株式会社大兼工務店

【滋賀/東近江】建築施工管理　◆年休126日/福利厚生◎平均/平均勤続年数10年以上/資格保有者多数

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～年間休日126日／転勤なし／福利厚生・社内制度が超充実／健康経営優良法人7年連続認定～

＼福利厚生・社内制度・教育体制が豊富に揃っています！詳細は以下に記載！／

■働き方：
◎年間休日126日
◎転勤なし
◎賞与年3回（8月、期末9月、12月）
◎早帰り・育児休暇制度
└資格取得に向けた勉強の時間や家族と過ごす時間が確保でき、業務後も有意義に時間を使えます。
◎社員寮

■福利厚生：
◎まなび100回帳
└社内活動でスタンプを集め、スタンプの数によって様々な景品を貰うことができます。
◎社員懇親会の補助制度
└部署を跨いだメンバーによる懇親会を積極的に推奨しており、費用の一部を会社が補助しています。
◎健康・医療関連への手当
◎社員旅行（年1回）
◎週1回自分で選べるMY早帰りデー
└時間に仕事をつけて、部署ごとに業務の振り分けて、業務効率化により残業時間の削減に取り組んでいます。
◎iPad全社員貸与
◎各種お祝い金

＝＝＝業務概要＝＝＝
木造住宅から鉄骨・鉄筋コンクリート造の建築まで、当社の手がける商品の工事、施工管理、アフターメンテナンスまでを担います。
現場を知るプロの視点で利便性・合理性・時流適応・感性・価格のポイントをしっかり押さえ、お客様の声に応える役割を担います。
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■業務内容：
[勤務地] 県内
[職種] 建築施工管理者
[業務詳細]
住宅・メンテナンス・不動産事業においてマンション・住宅・商業施設・自社施工物件の施工管理をご担当いただきます。
現場における指揮・監督業務、完成までの工程管理、進捗状況の確認、協力業者との調整などを行っていただきます。

■教育研修体制：
〇社内木鶏会
毎月1回、全社員が集い、読んだ感想文を持ち寄って4人グループになり発表し合います。
〇ほめ達検定
入社1年目に全員が『ほめ達検定3級』取得し、ほめる達人となり、周りを人を幸せにする達人を目指します。
〇だいかねMG道場
MG（マネジメントゲーム）は、参加者一人ひとりが自分で会社を設立、自ら社長となり経営の実践を疑似体験する研修です。
〇資格取得勉強会
社員同士で教え合う資格取得勉強会として、社内の資格保有者が講師となり、目指す資格のサポートをします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下のいずれかに該当する方
・建築施工管理の経験
・1・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：滋賀県東近江市佐生町150
勤務地最寄駅：ＪＲ線／能登川駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
勤務地1:屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
特記事項無し

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
特記事項無し

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項無し

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月2，5万円
寮社宅：面接時にお問合せ下さい
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤務延長、再雇用制度あり。65歳まで

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格所得一時金制度、社外セミナー出席等

＜その他補足＞
■役職手当
■資格手当
■各種懇親会
■社員旅行
■社員寮完備
■資格取得への全面サポート
■週1回自分で選べるMy早帰りデー

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

日曜、祝日、第2・第4・第5土曜、夏季、年末年始、10日（ワーク・ライフ・バランス休暇）