医療法人社団悠翔会

【川崎】ソーシャルワーカー《在宅医療支援》◆原則土日祝休・年休125日・入社時有給付与

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【首都圏最大級・在宅医療クリニックのソーシャルワーカーを募集／年間休日125日・原則土日祝休みでワークライフバランス◎／福利厚生充実◎】

【はじめに】
今回は、当法人が運営する在宅医療クリニックにて、ソーシャルワーカーを募集します。新規で在宅医療をご検討されている患者様の導入支援から、既存の患者様の相談・サポート、地域の関係機関との連携をメインでお任せします。

【在宅医療とは】
■概要：
在宅医療（訪問診療）とは、通院することが困難な患者さまのご自宅やお過ごしになっている有料老人ホーム等の高齢者施設へ医師が伺い、計画的な医療サービス（診療）を行い健康管理のサポートを行うことです。
■市況：
高齢化が進む中で、医療費（入院費）を削減するために病院のベッドを減らすなど国の施策としても在宅医療を推進しています。また、患者様の70％以上が住み慣れた自宅で療養したいというニーズもあり、医療業界の中でも非常に成長性がある領域です。

【業務内容】
■新規の患者様サポート：
在宅医療を検討されている新規患者様の相談・サポート
■既存の患者様サポート：
・既に在宅医療を受けられている患者様の療養中の相談・サポート
■関係者との連携業務：
・地域の医療機関や介護事業者との連絡・調整業務
・在宅医療推進のための地域連携業務
■その他業務：
・電子カルテへの患者情報登録 など

【働き方】
医療・福祉業界では珍しく、年間休日125日・土日祝休みとプライベートと両立しやすいです◎残業時間は月平均20時間以下となっており、メリハリをつけた働き方が可能です。

【充実した福利厚生】
パワーアップ年休（通常の有給に上乗せ）制度や、WELBOX利用で宿泊施設やレジャー施設など会員価格で利用できるなど、嬉しい福利厚生を整えております◎

【悠翔会について】　
一人でも多くの方が望む場所で最期まで安心して生活が継続できるよう、現代の生活基盤の１つとして、在宅医療や訪問看護、介護の普及を促進し、その持続可能性を高める支援をしております。地域の在宅医療クリニックの支援、自身が望む場所で最期まで安心して生活が継続できるように、シニア世代やその家族が、いつまでも自分らしい人生を歩むことができるようにするための支援など様々な事業を展開しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記の条件を満たす方
・社会福祉士、もしくは社会福祉主事資格をお持ちの方
・相談員のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・医療機関での相談業務経験
・車の運転可能な方

＜必要資格＞
必要条件：社会福祉士、社会福祉主事

＜勤務地詳細＞
悠翔会在宅クリニック川崎
住所：神奈川県川崎市川崎区貝塚1-15-4 ESTA BUILDING 7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月20時間前後（繁閑差がございます）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の雇用形態・給与・福利厚生等の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費（上限50,000円）
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で取得／再雇用65歳まで

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■先輩社員によるOJT研修を予定しております。

＜その他補足＞
■育児休業実績あり
■定期健康診断
■私服勤務可（服装自由）
■福利厚生としてWELBOX利用可能。会員価格で宿泊施設やフィットネスクラブを利用でき、買い物やレジャーチケットなども割引あり。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～27日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

月～金の祝日はシフト制（振休あり）
年末年始休暇（7日※12/29～1/3他1日）、慶弔休暇、産休・育休（取得実績あり）、有給休暇（入社時付与）
パワーアップ年休として3～7日が有休に加算されます