イシン株式会社
【新宿】編集・ライター◆ベンチャー通信などの経済メディア/クライアントニーズに合った記事広告の制作
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社運営の雑誌メディア『自治体通信』『ベンチャー通信』の編集兼ライター業務をお任せします。
記事広告が中心のフリーペーパーとなりまして、クライアントの出稿ニーズに合わせた記事の企画・取材・編集を行っていただきます。
※社員インタビュー(編集部):https://hikoma.jp/ishin/staffs/16
■業務の流れ:
(1)営業職がクライアントから記事制作の契約を受領
(2)編集職と営業職で社内打ち合わせを実施し、クライアントの経営課題や出稿ニーズを擦り合わせ
(3)編集職と営業職でクライアントとの取材前打ち合わせを実施。クライアントへのニーズ確認と共に、記事の提案・企画を行う
(4)質問案を作成し、クライアントへ提出
(5)クライアントを取材 ※全国各地への出張あり(日帰りor1泊)
(6)社内で記事の方向性を確認後、原稿執筆(デザインラフ案を作成後、誌面レイアウトは社内デザイナーに委任)
(7)原稿をクライアントに確認しながら、完成へと進める
(8)社内校正⇒外部校正⇒雑誌発刊(もしくはOnline掲載)
■担当メディアについて:
『自治体通信』
経営課題に取り組む自治体とサポートする民間企業を紹介する情報誌で、全国の自治体約35,000部を無料で送付しています。※発刊回数は年8回
2014年の創刊以来、約400の自治体先進事例を紹介。自治体界隈での知名度は高く、多くの自治体職員に読まれています。
『ベンチャー通信』
1999年の創刊以来、20年以上にわたりベンチャー経営者を取材・紹介し続けてきたフリーペーパーで、大学・書店・証券会社・銀行・経営者(約7,000名)に約10,000部を発行しています。※発刊回数は年2回
ベンチャー業界誌として、採用やブランディングに注力しているベンチャー企業の広報活動を支援しています。
■ポジションの魅力:
制作の下請け業務ではなく、自社メディアの企画・運営・編集に関わることから、裁量権の大きな仕事です。
広告主であるクライアントが「伝えたいこと」を、読者である自治体職員や求職者の「知りたいこと」に翻訳し、読者にとって面白い・気付きになる記事でありながら、高い反響も得られるという広告主にとって最良の記事を制作する技術が身につきます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・大卒以上
・ビジネス・経営分野でのライティングのご経験
・人物インタビュー記事制作のご経験
・5年以上、編集者・ライターとして活動されたご経験
勤務地
本社
住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
勤務地最寄駅:各線/東新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
・東京メトロ副都心線「東新宿」駅から徒歩5分
・東京メトロ丸ノ内線「新宿三丁目」駅 徒歩5分
・JR各線「新宿」駅から徒歩13分
<転勤>
無
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):241,000円~330,000円
固定残業手当/月:56,485円~77,344円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
297,485円~407,344円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
社内人事サーベイ、マネージャー研修、外部講師召喚の特別セミナー、企業分析講習会、営業強化研修など
<その他補足>
■在宅勤務手当
■休日手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
※上記の年間休日数は前年実績です。
・年間有給休暇 10~20日
・年末年始、夏季、慶弔、育児、産前産後、介護
※産前産後休暇、育児休暇の取得実績あり
会社概要
- 事業概要
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、
独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。
■公民共創事業部
官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、
Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、
各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
■グローバルイノベーション事業部
日本・米国シリコンバレーの2拠点で、グローバルイノベーションをテーマに事業を展開しています。
メディア「TECHBLITZ」、グローバルサミット、情報ポータル「BLITZ Portal」の運営、
またイスラエル発のイノベーションマネジメントツール「Q-ideate」の日本展開も行っています。
■メディアPR事業部
「ベンチャー通信」「経営者通信」などの自社メディアを通して、
企業のブランディング・マーケティング支援、成長企業経営者のコミュニティ作りや、投資支援などを行っています。
また、長年のメディア運営実績をもとに、企業の採用オウンドメディアを制作・運用するクラウドサービス「HIKOMA CLOUD」も展開しています。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F- 設立
- 2005年4月
- 従業員数
- 103名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 163百万円
- 平均年齢
- 34.1歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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