株式会社ＭＯＲＥＳＣＯ

【名古屋】化学素材の法人営業◆上場メーカー/年休128日/海外に挑戦したい方歓迎◎

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＜国内外業界トップシェア製品多数／スタンダード上場／世界市場で競争力のある研究開発型企業／全天候型経営＞
■職務内容
同社の機能材営業部で、ダイカスト油剤や油圧作動油剤などの特殊潤滑剤の営業・販売を担当していただきます。単なる物売りではなく、得意先との信頼関係を築きながら、顧客の要望に基づいたソリューション提案を行う営業スタイルです。
＜具体的に＞
・既存製品の販売、価格改定などの営業活動
・ダイカスト油剤や油圧作動油剤などの特殊潤滑剤の海外販路拡大
・納期調整、価格交渉

■職務特徴
・顧客様：大手の自動車メーカー、自動車部品メーカーの購買や開発部署など10～20社程度担当いただきます
・一部新規営業も発生しますが、飛び込みなどではなく展示会や問い合わせなどから販路拡大を目指します
・国内の担当エリアは全国のため、顧客訪問の際に車の運転が発生する可能性があります。担当エリアによっては出張も発生しますが、月に１～2回程度です

■組織体制
配属先は機能材営業部中日本営業一課（名古屋営業所）で、部長1名、課長1名、課長代理1名、課員3名の計6名が在籍しています。年齢構成は30～50代で、全員が男性です。部署としては大手自動車メーカーや自動車部品メーカーとの取引を拡大し、海外比率を上げることがミッションです。

■働き方や環境
同社は社員の働きやすさを重視しており、残業時間は月平均2時間程度です。有給取得も推奨されており働きやすい環境が整っています。

■教育体制
OJTを中心に、社内研修や語学スクールへの通学補助など、充実した教育体制を整えています。入社後は先輩社員の元で製品知識を学び徐々に業務に慣れていただきます。

■本ポジションの魅力・やりがい
大手自動車メーカーとの取引を通じて、スケールの大きなプロジェクトに携わることができるため、非常にやりがいがあります。また、将来的には海外子会社での勤務も予定されており、国際的なキャリアを築くことができます。

■キャリアパス
入社してから半年間はOJTで製品知識を習得し、その後担当を持ちます。2年目からは独り立ちし、3年目には大手企業を担当します。将来的には海外子会社での勤務も視野に入れたキャリアパスが用意されています。
※数年は国内での営業・勤務を想定しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも
・化学/原料メーカーでの営業経験または自動車分野での営業経験
・普通自動車免許

■歓迎条件：
・TOEIC(R)テスト600点以上（将来的に海外への赴任が想定されるため）
・油剤の営業経験

＜勤務地詳細＞
名古屋営業所
住所：名古屋市中区丸の内3丁目17番13号 いちご丸の内ビル 11階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※総合職採用のため、国内外含め将来的な転勤の可能性有

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:35 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月残業時間：2時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中の勤務条件に変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：6か月定期代もしくは距離に応じたガソリン代を支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：15,000円／月（入寮した場合は支給なし）
寮社宅：33歳未満の単身寮（借り上げ）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：入社6ヶ月以上

＜定年＞
60歳
定年再雇用制度：上限65歳まで

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■語学スクール補助：授業料の50％、（年間最大12万円まで）会社が補助
■OJT
■階層別研修
■職能別研修
■通信教育
■公的資格取得補助

＜その他補足＞
■家族手当（補足）：配偶者扶養16,000円／月、その他家族1名につき6,000円／月
■営業手当：10,000円／月
■人事考査制度
■従業員持株制度
■団体生命保険
■労働組合あり
■確定拠出年金、確定給付年金
■産休育休制度
■保育料補助（入社2年以上）
■慶弔休暇
■生活支援給制度
■人間ドック受診
■各種部活動補助

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

その他休暇：創立記念日10/27、夏季休暇、年末年始
・有給休暇：3～8月入社／12日、9～10月入社／6日、11～12月入社／4日、1～2月入社／3日、次年度3月／13日