富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

【神奈川/在宅勤務可】画像処理ソフトウェアエンジニア（次世代インクジェット機器向け）　

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■求人概要：同社では産業用インクジェット事業として次世代枚葉印刷機の新規開発に向けた新規技術の研究開発、商品開発を行っています。
今回募集しているグループでは、画像処理技術の研究開発と商品開発を担っており、高速高品質な産業用インクジェットの実現のため、画像処理技術（補正、検査、高速処理）が必須となり、既存製品よりも高性能な画像処理技術の実装を進めています。
次世代機の新規開発における画像処理技術開発の強化のため、人員を募集いたします。

■業務内容：
産業用インクジェットシステムの開発において、画像処理の商品技術開発に従事いただきます。
・産業用インクジェットシステムの、画像処理ソフトウェア、システムの開発
・産業用インクジェットシステムの画像解析、画像補正技術の開発
・グループ会社（米国、欧州）との連携、協業

■魅力・キャリアステップ：
・画像処理のアルゴリズム、ソフトウェア・システム化迄を一気通貫で対応している部門となり、商品化におけるスキルが身に付きます。
・海外グループ会社（欧米含む）との連携を含めたグローバル対応をベースとした技術開発やソフトウェア、システム開発におけるプロジェクトマネジメントの能力が身に付きます。
・次世代インクジェット商品を開発するため、新規組織での業務遂行となります。技術提案や開発プロセス提案等は受け入られやすく、チームとして業務に取り組む事が可能です。

■配属組織：プロダクション商品開発部　システムプラットフォームGr.
・配属予定部署は、画像処理技術の研究開発と商品開発を担っているグループがあり、グループ全体で23名の組織です。
・今回はソフトウェアのチームへ配属予定となります。

■働きかた
・平均残業時間：25時間程度（※繁忙期は変動あり。）
・在宅勤務：制度として週２日まで利用可能

■当社の特徴・魅力：
・複合機メーカーではなく、DX化を起点としたビジネス・オフィスソリューション企業
・開発の内製化が強み。ほぼ自社完結の開発スタイルで高い付加価値と高品質な製品を提供。
・全社平均残業16.2時間、有給休暇取得平均15.6日、平均勤続年数20.1年と長く働きやすい環境




変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに関し、３年以上の経験を持つ方
・画像処理分野におけるソフトウェアエンジニアとしての経験がある方
・プログラム言語 C++を用いたコーディングの業務経験があり、画像処理分野への興味関心が高い方
※ 画像分野の勉強をされてきた方等

■歓迎条件：
・画像処理アルゴリズムを自ら考案出来る方
・CUDA、Python等のプログラミング言語で開発経験がある方
・プリンタや、検査装置、カメラ、センサー等、画像分野における知見がある方

＜勤務地詳細＞
海老名事業所
住所：神奈川県海老名市本郷2274
勤務地最寄駅：相模線／門沢橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:10
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：25時間程度（※繁忙期は変動あり）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づく
家族手当：会社規定に基づく
住宅手当：会社規定に基づく
寮社宅：会社規定に基づく
社会保険：各種保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員教育、職能別専門教育、階層別教育、自己啓発援助、国内外留学、商品勉強会など

＜その他補足＞
■住宅補助手当（※条件により支給）：会社規定に基づく
■育児休職制度、家族介護休職制度、教育休職制度
■配偶者転勤帯同制度、ソーシャルサービス休職制度
■共済会、グループ保険　等
■永年勤続表彰
■出産一時金
■家族介護休職制度
■グループ保険
■富士フイルムグループ従業員持株会ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（最高付与日数20日※入社月により入社直後に5日～10日間付与）、
時間単位休暇、積立有給休暇、特別休暇（永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか）、産前産後休暇