スカイコート株式会社
【総務人事部/人事担当】組織成長を支える人事担当者を募集
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容:
総務人事の人事担当として、人事業務(新卒・中途採用・教育研修)を中心に担っていただきます。
特に新卒・中途採用、教育研修など、人材の採用・育成に深く関わるポジションです。
その他、総務業務として、社内備品管理、書類整理、郵便対応、施設管理、社外業者との連絡対応など、日常的な社内環境整備も並行して担っていただきます。
ご経験に応じて、制度設計、人材開発(研修)、評価制度運用など、より広範な人事業務に携わる機会もあります。
【具体的な業務】
・採用計画の立案および進行管理
・求人票の作成・求人媒体の選定・出稿対応
・応募者対応(書類選考、面接調整、面接実施など)
・内定者フォロー、入社手続き
・入社後のオンボーディング支援
・人事データの管理(応募数、採用数などのKPI管理)
・外部エージェントとの連携
・採用ブランディングの企画・実行(SNSや会社説明会など)
■配属組織:20代~40代の男性・女性の7名体制で構成されております。社内雰囲気は穏やかなため、前向きに仕事に取り組める方をお待ちしております。
■働き方:PCは申請がないと持ち帰りできないため、持ち帰り残業やサービス残業もございません。
残業は月10時間程度ですので、ワークライフバランスも整う環境です。
■同社の特徴:
スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。
そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に100年企業を目指しています。
◎スカイコートシリーズとは?…最大の特徴は成約率の高さ。空室リスクをゼロにする「借上保証」や賃貸・管理・リフォームまでの一連の流れをしっかりお手伝いさせて頂く「トータルサポート」など、オーナー様にとって安心のサービスを揃えています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事業務の実務経験(目安として1年以上)
・採用に関する基本的な実務経験(応募者対応・面接調整など)をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都新宿区富久町8-22
勤務地最寄駅:都営新宿線/曙橋駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項なし
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は月10時間程度です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
労働条件に変更はありません。
給与
380万円~450万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~280,000円
<月給>
250,000円~280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記収入はあくまで最低補償の額であり、年齢・経験を考慮し、打ち合わせの上決定します。
■賞与:年2回(7月、12月)※合計3.5ヶ月程度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月(実費支給)
寮社宅:社宅制度※自社物件に限り月45,000円補助
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/再雇用、勤務延長あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当 例)宅地建物取引士15,000円)
■資格取得報奨金制度 例)宅地建物取引士:150,000円支給 ※入社後に資格取得した方が対象
<その他補足>
寮社宅補足:単身用※当社物件入居を条件として補助金あり
その他福利厚生
■同好会:フットサル同好会、ゴルフ同好会
■育児休業:取得実績あり
■福利厚生サービス:多くのグルメやレジャーが特別価格で利用可能
■プリンスバケーションクラブ加入:会員価格で宿泊、施設利用割引券の利用
■HАRRY’S GОLF:シミュレーションゴルフを無料で利用
■日本プロ野球公式戦観戦チケット:不定期に抽選でプレゼント
■ハッピースカイデー:社内で不定期に開催される部署間交流会(参加任意)
など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
産休育児休暇(実績あり)、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇(6ヶ月経過後10日)、慶弔休暇
※会社カレンダーによる、休日出勤した場合は振替で取得
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・コンパクト(1R・1K・1LDK)マンションの開発・分譲
・ファミリーマンションの分譲、販売
・アパートの分譲、販売
・戸建住宅/宅地の販売
・マンション・戸建住宅のリノベーション事業
・賃貸業務
・不動産に関する企画、相談、事業受託
・その他の不動産業務全般
■同社の強み:
(1)1969年創業、業界で長い歴史を誇るトップカンパニー…同社は1969年創業であり、長い歴史と実績を誇るトップカンパニーです。マンション経営事業を通じて培ったノウハウを活かして、都心部の高品質なワンルームマンションへの投資を案内し、2万人を超えるオーナーから高い評価を得ています。
(2)入居者の有無に関わらず借り上げシステムのため、空室リスク「ゼロ」…マンション経営(マンション投資)で一番の心配事である空室リスクを「ゼロ」にする「借り上げシステム」を採用しています。スカイコートマンションでは、築35年経過した物件も含め、高い保証率を誇っています。
※「借り上げシステム」…同社がオーナーの部屋を借り上げ、入居者に転貸するシステムのことです。同社が部屋を借り上げるため、マンション経営(マンション投資)で最大のデメリットである空室リスクが「ゼロ」となり、安心です。
(3)購入後の賃貸テナント募集の必要なし、賃貸~管理~リフォームまでをトータルサポート…同社ではオーナーが不動産購入後に必要な賃貸・物件管理・リフォームをトータルで引き受けています(三位一体体制)。よって、面倒な手間等がなくマンション経営(マンション投資)をすることができます。
(4)24時間365日のマンション管理で安心…同社のマンション管理は同社のグループ会社であるスカイサービスが行っています。深夜等に困ったことが発生した場合、オーナーや入居者は不安を感じるかと思います。スカイサービスではそのような不安を取り除く管理体制を整えています。- 所在地
〒162-0067
東京都新宿区富久町8-22- 設立
- 1969年4月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
13,790百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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