や家族構成をはじめ、人生のタイミングに合わせ、お客さまに一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えます。家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。お客さまが思い描く家と暮らしを全社でカタチにします。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・宅地建物取引士の資格(現在保有はしていない場合でも今後取得に向けて取り組んでいただける方)
・不動産売買仲介業における実務経験や法務・調査実務の経験
■歓迎条件:
・不動産売買契約書・重要事項説明書の作成経験3年以上
・行政機関への調査経験
・営業との連携を重視し、スピードと正確性を両立できる方
・不動産関連の法律知識
・PCスキル(Word、Excelなど)
<必要資格>
必要条件:宅地建物取引士
勤務地
ハウスドゥ緑区徳重店
住所:愛知県名古屋市緑区神の倉四丁目189番地
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
ハウスドゥ天白原
住所:愛知県名古屋市天白区原2丁目 3411番地
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
アーキテックス ライフスタイルセンター尾張
住所:愛知県岩倉市栄町2丁目1 グレース 山田 1F
勤務地最寄駅:名鉄線/岩倉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
想定勤務地は各営業拠点(要相談)で、名古屋エリア・尾張エリアとなります。(名古屋市緑区・名古屋市天白区・岩倉市・北名古屋市)
勤務地1~3は一例です。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
300万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~325,000円
固定残業手当/月:27,300円~125,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
207,300円~450,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
※固定残業代は「職務手当」という名目で支給します。(超過分追加支給)
■賞与:年3回(4月・8月・12月)
■決算賞与(8月)
■給与改定:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(~25,000円)、車両支給制度
家族手当:子ども手当10,000円/人
住宅手当:転居の場合規定に基づき支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業退職金共済
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度-新入社員研修、OJT研修
■資格取得補助制度
■資格手当・合格祝い金
■自己啓発手当制度(書籍購入補助など)
<その他補足>
■住宅補助手当
■子ども手当
■慶弔見舞金
■社内親睦会補助
■アワード・永年勤続表彰
■自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設
■マイカー通勤OK
■社用車貸与(職種による)
■PC/iPhone/iPad貸与
■社員割引制度(住宅購入支援制度)
■制服貸与
■社員食堂(岡崎本社のみ)
■報奨金制度(社員紹介など)
■定期健康診断
■退職金制度(中小企業退職金共済)
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
※年次有給休暇含み年間120日休み
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇(1日)
会社概要
- 事業概要
■会社概要:1998年設立以来、着実に成長を続けている企業です。
「顧客に求められる価値ある商品・施工・サービス・情報を提供することに挑戦し続ける会社」をモットーに堅実な成長を遂げています。
■事業概要:「リノベーション事業」「賃貸住宅リフォーム事業」「建設事業」「不動産仲介事業」
(1)リノベーション事業…例えば、古くなり需要もなくなった社宅を、収益を生み出すデザインマンションへ創りかえることや、古くなった建物を元に戻すだけでなく、そこに新たな付加価値を加えています。対象不動産は、賃貸マンション、住宅、店舗など様々です。
(2)賃貸住宅リフォーム事業…オリジナル商品、自社開発管理ソフトなど差別化と効率化に取り組み、独立系では全国トップクラスの実績です。
(3)戸建建設事業…元請・下請にこだわることなく、「住」にこだわり、住む人の生活と健康を考え、成長中です。
(4)不動産仲介事業…今後は不動産の流動化が進みます。その流れの中で不動産の情報を管理しいち早く需要に辿り着きマッチングさせる業務になります。
■ビジョン:代表取締役は非常に企業家精神溢れる方です。「デザイン」をコンセプトに、常に新しい物事を発想し、社会に貢献できるよう世の中に新たなモノを提供しようと考えています。衣・食・住という生活に不可欠な3要素のうち、「住」を通し人々の生活を豊かにしていく事業展開を行っています。
■purpose:Win-Win-Win~関わるすべての人を幸せに~
■mission:住まい方の文化をつくりすべての人を幸せと感動で満たそう
■value:1.謙虚さと感謝の気持ちを持つ 2.主体性を発揮する 3.チャレンジ精神を持ち、変化を楽しむ 4.長期視点の成長を意識する 5.相乗効果の最大化を図る 6.プロフェッショナルとしての覚悟を持つ
■組織風土:社長や役員との距離が近く、経営視点を養える環境、自由な発言を尊ぶ社風、そして若いうちから仕事を任せてもらえる環境があります。また会社の歯車ではなく、自らの実力次第で早期に役職に携わるチャンスが同社にはあります。- 所在地
〒444-0834
愛知県岡崎市柱町字折戸20- 設立
- 1998年1月
- 従業員数
- 604名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
13,370百万円
- 企業URL
https://architex.jp/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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