旭ファイバーグラス株式会社

湘南・未経験歓迎！／設備の点検・修理※転勤無／グラスウール断熱材国内トップシェア【食堂150円／食】

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【機電専攻の方歓迎／マイカー通勤可／基本土日祝休／残業20H程度／独身寮・社宅制度・食堂有／有休消化率90％以上】

■業務内容
国内シェアトップクラスのガラス繊維メーカーである当社にて東京ドーム約3個分の工場設備の点検・メンテナンスをお任せいたします。
丁寧な教育体制で未経験の方でも安心して就業いただけます。
～業務詳細～
グラスウール製造に欠かせない巨大溶解炉や全長約100mの生産ラインなどの設備の点検・メンテナンスをお願いします。※希望や適性に合わせていずれかの業務をお任せします。
◎機械系
・設備の機械系統の点検・メンテナンス・修理
◎電気系
・電気・ガス・水の管理
・設備の電気系統の点検・メンテナンス・修理

■入社後の流れ
未経験の方でも技術を習得できるよう、先輩のもとでじっくりとOJT研修を行っていきます。担当する設備の仕組みや仕事な流れなど、基礎からじっくり学べるので、未経験の方も安心して働ける環境です。経験者は、知識・経験に応じて業務をお任せします。

■配属先情報
現在は、電気系が約20名、機械系が約20名在籍しています。
いずれも数名～10名のグループ単位で協力しながら、業務を行っています。
10代～50代まで幅広い世代が活躍しており、葬祭業、バス運転手、自動車整備、建設業など、未経験スタートの社員が大勢おります。
腰を据えてじっくり成長できる環境です。

■働き方
◎実働7.5時間＆基本土日休み
◎有給消化率90％以上
◎残業月20時間程度
メリハリよく働ける環境に加え、社員の働きやすさを重視したさまざまな制度や福利厚生を完備しています。

■グラスウール：https://www.afgc.co.jp/about-fg.html
ガラスを原材料とした断熱材のことをいいます。断熱材の使用は地球温暖化の観点から法的に義務付けられており、住宅・建築物になくてはならない材料です。

■当社の特徴
1956年に日本初のガラス繊維専門メーカーとして創業した旭ファイバーグラスはグラスウール生産で国内最大手です。リサイクルガラスを主成分としたグラスウールは、断熱性・吸音性・防振性に優れており、暑さ寒さ、騒音、振動などを遮断するのに適しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
《業種・職種未経験歓迎》
■歓迎条件
・学生時代に機械・電気系を専攻していた方
・金属加工や溶接、機械保守の経験
・工場等のメンテナンス経験
・サービスエンジニアの経験（コンプレッサー、エレベーター、船など）

＜勤務地詳細＞
湘南工場
住所：神奈川県高座郡寒川町一之宮6-11-1
勤務地最寄駅：JR相模線／寒川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
※マイカー・自転車・バイク通勤通勤OK
■アクセス：
・JR東海道線「茅ケ崎駅」よりバス「新明和前」下車徒歩2分
・JR相模線「寒川駅」よりより車7分、バス「旭ファイバー寮前」下車徒歩2分

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業：月20時間程（繁忙期を除く）

契約社員

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＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
使用期間中の待遇に変更はなく、入社後、勤務態度に問題がなければ基本的には3か月で正社員登用となります

＜試用期間＞
3ヶ月
正社員登用後、3か月の試用期間がございます。
労働条件：試用期間中変更無。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費相当分（上限40,000円／月）
家族手当：配偶者1万5千円、子（18歳未満）5300円／人
寮社宅：借上独身寮・借上社宅あり（規定あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：入社後3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度：会社全額負担
玉掛／アーク溶接／クレーン／研磨関連／ガス溶接／フォークリフトなど。
■OJT研修あり

＜その他補足＞
■手当：調整（20,000円／月）・資格・呼出・非常災害就業・祝日出勤
■カフェテリアプラン
■ベネフィット・ステーション
■財形貯蓄制度
■団体扱い保険
■団体長期障害所得補償保険(GLTD)制度
■食堂あり：1食150円※湘南工場のみ
■制服貸与
■車・バイク通勤OK（社内規定あり）
■自転車通勤OK
■テニスコートあり
■大浴場あり

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

※年に数回土曜出社があります
※有給休暇：取得率90％以上（入社時期に応じて2～10日を入社日に付与）
慶弔休暇・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇など）・産前産後休暇・育児休暇