株式会社ビッグエムズワイ
【東京/在宅可】アカウントディレクター(製薬企業担当)◆東証上場企業Gr◆年休128日/フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~グロース上場・株式会社Jストリームの100%子会社/製薬企業向けデジタルコンテンツ支援/「健康経営優良法人2025」に2年連続認定~
■業務内容:
製薬企業様を担当するアカウントディレクターとして、クライアントのビジネス成長を支援するポジションです。業界動向を的確に捉えながら、クライアントの視点に立って課題を深く理解し、最適なデジタルマーケティング施策や多角的な提案を行います。
経験豊富な社内外のスペシャリストと連携し、チーム一丸となってプロジェクトを推進する体制が整っており、信頼関係を築きながら中長期的なパートナーシップを育むことができます。
ご自身の裁量と戦略性を活かし、主体的に業務をリードできる環境のため、これまで培ってきたスキルや経験を存分に発揮していただけます。社会貢献性の高い製薬業界において、クライアントの本質的な価値創出に携われる、大きなやりがいのあるポジションです。
■具体的な業務:
◇顧客の課題を見抜き、信頼と成果を生む提案を主導
◇売上・利益を自ら管理し、アカウントの成長を牽引
◇企画から提案・プレゼンまで、案件創出を一気通貫でリード
◇社内外のプロを巻き込み、新たな価値を共創
◇契約交渉や条件調整も任せられる、タフなビジネス交渉人
◇リスクを先読みし、トラブルも冷静にさばく危機対応力
◇経営層とつなぎ、数値と戦略で意思決定をサポート
◇人とリソースを最適に配置し、プロジェクトを動かす調整力
※適性に合わせて業務内容は調整します。
■働きやすさ:
リモート勤務が可能です。フレックス制度も導入しており、プライベートとの両立もしやすい環境です。経済産業省、日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)」にも2年連続で認定されています。
■当社について:
当社は、製薬業界に特化した映像・Webコンテンツ制作会社です。製薬業界は法改正も著しく、また独自のルールも数多く存在しているため、非常に新規参入が困難な市場ですが、設立以降、確実にこの分野で実績を築きあげてまいりました。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・クライアント対応や顧客折衝の実務経験
・複数案件の同時進行管理経験
・デジタル・マーケティングに関する基礎知識
・売上/利益/稼働率などの数値管理経験
・Officeソフト(Excel、PowerPoint等)スキル中級以上
・デジタル領域でのソリューション提案~リリースまでを3年以上ディレクションした経験
■歓迎条件:
・製薬業界や医療機関向けの営業/アカウントマネジメント経験
・市場調査・データ分析・コンサルティング業務の経験
・ビジネスレベルの英語力
勤務地
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※業務に慣れるまではオフィス勤務
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
598万円~748万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):296,200円~370,300円
固定残業手当/月:103,800円~129,700円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
400,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力など考慮の上、決定します
■昇降給・賞与:
・昇降給…年2回(4月、10月)※半期ごとの評価により昇降給有り
・賞与…年2回(6月、12月)※半期ごとの評価・業績により支給額が決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
社会保険:社保完備(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助制度
<その他補足>
■リモートワーク制度
■定期健康診断
■時短勤務制度
■産前産後休暇制度(取得実績あり)
■育児休暇制度(取得実績あり)
■介護休暇制度
■出張手当
■服装自由
■ベネフィット・ワン
■健康保険(関東ITS)、厚生年金、雇用保険、労災保険給)
休日・休暇
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日
有給休暇(入社日に5日付与)
リフレッシュ休暇/年末年始休暇/慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
子の看護休暇
会社概要
- 事業概要
■会社概要
株式会社ビッグエムズワイは、創業から約20年以上医療業界により沿い得た知識とノウハウを活かし、大手製薬企業様・医療従事者向けに様々な医療従事者向けのデジタルコンテンツを製作しています。私たちが取り扱うコンテンツは、ドラッグストアなどの店頭で販売されているような薬の情報ではなく、医師によって病院やクリニックで処方される医薬品の情報。全国の医師がその情報を閲覧し、患者さんへの処方の参考にされています。そのため、わたしたちが制作しているコンテンツは、一般の方の目に触れることはほとんどありませんが、実は医療従事者というユーザー向けに膨大な数のコンテンツが日々製作されています。製薬企業は従来型の多くのMRを擁しての人海戦術的なプロモーションスタイルからここ数年で急速にデジタルプロモーションへの移行を推進しており、わたしたちはその最前線に立って日々様々なクライアントの課題に対応しています。製薬会社のデジタル化の流れは、今後も一層進んでいく中で、AIやIoTなど新しい技術の登場に伴って、その手法も多種多様なものになっていくものと思われます。そういった意味で、私たちの活躍するフィールドはより深くより広く、その存在感も今後大きくなっていきます。
■事業内容:
・映像制作
・Web・デジタルコンテンツ制作業務
・ iPad(Veeva、MR2GO)
・LIVE配信
・各種システム開発- 所在地
〒104-0053
東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F- 設立
- 1994年12月
- 従業員数
- 123名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.