株式会社EISHIN
【法人営業】採用コンサル|将来的な責任者候補|毎月支給上限なしインセンティブ制度|年間最大20%昇給
募集要項
おしごと用語集仕事内容
専門性を高め「採用業界」のスペシャリストへ/2030年上場に向けて各部門募集/20~30代活躍中
▼業務概要
採用活動をマーケティング分析するクラウドサービス「採用CXクラウド」 および、実際の採用業務を支援する「採用支援事業」 を展開している弊社で、採用全体の課題を解決するためのコンサルティング業務をお任せします。
▼具体的な業務内容
採用課題支援をするコンサルタント業務
・採用ニーズのヒアリング
・採用課題の分析と提案
・採用戦略の企画/立案
・採用活動のサポート
・結果フォローと改善提案
▼実績
・EISHINは創業6年で売上12.5億→18億円へ急成長!
・リピート売上比率70%と、業界で高い評価を獲得しているため、売上も急成長中できています!
(採用マーケティング×自社開発『採用CXクラウド』で、業界トップレベルの支援実績です)
・JAFCOより2億円の資金調達を完了
>>上場に向け、さらなる成長を目指し、共に挑戦する仲間を積極採用中です!<<
▼EISHINの特徴
・2030年の上場を見据えた組織拡大の中で、責任者候補として活躍できるポジションが多数。
・SaaSやAI、自社メディアにも投資し、テクノロジーカンパニーとしての一面も。
・明確な評価制度とインセンティブ制度で、納得感を持ってキャリアアップ・収入アップを実現出来る。
▼EISHINで出来ること
・採用の戦略設計から実行まで、総合的に支援するため、幅広いノウハウを得ることが出来、希少性の高い人材になります!
・企業として成長しているからこそ、自身のフェーズに合わせて、マネジメントや新規事業立ち上げ、ハイプレイヤーなど幅広キャリアの選択肢があります!
▼業界トップクラスのインセンティブ設計
単月ごとの支給で支給額の上限もなし!
成果次第で無限の報酬が得られます!
1ヶ月で50万円以上を獲得したメンバーや、15ヶ月連続支給メンバーも在籍中!
▼『全企業、全求職者に最高の出会いを』
弊社が重要視しているのは、採用CXを通じて中長期的に機能する採用の基盤の構築です。
採用CXクラウド(テクノロジー)と人の力(ソリューション)を掛け合わせれば、この大規模な市場をリードする存在になることが十分に可能だと考えています!
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人材業界経験2年以上
勤務地
本社
住所:東京都品川区上大崎3-14-35 山手ビル3階B区画
勤務地最寄駅:各線/五反田・目黒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※状況に応じてリモートワークも可能
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件変更:なし
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
下記基本給+インセンティブ
<賃金内訳>
月額(基本給):295,953円~443,930円
固定残業手当/月:104,047円~156,070円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
400,000円~600,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年2回(等級制度に基づき定量/定性面の評価を実施)
■インセンティブ有(上限なし、毎月支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入費(上限なし)
■資格取得・勉強会・イベント参加費用支給(規定あり)
<その他補足>
■昇格(随時)
■健康診断(年1回)
■PCやスマートフォン支給(貸与)
■服装・髪型・髪色自由(規定あり)
■独立支援制度
■ウォーターサーバー・冷蔵庫・電子レンジ完備
■コーヒー飲み放題
■定期的全社会食
■友達紹介制度(リファラル制度)
■副業OK(規定あり)
■サークル活動(社内・外交流)
■産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり)
※社員の要望に合わせて新しい福利厚生を追加予定
休日・休暇
年間有給休暇3日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、病気休暇
■有給休暇:入社日に3日、半年後に7日付与(半休使用可)
※5日以上の連続休暇可能
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・採用CXクラウド
・就職支援サービス「GOOD FOR JOB」の運営
・新規事業立ち上げ支援
・採用支援事業
・Web制作/Web開発- 所在地
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-14-35 3F-B- 設立
- 2020年1月
- 従業員数
- 82名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 2百万円
- 平均年齢
- 27歳
- 企業URL
https://ei-shin.com/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.