掲載予定期間:2025/6/16(月)~2025/9/14(日)更新日:2025/6/16(月)

株式会社日本教育クリエイト

【総合職】社会人スクールの運営・営業職◆未経験歓迎◆年休120日/リモート可

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【総合職】社会人スクールの運営・営業職◆未経験歓迎◆年休120日/リモート可

◆「働きがいのある会社」ランクイン/人材の「育成」から「就業」までをサポートする企業◆

■業務内容:
当社が運営する三幸福祉カレッジでは、初めて介護業界を目指す方、また介護業界でスキルアップをしたい方へ向けた資格講座を実施しています。

この度は総合職として、各種講座の運営、広報、介護事業所様への営業活動など多岐にわたる業務をお任せします。チームで役割を分担して協力し合う体制がありますので、介護業界の知識がなくても安心して業務に携わることができます。

※初任地は首都圏【新宿本社】となります。その後は全国の拠点にて転勤をともなう勤務の可能性がございます。

■業務詳細:
・介護の社会人スクールでの運営業務全般
・講師の採用、育成、シフト管理
・担当エリアにおける教室の設営や管理
・各種講座の都道府県申請
・取引先様への営業活動、新規取引様の開拓
・お問合せの電話対応

■キャリアステップ:
ゆくゆくは人材採用コンサルタントの部署や資格講座の企画運営の領域、企画広報・研修設計・マーケティング関連等の基幹部署へのジョブローテーションもあります。

■当社について:
<特徴>
技能教育と技能を生かす場を提供し、人と社会の困難を希望に変えるというミッションを持っています。
再就職を希望する方や、理想の仕事を求める方のキャリアアップを積極的に支援し、医療・福祉分野での専門知識やスキルを持った人材を送り出すことで、業界のニーズに応えています。

<社風>
「世の中の困難を希望に変える」というミッションのもと、事業や仕事を自ら考え行動し課題解決に尽力している社員が集結しています。
組織の一員ではなく、自らが社会問題を解決するという目的意識を持った社員が大勢います。

<部署の雰囲気>
現在25名の社員が勤務しています(男性:女性=3:7)
20~30代が多い職場です。

<「やりたい」が実現できる環境>
当社には、年に二度社員が自らのアイデアを提案できる『三幸夢プロジェクト』という制度があります。
社員が新しい事業やサービスの新設提案をしたり、業務効率化システムの導入を提案するなど、自主性を大切にしている当社ならではの仕組みです。?

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎>
■必須条件:
・専門・短大卒以上
・社会人経験1年以上
・営業・店舗運営等、対人コミュニケーションや対外折衝を必要とされる仕事を経験されている方
・将来的に全国転勤可能な方(全国に拠点があるため)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

初任地は首都圏【新宿本社】
その後は全国の拠点にて転勤をともなう勤務の可能性がございます。
【拠点地】
北海道、宮城県、埼玉県、群馬県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県、沖縄県

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
N職:総合職

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

給与

<予定年収>
430万円~510万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,700円~311,200円

<月給>
239,700円~311,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
く年収例>
年収500万円 / 30歳 経験3年
年収600万円 / 33歳 経験6年・主任職

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:N職に限り家賃補助あり(対象となるための条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT管理シート
■営業力向上研修
■リーダーシップ向上研修
■初級役職者研修
■マネジメント研修
■全社ミーティング(年2回)
■階層別研修
■希望型選択制研修

<その他補足>
●退職金前払い(マイプランボーナス)制度
└財政基盤がしっかりしているからこその最大の強み
●リフレッシュ休暇
└10年勤続で3週間休み。1カ月分の特別賞与を支給(※取得率100%)
●SANKO夢プロジェクト
●1時間単位の有給取得可能
●e-learning形式で手軽に学べる動画研修
●在宅勤務制度
●財形貯蓄制度
●確定拠出年金制度
●「詩季倶楽部」会員特典サービス
●育児短時間勤務制度
●産休・育休制度(取得実績あり)
●キャリアチャレンジ制度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(1時間から取得可)、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇
※各種イベント開催により土日祝の出勤があった場合には別途振休取得

会社概要

事業概要

■事業内容/医療・福祉にかかわる資格スクール事業の企画・運営、
医療・福祉にかかわる人材サービス事業(人材派遣・人材紹介・業務委託)の経営。
人材派遣事業(般)13-080694人材紹介事業13-ユ-080558
■概要/同社は、キャリアアップを積極的に支援する生涯教育事業(日本医療事務協会、三幸医療カレッジ、三幸福祉カレッジ、クリエ・スクール)、生きがいややりがいを持って、社会と接したい方のための人材派遣(クリエイトスタッフ)を軸に働く女性を積極的にサポートしています。
■ビジョン/組織(メンバー)の幸せ、お客様の幸せ、社会の幸せ。その三つの実現による社会課題の解決を目指しています。
■特徴/技能教育と技能を生かす場を提供し、人と社会の困難を希望に変えるというミッションをもっています。再就職を希望する方や、理想の仕事を求める方のキャリアアップを積極的に支援し、、医療・福祉分野での専門知識やスキルを持った人材を送り出すことで、業界のニーズに応えています。
■社風/「世の中の困難を希望に変える」というミッションのもと、事業や仕事を自ら考え行動し課題解決に尽力している社員が集結しています。組織の一員ではなく、自らが社会問題を解決するという目的意識をもった社員が大勢います。
■求める人物像
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・自ら考え行動できる方
・自己成長に貪欲な方
・人材マネジメントに興味のある方
・スペシャリストよりもゼネラリストを目指したい方
・人が好きな方
・明るく元気で人を笑顔にできる方

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト

設立
1975年10月
従業員数
1,538名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012930862

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