掲載予定期間:2025/6/23(月)~2025/9/21(日)更新日:2025/6/23(月)

高橋自動車販売株式会社

【愛知県岡崎市】中古車の営業スタッフ*第二新卒歓迎/社員定着率◎/残業ほぼなし/転居を伴う転勤無し

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【愛知県岡崎市】中古車の営業スタッフ*第二新卒歓迎/社員定着率◎/残業ほぼなし/転居を伴う転勤無し

~未経験・第二新卒歓迎/他業界からの転職者多数活躍/インセンティブあり/教育体制充実~

■職務概要(職務詳細)
【社員定着率◎/個々の自由度が高い職場】
自動車の査定や買取、店舗での販売、車の清掃などをお任せします。※納得のインセンティブ制度あり

■業務詳細
具体的には下記業務をお任せします。
・車の査定・買取
・オークション販売用の車の出荷
・店頭での販売
・中古車情報誌への情報掲載
・車の清掃等

※HPなどを見た方からの問合せや
ご来店された方の反響営業がメインとなります。

※ノルマはありません!
お客様のことを一番に考えて
買取・販売などを進めていきましょう!

■職務の特徴/魅力
勤続20年以上も多数!定着率も高めです
当社は20~30代も活躍する一方
キャリア20年以上の50代も
多く在籍しています。

これだけ居心地のいい理由は
個々の考えを尊重し実行に移せる
柔軟性と自由度の高さにあります。

また
◆ノルマなし
◆残業ほぼナシ
◆頑張りはインセンティブで還元
という職場環境も
定着率につながっています!

■配属部門(組織構成など)
愛知県内の各店舗とも
営業メンバーは2~5名。
元宿泊施設スタッフ、元飲食店社員
元工場勤務など前職も様々な経歴の方がご活躍頂いております。

最近は「車の仕事をしたい」という人より
◆「三河地方で働きたい」
◆「安定した会社で長く働きたい」
などの理由で入社される方が多い印象です◎

■企業(事業)の特徴/魅力 の構成になっていること
\設立59年で安定感バツグン/中古車の買取・査定・販売でおなじみ『アップル』の加盟店として店舗展開中

■当社について:
車の買取店「アップル」を愛知県内に6店鋪、関東に6店舗、他に中古車展示場、受注販売専門店を経営しています。また、外食部門として丸源ラーメン岡崎鴨田店も経営しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・普通自動車運転免許

■歓迎する経験・スキル:※必須ではありません!
・何らかの接客経験をお持ちの方(アルバイト・アパレルなど別業界でも大歓迎です)

【こんな方を求めています】
◎人と話すのが好きな方
◎自由度の高い環境でのびのび活躍したい方
◎頑張ったぶんはしっかりと評価されたい方
◎安心して長く働ける環境をお探しの方

勤務地

<勤務地詳細1>
アップル248岡崎店
住所:愛知県岡崎市井ノ口町字河原西1番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
アップル岡崎緑ヶ丘店
住所:愛知県岡崎市羽根町字鰻池235-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
アップル岡崎六ッ美店
住所:愛知県岡崎市土井町字荒井甲14-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
転居を伴う転勤は発生いたしません。

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■残業:基本的に毎日定時退社!発生したとしても残業は月2時間ほどです◎

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与条件は下記となります。
・月額(基本給):200,000円
別途残業代は支給致します。

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制
※上記月給額には月12時間分の固定残業代(3万円)を含む。超過分は別途支給します。

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~230,000円
その他固定手当/月:30,000円

<月給>
230,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回 ★基本給を毎年3000円UP
■賞与:年2回(7月・12月)

■モデル年収例:
・年収450万円/26歳 経験4年
・年収800万円/34歳 経験12年
・年収1100万円 /36歳 経験16年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限:65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率20%)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■通勤手当:実費支給(上限:月50,000円)
※マイカー通勤の場合は通勤距離により支給(当社規定による)
■社員価格での自動車販売、買取有り。
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■インセンティブ制度
■オフィス内禁煙
■服装自由(出社時)
■社員旅行

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

◆週休2日制(水曜日、他1日/月7~9日休み)
◆有給休暇
◆慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・自動車の新車、中古車の販売、買取り
・損害保険代理業及び自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業
・ラーメン店「丸源ラーメン岡崎鴨田店」経営

■経営方針:
経営理念として「成長」を掲げております。これは企業の拡大を目指すのではなく、社員は人として、会社は企業として「成長」を第一に考えた戦略、戦術、目標を常に考えることです。統一した目標に向かって社員及びその家族の幸福をめざし、その原資となる企業利益を獲得する為の日々の努力、前進を意味し、自己革新と会社革新を示しています。
日々変化する環境に対しても柔軟に対応し、常に新しい思考を考え取り組んでいくことも非常に重要です。 「全てはお客様のために」・・心からのサービスを提供し、感謝の気持ちを常に全社員が持ち、一人ひとりが当社の「顔」であることを自覚していくことです。
企業は利益を追求する事業体であると同時に、社会的責任を果たす公の役割も負わなければなりません。人及び企業が成長をする為に自己改革し、全社員が一丸となって目標を達成していきます。企業の恒久的な成長を維持し、社会に貢献していくことを経営方針とします。

所在地

〒444-2123
愛知県岡崎市鴨田南町1-18

設立
1981年1月
従業員数
65名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

4,691百万円

経常利益
121百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012958425

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