株式会社TBM

【横須賀】生産技術(工程改善) ～サステナビリティ領域・環境問題に取り組むユニコーン企業～

---

【企業価値1336億円ユニコーン企業／グローバルへの挑戦／メディア露出多数／社会へのインパクトが大きいイノベーションとして国内外で複数のアワード受賞】

■業務内容
生産技術として以下の業務をお任せ致します。

・製造プロセスの最適化
データ分析に基づいたボトルネック工程の特定と改善
歩留まり改善、不良率低減に向けた要因分析と対策の実施
品質基準の維持・向上と、安定した生産体制の確立
生産リードタイムの短縮、コストダウンの推進

・生産性向上に向けたプロセス改善、新規設備の仕様検討、導入
VA（価値分析）、IE（インダストリアルエンジニアリング）等の手法を用いた継続的な生産性改善活動の推進
生産能力増強や新製品立ち上げに伴う、新規生産設備の仕様検討、メーカー折衝、導入、立ち上げ、量産移管
既存設備の改善、能力向上、延命化

・DX、自動化の推進
最新技術（AI、IoT、ロボット等）を活用した生産ラインの自動化・省人化の企画、設計、導入、検証
生産データの収集・分析基盤の構築と活用による、予知保全やリモート監視システムの導入
スマートファクトリー化に向けたロードマップの策定と実行

・不具合品が発生した場合の原因究明と対策の実施
製造工程における不具合発生時の迅速な原因究明
再発防止策の立案、実施、効果検証
品質保証部門や関連部署との連携による恒久対策の推進

■同社について：
2011年の創業以来、世界で急速に深刻化する気候変動や資源枯渇といった、地球規模の環境・社会課題に挑むユニコーン・スタートアップです。
環境に配慮した自社にて開発した新素材LIMEXや資源循環等のビジネスを通じて、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミーなどGX分野で環境・社会課題を解決するべく、圧倒的な規模とスピードで挑戦を続けています。
同社は今、サステナビリティ革命の実現に向けて、IPOの準備、さらにはTBMグループの成長に向けて熱力高く、サステナビリティを経営のコアに据えて、事業の多角化も推進しています。世界が変わる瞬間を一緒に想像し、自らの力で創造したいと思う方からのご応募をお待ちしております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造業における生産技術、製造技術、プロセス開発いずれかの実務経験を目安として3年以上お持ちの方
・生産プロセスの改善提案、実行経験
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

＜勤務地詳細＞
横須賀サーキュラー工場
住所：神奈川県横須賀市神明58-9
勤務地最寄駅：京急久里浜線／京急久里浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無
現時点で転勤は想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費支給（月30,000円まで）
住宅手当：住宅手当・家具移転費補助（支給条件有）
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■社員の能力開発を目的とした研修 月1回
■社員のチームビルディングを目的とした研修 月1回
■上長との1on1 MTG実施 2週1回
■社長が各本部メンバーと食事 月1回

＜その他補足＞
■Bridge MTG（企業理念浸透を目的とした部署横断プロジェクト会議）
■Same Boat MTG（全社情報共有会、MVP表彰 月1回）
■感謝会（年末に行う最大イベント 年1回）
■Memorial Gift（結婚、出産各5万円支給）
■CAMP（全社合宿 年1回）※土曜出勤の内1日をCAMPの実施日とする可能性があります。
■Library（社内共用本棚）
■育児短時間措置
■フリーアドレス
■ファミリーデー
■Club（フットサル、テニス、キャンプ、サス飯）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年休暇（12/30～1/3）、GW、慶弔休暇、産前産後休暇、有給休暇、3日間の入社時特別休暇付与（取得条件有）
※年に1～2日程度土曜出勤となる可能性があります。