株式会社Ｂｒｉｇｈｔｅｃｈ

【フルリモート】プロジェクトマネージャー（不動産DX）◆東証プライム上場グループ×急成長ベンチャー

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■仕事内容
不動産DXプロダクト開発のプロジェクトを進行します。
主にプロダクトの追加機能開発において、要件定義からシステム設計、開発、テストまで一貫して担当していただきます。
【具体業務】
- 要件定義、仕様策定を行い開発計画を立案、タスクを細分化
- 開発メンバーへタスクの説明とスケジューリング
- 開発メンバーと協力しながら進行を管理
- 品質管理、単体結合テスト調整
【プロジェクトについて】
・不動産業界における不動産情報管理、社内共有、営業サポートツールを有したプロダクトとなります。
・プロジェクトメンバーはPM1名（本ポジション）の他、エンジニア3－5名程度を想定しています。

■やりがい・魅力：
・上場企業グループ会社＆スタートアップの安定性と自由度があります。
・受注前の企画提案からリリースまで一貫して経験可能なため、キャリアアップに最適です。
・まずは不動産DXプロダクトに携わっていただきますが、その後は出版、人材をはじめ多様なプロジェクトを経験することが可能です。
・自分の意見が出しやすくカタチになりやすい職場環境です。
・チャレンジ大歓迎の社風、自己成長の機会が多数あります。
・社内制度や新規事業の企画が可能、アイデアを形にできます。
・経営陣との距離が近く、会社の方針決定に携わることが可能です。

■開発環境：
・サーバーサイド：PHP / Go
・フロントエンド：Typescript / React / Sass / HTML / CSS / JavaScript
・フレームワーク：Symfony / Laravel
・データベース：MySQL
・アプリ言語：Swift / Kotlin
・インフラ：AWS(EC2 / ELB / SQS / VPC / RDS)
・監視・BI：Redash / Zabbix / Cloud Watch
・仮想環境：Vagrant / VirtualBox / Multipass
・開発環境：IntelliJ / VSCode
・テスト：PHPUnit
・ログ集計：Clickhouse
・CI／リポジトリ：GitHub
・構成管理：Git / Ansible
・コミュニケーション：Slack / Notion / GoogleMeet

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・受託開発におけるWebアプリケーション開発のPM業務経験3年以上

■歓迎条件：
・toBプロジェクトにおけるPM経験
・Webアプリケーション開発経験（GoあるいはPHPでの開発経験が3年以上ある方）
・スマートフォンアプリ開発経験
・RDBMSを用いたシステム開発経験

＜勤務地詳細1＞
東京オフィス
住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル7F
勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
広島オフィス
住所：広島県広島市中区大手町2-8-2 フージャース広島大手町ビル12F
勤務地最寄駅：広島電鉄線／袋町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
ご自宅からクライアントへの直行直帰や東京オフィス/広島オフィスへの出社・出張が定期的に発生します。（宿泊費・交通費は当社全額負担）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月額20,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・参考書購入費用支給（全額）
・資格取得費用支給(全額)

＜その他補足＞
・UIJターンの際、引っ越しにかかる転居費用一部負担
・慶弔見舞金
・企業型確定拠出年金（DC）
・参考書購入費用支給
・資格取得費用支給(全額)
・予防接種補助
・健康診断

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・毎週土曜日・日曜日・国民の祝日
・夏季休暇（7月～10月に自由に3日間取得可能）
・年末年始休暇（日数および時期は毎年会社が定める）