株式会社HRC
【25卒・未経験歓迎】カスタマーサポート◆大人気ナイトブラ等展開/土日祝休・年休120日/研修充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆お客様に寄り添いながらブランド改善・企画をお任せ/ナイトブラ「VIAGE」等展開/東証プライム上場G/育休取得率100%/残業25H程◆
2024年度通販領域の売上117億円規模で展開している当社にて、新規・既存のお客様の把握、委託先であるコールセンターの数値の分析立案・施策推進、エスカレーション対応、各媒体ごとの施策実行、お客様の成功を届けるカスタマーサクセス・サポート戦略設計などをお任せする予定です。
■業務詳細:
・お客様のお声に対する改善施策…様々なご意見・ご要望に対して他部署へ連携し、会社全体へ改善提案を行っていきます
・業務委託をしているコールセンターの数値管理
・ブランド別の施策企画・推進
・お客様イベントの立案・実施
・顧客分析アンケートの作成・実施・分析・課題提起
■ご入社後の流れ:
お客様応対の基礎知識を学んでいただきながら、目安入社から3ヶ月は学びメインで進めていきます。(2ヶ月以降は、実際にメール返信や受電もしながら実践を通してHRCの応対品質を身につけていただきます。)
業務に慣れていただいたのちに、お客様からのお問合せ方法(コール、チャット等)ごとで担当を持っていただく予定です。
■組織構成:
現在、課長1名、主任2名、メンバー8名の計11名体制が所属しております。
メンバーは20代~30代が多く、コミュニケーションも活発な組織です。
お客様との距離が1番近い部署になり、お客様と会社の架け橋となれる重要な部署になります。
■キャリアパス:
ご自身のご希望や、適性に応じて様々なキャリア展開が可能です。
将来的には、リーダー候補として、各ブランドで担当者が分かれるよう組織も拡大していく予定です。
■同社について:
ネクステージグループの中核を担う事業子会社で、「VIAGE」や「LUNA」などバストケア商品を中心とした通販事業として急成長中です。
『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとしており、共に『理想の姿を叶える』を体現いただける方にご入社いただきたいと考えております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎>
■必須条件:
・基本的なPCスキル
・顧客折衝経験をお持ちの方
※アパレルなど女性向け商材を販売されていた方も大歓迎です!
■歓迎条件:
・カスタマーサポートもしくはカスタマーサクセスorカスタマーサポート業務のご経験をお持ちの方(toB.toC問わず)※業界不問
・コールセンターでのオペレーター経験
・店長経験
勤務地
本社
住所:東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間内の条件変更なし
給与
350万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):209,100円~268,500円
固定残業手当/月:40,900円~52,500円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~321,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回(7月・12月)※個人・会社の業績に応じて支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:月2万円
家族手当:配偶者:月1万円、子1人:月5千円
住宅手当:月3.5万円(条件:高田馬場駅より半径5km以内)
社会保険:各種社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社外研修・セミナー費用全額負担(要審査)
<その他補足>
■柔軟な働き方サポート:申請制リモートワーク/通院中抜け休暇
■多様な休暇制度:Ms.(ミズ)休暇(女性特有の健康管理に配慮した休暇制度)/家族看護休暇/ベビーシッター補助/アニバーサリー休暇
■生活支援制度:引越し手当/自宅防災備品購入手当/実家帰省手当
■女性の健康サポート:AMH検査(卵巣予備能検査)無料提供(にしたんARTクリニックでの無償サービス) /ピル代・婦人科受診費用補助
■健康管理支援:禁煙支援制度(禁煙外来費用補助)
※食事会、健康診断、インフルエンザ予防接種等有
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■GW休暇
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※産休・育休取得実績あり
会社概要
- 事業概要
ネクステージグループの中核を担う事業子会社で、バストケア商品を中心とした通販事業として急成長中です。
『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとしています。
■HRCのミッション、ビジョン
20期の経営目標として、売上高158億円、メンバー数140人8ブランド(子会社2社)をグループ展開し、「多角化ブランド展開で、圧倒的に理想の姿を叶える会社になる」ことを目指し、EC産業を代表する、HRCグループを実現していきます
■募集背景
EC・通販事業の急成長を背景に、新たなマーケティング戦略の立案と実行が求められており、特にブランドごとの組織体制強化に向けて、メンバーを募集しております。
将来的には、新ブランドの立ち上げや既存ブランドの強化を図り、大きな成長を遂げることができる環境です。- 所在地
〒171-0033
東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5F- 設立
- 2015年9月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 平均年齢
- 30歳
- 企業URL
https://c-hrc.com/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.