株式会社K GRIT

【船橋】衛生設備施工管理◆工程作成～引き渡しまで一貫して管理／土日休み／新設ポジションで裁量◎

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～夜勤は原則想定なし・転勤無し／フレックス・直行直帰など、柔軟な働き方が可能／社員を大切にする社風・社内制度も充実◎～

商業施設やレジャーホテル、飲食店などの新築・改装時の内装工事を手掛けている当社にて、新築・改装時の衛生設備施工管理をお任せいたします。
組織強化に伴い、新たな新設部門として立ち上げをするための募集となります。

■具体的には：
衛生、設備工事の工程作成から引き渡しまでを一貫して管理します。
最先端のデザインに触れながら、コンプラ遵守や工程・安全・品質の管理など、さまざまな知識を深められる点が魅力です。
プロジェクトマネージャーや積算職の社員がおりますので、施工管理業務に集中していただくことが可能です。
※夜勤は原則想定しておりません。

■組織構成：
責任者1名、営業・PM4名、積算購買1名、内装施工管理16名、建築施工管理2名、配送2名、現場施工1名で構成されております。

■本ポジションについて：
本ポジションは新規ポジションとなっており、これまで協力会社様に依頼していた業務を内製化するために、経験者を採用いたします。
ゆくゆくは増員し、一つの部門にしたいと考えているため、部下の育成にご興味をお持ちの方は特に歓迎いたします。

■当社の魅力：
・創業100年超。桐箪笥づくりから始まりホテル・オフィス・商業施設の空間づくりまで拡大しています。
・社員をとにかく大事にする代表を筆頭に、社員同士の距離の近さが同社の自慢です。他組織の先輩社員との面談を行う「1on1制度」や社員主導による職場環境や働き方改善を目的にした「委員会制度」等部署を横断して関係性を深めることができます。
・「社員の活躍の場所を増やす」という事を何よりも大切にしています。社員が転職することなくキャリアチェンジできるように心掛けており、社員研修制度等も整備しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給排水、空調、電気いずれかの施工管理について10年以上のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・1級管工事施工管理技士をお持ちの方
・部下の育成のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県船橋市宮本9-11-1
勤務地最寄駅：京成本線／船橋競馬場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり月額 20,000円）
住宅手当：支給には条件有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：支給には条件有

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当
研修制度有
メンター制度有

＜その他補足＞
■近距離手当（支給には条件があります。／近距離手当を支給する際は通勤手当は支給対象外となります）
■制服貸与
■引っ越し手当有（支給には条件有）
■業務用端末貸与（iphone、Win／Mac）
■役職手当
■宿泊手当・出張手当
■帰省手当

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、慶弔休暇