Sky株式会社
【大阪】フィールドエンジニア(BPO)◆保守・運用業務/大手独立系SIer/年間休日120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【自社製品事業とSI事業の両輪で業界を牽引している大手独立系SI】
■業務概要:
SI事業に係るインフラエンジニアとして、主にお客様先でのシステムの運用支援、設計/構築などの業務を行っていただきます。
※組織として求められることは多岐にわたりますが、注力いただきたい領域については意向や得意領域の擦り合わせを行った上で検討させていただきます。
■ポジションの特徴:
・クラウドやオンプレミスのサーバ、クライアント、ネットワークや各種サービス、セキュリティソリューションなどITインフラやセキュリティソリューション関連の運用支援、運用管理や既存システムの更改案件対応などがメインミッションとなります。
・現場キーマンとして顧客との関係性を強固にし、事業領域の拡大を図る重要なポジションとなります。
■部署の特色:
クラウド/オンプレのクライアントサーバ・NWなどのITインフラ整備や
セキュリティソリューションやサービスを取り扱うインフラ系とデータ分析・OpenAI・ERP・Power Apps・ローコードなど業務系システム開発、
開発支援を行う開発系の2軸を両輪としたSI事業を行っており、Skyの株式会社事業でこれから急速に拡大、発展していく、やりがいのある領域を担っている部署です。
■歓迎条件:
・顧客へのプリセールス、システム提案の経験
・ITインフラの要件定義、設計、構築、運用などの経験
・有線及び無線ネットワークの知識、設計、構築、運用スキル、経験
・ハードウェアのフィールド保守、ヘルプデスク業務、社内SEなどの業務経験
・サーバ、クライアント、ネットワーク向けハードウェアに関する知識、技術
・Windows系のサーバ、クライアントに関する知識、技術
・ITIL資格の保有
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・コミュニケーション力
・顧客や協力会社様などとの折衝、交渉力
・Windows PC及びOfficeの一般的な操作スキル
・クラウドやオンプレミスのインフラに関する基本的な知識、経験、技術
・セキュリティやネットワークに関する基本的な知識、経験、技術
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F
勤務地最寄駅:各線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
取引ユーザー先(常駐)
住所:大阪府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤の際は、会社規程による借り上げ社宅を準備します。
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:45分(11:45~12:30)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業は18:00~(17:30~30分は休憩)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
ご自身の経験やスキルによって変動する可能性がございます。
※サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇は試用期間は対象外
給与
480万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):24,500円~465,000円
その他固定手当/月:15,000円~21,500円
<月給>
39,500円~486,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定
■その他固定手当:住宅手当※会社都合での転勤は、住宅手当に替わり借り上げ社宅を用意
■昇給:年1回(4月)※半年ごとに昇格制度あり
■賞与:年2回(6月、12月)
■決算賞与:3月※28年連続支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:配偶者18,500円、子供3,000円※1名につき
住宅手当:世帯主21,500円、それ以外15,000円
寮社宅:会社都合での転勤場合は、借り上げ社宅制度有り
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上経過者が対象
<教育制度・資格補助補足>
■研修:中途入社時研修、OJT(職場研修)、社外研修
■資格取得支援制度:情報処理、技術者資格など
<その他補足>
■赴任旅費全額支給:会社都合で赴任する場合は、転居費は会社負担
■表彰制度:年2回、式典の場で、優秀社員・優秀グループを表彰
■財形貯蓄制度:財産形成貯蓄、財形住宅貯蓄
■傷害保険、団体定期保険(月々の保険料は全て会社負担)
■ベネフィット・ワン、EAPサービス
■育児休業、介護休業
■各種手当:家族手当、住宅手当、資格手当、役職手当など各種手当有
■入社祝金:あり(入社後3ヶ月継続勤務した方)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
事業領域は大きく2つに分かれており、情報セキュリティ分野や教育分野など、市場が求める商品を世の中に送り出すメーカー事業と、さまざまな業界のお客様からのオーダーに応える請負開発事業を展開しております。
■特徴:
Skyの自社商品は各分野で高いシェアを獲得しています。また、請負開発では大手製造メーカーからの1次請け案件が大半で、数億円規模の大型案件が多くあります。新技術に果敢にチャレンジしていくことで技術力での信頼獲得に繋がっており、SPA(Vue、Angular、Reactなど)やAWS・Azure等の案件も増えてきております。
■社風:
<風通しの良い社風>Skyなう(社内SNS)や社内ブログ等が充実しています。全社員が投稿・閲覧できるSkyなう(社内SNS)を通じて常に情報共有や相談などを行っている環境のため、キャリア入社の方でも安心して業務に取り組むことが出来ます。
<優れた就労環境>毎週水曜日はノー残業デーを徹底し、毎月の残業時間も平均20時間程度となっており、働きやすい環境の改善に取り組んでいます。また望まない転勤や異動は原則ありません。定着率も92%(2024年3月期)となっており、長く働くことが出来る会社です。
■Pickup:
<成長性>業務改善スピードが速いのが強みで、2020年度は教育系事業の大幅な変革に注目し、学校向けのタブレット端末の販売、リモート環境の構築、セキュリティ環境等の事業が売上を牽引しました。
マーケット・お客様のニーズに即した動きをしていくことで事業成長を続けており、2023年3月期売上は929.7億円まで大きく伸長しています。
今後も時代の変化を先読みし、新たな商品・サービスの開発や先進技術の習得に取り組み、2025年度には売上3,000億円を目指しています。- 所在地
〒532-0003
大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F- 設立
- 1985年3月
- 従業員数
- 4,179名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,000百万円
- 売上高
92,970百万円
- 平均年齢
- 33.9歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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