掲載予定期間:2025/6/16(月)~2025/9/14(日)更新日:2025/6/16(月)

株式会社justInCaseTechnologies

【AI&データ分析戦略推進】保険商品の企画やマーケ支援、業務効率化など◆保険DXスタートアップ

正社員
求人詳細

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仕事内容

【AI&データ分析戦略推進】保険商品の企画やマーケ支援、業務効率化など◆保険DXスタートアップ

~社長直下の少数精鋭チーム/マーケティング×デジタルxAIの幅広いスキルを身につける/50兆円の保険業界を変革するきっかけを作る~

■業務内容:
保険会社とプラットフォーマー(保険を自社サービスに組み込んでいる・組み込みたい事業会社)の間にたち、特にプラットフォーマー向けのAIサービスを構築していくためのプロダクトのリードポジションをご担当いただきます。
事業会社が持つ数百万~数千万人規模の会員に向けて、クライアントと共に会員専用の保険商品の企画やマーケティング支援、業務効率化などを進めていただくポジションです。
AI技術を活用して、今後の保険業界を席巻するようなプロダクト・サービスを一緒に作りませんか?

■実際の業務:
(1)業務効率化の推進
・生成AIを含む自動化ツールを用いた業務の効率化
・当社横断の業務全般へのAI施策の導入支援

(2)データ活用と施策実行
・リサーチやデータ分析をもとにした施策立案
・効果測定を通じたPDCAサイクルの推進
・これらへのAIその他のツールの活用の戦略立案と実行支援

■チームで解決したい課題:
当社の強みは、保険業界出身のメンバーとプロダクト開発の経験が豊富なチームの掛け合わせによる、提案力とプロダクト開発力です。
さらに事業を拡大していくため、保険会社以外の様々な事業会社へのアプローチを強化していきます。そのために、上記の強みにプラスしてクライアントの課題を解決し、成長をサポートする力が必要となります。

■本ポジションの魅力とやりがい:
・マーケティング×デジタルxAIの幅広いスキルを身につけることができる
・社長直下の少数精鋭チームであるため、スピード感を持って事業推進することができる
・自身が企画提案したサービスやプロダクトが、50兆円の保険業界を変革するきっかけとなる
・既存事業の効率化から入る業務であるものの、AI・新規事業領域において成果を残していただければ幹部候補になりやすいポジション

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PythonやSQL等への1年以上の業務経験
・分析のための分析ではなく、経営に資するための分析能力
(課題設定力や意思決定に役立つ視点でのデータ選定など)

■歓迎条件:
・直近2年でのAIプロダクトの構築経験
・大企業へのセルサイドとしての業務経験(e.g. コンサルティング会社)
・大企業への営業経験
・保険業界、保険募集規制などへの知見

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※関東居住者は原則週1回以上の出社(今後、出社回数が増える可能性もあり)
※地方在住の方は応相談(定期的な出社をしていただく場合あり)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
800万円~1,400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):504,917円~887,367円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:156,750円~274,300円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
666,667円~1,166,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※その他固定手当詳細:在宅勤務手当
■昇給:年1回(12月)
■SO:年1回(12月 ※評価結果によりポイントを支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費25,000円/月まで支給
社会保険:関東IT健康保険組合
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
スキルアップ等補助制度(月5,000円まで)

<その他補足>
・社会保険完備(関東IT健保)
・リモートワーク手当(月5,000円一律)
・ウォーターサーバー・コーヒーマシーン利用可能(17時-19時はビールサーバーの利用が可能)
・モニター完備
・ストックオプション制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、子供の看護休暇、介護休暇、生理休暇、公民権の行使等
年次有給休暇(入社時10日付与。以後入社日を起算日として毎年付与)

会社概要

事業概要

■事業内容:
1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ(生損保会社・その他少額短期保険業者向け)
2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ
3.保険数理や保険商品開発に関するサポート
4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供
5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

■ビジョン:
ビジョンは「助けられ、助ける喜びを、すべての人へ。」誰もが孤独な不安に囚われず、助け合って生きていけるように保険領域であらゆる不安に寄り添う“良い”保険とSaaSの開発を行い、”助け合い喜び”を世に届けることを目指しています。
■ バリューについて
1. Move forward:進化のために、役割を問わず全力で前進する
2. Think forward:現状を把握し、未来を想像し、思慮深くアクションする
3. Straightforward:たとえネガティヴな話でも正面から。そして素直に讃えあう

所在地

〒103-0025
東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702

設立
2018年5月
従業員数
57名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012914181

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