ウェルスナビ株式会社

未経験歓迎/中途採用担当◆採用を一気通貫でお任せ◆MUFGグループ◆全自動ロボアドバイザー◆週2在宅

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◆全自動の資産運用サービス『WealthNavi』運営企業／預かり資産1兆4000億円突破／運用者数40万人超／残業18.4H◆

■概要：
『働く世代に豊かさを』をミッションに掲げ、働く世代が安心して使える資産運用サービスを展開する当社にて、事業推進の要である採用担当をお任せします。部門責任者とディスカッションしながら採用人材の定義をし一気通貫で採用活動を担っていただきます。

■業務内容：
・採用戦略の立案、実行
・採用要件のヒアリング、JD作成
・母集団形成（エージェント・スカウト等）
・候補者進捗管理（応募～入社までの進捗管理）
・カジュアル面談、オファー面談の対応
・オファー条件の調整
・各部門を巻き込んだ全社採用力向上施策の共有

■入社後について：
ご入社後は、OJTベースで業務をキャッチアップいただきます。既存のリクルーターと2マンセルで動きつつ、採用業務の理解と業務実行、実務上必要な知識や中途採用市場の情報インプットなどを行っていただく想定です。
チームでしっかりとフォローさせていただきますので、ご安心ください。

■ポジションの特徴：
◎部門責任者たちの人材獲得戦略・戦術のディスカッションパートナーとなり、JD作成から応募～入社に渡る全工程の各種施策のPDCAを推進して採用目標を達成します。
◎採用活動への投資にも積極的な環境なので、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など様々なチャネルを活用して施策を企画することが可能です。
◎開発・事業・管理・金融専門職など多岐に渡る職種があること、一つの職種につき約１～２名の募集枠の中でピンポイントで人材獲得することが求められるため、レベルの高い採用力を身に着けられます

■配属組織：
経営管理グループ 採用チーム
マネージャー：1名
中途採用リクルーター：8名
新卒採用リクルーター：2名
採用企画・事務担当：3名
現在14名のメンバーが活躍中。多彩なバックグラウンドのメンバーが在籍し、全員で助け合う、教え合う風土が根づき、馴染みやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＼採用未経験歓迎！／
■必須条件：
・外部折衝（営業など）や複数のステークホルダーが発生する業務経験

■歓迎条件：
・業務上関与する協働者に向けた貢献意欲
・論理的かつ平易な文章作成能力
・主体的に学ぶことができる向上心（ex.日常的な情報収集/関連情報への感度の高さ/積極的な業界・事業理解）
・企画提案営業経験
・なんらかのプロジェクトリード経験
・IT/WEB/金融など親和性ある業界経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F
勤務地最寄駅：東京メトロ・JR各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
残業平均：18.4時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
厚生年金基金：企業型確定拠出年金

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入補助（業務に必要な専門書・技術書の購入補助）
・資格取得補助
・外部研修、セミナー参加補助
・資産運用勉強会（社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会）

＜その他補足＞
・企業型確定拠出年金
・社内マッサージルーム
・オフィスコンビニ・コーヒーマシン・その他ドリンク一部無料
・インフルエンザ予防接種

【コミュニケーション施策】
・Happyhour（全社イベント・週1）
・All Hands（全社MTG・週1）
・ウェルカムランチ（新規入社者発生時）
・チームランチ（月1回）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・1時間単位での有給休暇取得可能
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児介護休暇
・ボランティア休暇