掲載予定期間:2025/6/23(月)~2025/9/21(日)更新日:2025/6/23(月)

山九株式会社

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【全国勤務】労務管理・採用・人事※物流×建設のビジネス/プライム上場/住宅手当充実◎

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仕事内容

【全国勤務】労務管理・採用・人事※物流×建設のビジネス/プライム上場/住宅手当充実◎

【物流業界と建設業界の2つの経験を積める/世界でも類を見ない唯一のビジネスモデルで安定性別群】

■業務概要:
約1万2000名の社員を擁する当社の人事労務部門にて、採用および労務管理業務全般に携わっていただきます。

■具体的な業務内容:
配属部署により下記内容から該当する職務内容となります。
・職安・求人広告会社・人財紹介会社への採用募集業務および商談
・高校・高等専門学校・大学などへの採用活動訪問、学校に対して当社のPR活動
・採用業務に伴う職場見学・インターンシップ・面接対応、内定者対応
・従業員の定着・育成に繋がる労務管理業務
・労働基準法や就業規則等の周知徹底、運用、法令、コンプライアンス遵守管理業務
・労働組合との折衝、労使会議関係業務
・人事異動管理
・賃金支払い関係業務
・福利厚生施設の営繕

■就業環境:
残業時間は月10~45時間程度です。

■企業魅力:
○安定性:鉄鋼や化学、エネルギー、環境など幅広い業界のお客さま企業から信頼を得ることで、安定成長を続けている当社。1918年の創業以来、100年近くにわたって黒字経営を続けています。売上は5,100億円の東証プライム上場企業となります。
○充実した住宅補助:自宅取得支援金(2,400,000円/5年)、自宅維持費(138,000円/年)/単身者寮(負担額月6千円)/社宅/ご結婚後(負担額月1万円)
〇社会貢献度:国内支店39、国内関係会社44社、海外現地法人40社の事業スケールにより、3万人以上の従業員で動員力を発揮しグローバルに社会貢献しています。

■当社の特徴:
「プラントエンジニアリング事業」としては鉄鋼・石油・石油化学・電力等の業界のトップメーカーに代わって、国内外で生産設備、発電設備であるプラント機器や大型構造物の建設・日常のメンテナンスなどを行なっておりこの業界においては日本で最大の売上を誇っています。加えて「物流事業」としては、鉄鋼・石油・石油化学メーカーの工場構内で、原料の受入れから生産・出荷に関するサポート作業をしつつ、生産部門の効率化、最適化提案を行う事と併せ、国内・海外のお客様の原料や製品を山九の倉庫や港湾拠点の物流網に乗せて、世界中に輸送する物流インフラまでも支えています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
現場労務管理、採用、人事業務に3年以上従事した経験者 ※エージェント経験をお持ちの方も歓迎します!

勤務地

<勤務地詳細>
全国勤務
住所:https://www.sankyu.co.jp/company/network/ja.html#k
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<転勤>

【変更の範囲:会社の定める拠点】https://www.sankyu.co.jp/company/network/ja.html

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間は月10~45時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
438万円~655万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円~392,000円

<月給>
238,000円~392,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年収及び月収はスキルに応じて考慮いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月、5月)※5月は業績賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者/月5.5千円、子/月9.7千~1.21万円
住宅手当:30歳~1万2千円、35歳~2万4千円
寮社宅:寮(独身・単身赴任中の社員)社宅(同居家族有り)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
◆階層別研修
◆eラーニング、通信教育

<その他補足>
●負担額月6千円(水道・光熱費込)
●自宅購入:自宅取得支援金、自宅維持費
●持家支援(自宅取得支援金240万/5年、自宅維持費13.8万/年)持株会、退職金、財形貯蓄、確定拠出年金
●育児休業(最長2歳になる迄)
育児短時間勤務:2時間短縮(最長小学4年に達する迄)
●選択メニュー 24,000円/年補助 勤続2年は3万円、3年は5万円、5年/10年は10万円、20年/40年は20万円、30年は30万円分を加算補助(旅行・文化鑑賞・スポーツ観戦・医療費・買物等に利用可能)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年次有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 、積立年次有給休暇(最大120日)等
※常駐先の工場によっては休日出勤が発生する場合がございます。(振替休日取得可能です。)

会社概要

事業概要

■事業内容:
山九グループは、「産業界を支える総合サービス業」として、次の事業を行っており、国内および海外において幅広く一貫責任体制のもとに業務を実施しています。

■詳細:
1)物流事業(港湾物流、一般物流、国際物流、構内物流):
2)機工事業(設備工事、重量機工、工場、メンテナンス、設備土建):
3)その他(土木・建築、不動産、その他):
上記2事業以外に、土木・建築工事、機材賃貸および不動産取引等 の業務を実施しています。 また、情報システム、人材派遣、保険代理店等のサービス業を実施しています。

所在地

〒801-0852
福岡県北九州市門司区港町6-7

設立
1918年10月
従業員数
29,614名
上場市場名
プライム市場
資本金
28,619百万円
売上高

606,791百万円

経常利益
44,679百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012901180

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