掲載予定期間:2025/6/26(木)~2025/9/24(水)更新日:2025/6/26(木)

株式会社ファストノット

【恵比寿駅】経営企画◆補正レギンス「ベルミス」で有名/企業の成長を支える/キャリアアップ◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【恵比寿駅】経営企画◆補正レギンス「ベルミス」で有名/企業の成長を支える/キャリアアップ◎

【年商100億超◎年商300億企業を目指し新メンバー募集!/累計売上680万枚を超える「ベルミス」販売/EC事業メインのマーケティング企業】

■業務内容:
当社では、経営戦略の立案と実行支援を担当していただける方を募集しています。
新規事業の推進者として、市場調査・仮説構築・事業性検証を高速で行い、現場チームと経営層をつなぐ橋渡し役としても活躍していただきます。既存事業のボトルネック発見&改善や成長戦略の設計と推進も担当していただきます。

■具体的な業務内容:
・中長期経営計画の策定
・新規事業開発プロジェクトの企画/推進
・予算管理/予実管理
・月次/四半期の業績分析
・予算編成/進捗管理 など

■商材:
・680万枚越えの販売数を誇る「着圧レギンス BELMISE(ベルミス)」
・補修コルセット「DOSE-U」
・骨盤補正アイテム「ペルシ―」
・韓国漢方「JINBANG」
世の中に"求められる商品とはなにか"を追求し、常に目新しい商品開発を行うマーケットイン的な思考で多くの新商品を開発。また自社内で培ったマーケティングスキルのノウハウを用いて、様々なD2C企業の戦略コンサルタントとして開発や販売の支援サービスなども展開しています。

■組織構成:
平均年齢は30代前半で、若くて活気のあるチームです。多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、それぞれの専門知識を活かして、柔軟な発想力と実行力で企業の成長を支えています。

■当社・当求人の魅力:
◎当社では、社員一人ひとりの成長を重視し、柔軟な働き方を推奨しています。
◎ロジカルシンキング、データ分析、市場調査スキル、プレゼンテーション能力、財務・会計知識、コミュニケーション・調整力など、多岐にわたるスキルを磨くことができる環境です。
◎新規事業の推進者として0→1を実現する達成感ややりがいも感じられます。
◎福利厚生も充実しており、私服勤務OK、交通費支給、インセンティブ制度、研修制度、産育休制度などを完備しています。
働きやすい環境で、あなたの成長意欲を存分に発揮してください。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社で経営企画/新規事業開発(3年以上)
・D2Cプラットフォームやデシタルマーケティングの実務経験

■歓迎条件:
・コンサルティングファームでの事業課題解決/事業立ち上げ経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区東2-14-13 leaf eastビル3F
勤務地最寄駅:各線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間での条件の変更はございません。

給与

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):216,220円
固定残業手当/月:33,780円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定有り
住宅手当:社内規定有り
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■産育休制度
■インセンティブ制度
■研修制度
■私服勤務OK、髪型・ネイル自由
■引越費用補助(仲介手数料無料など)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・自社製品開発
・Webマーケティング
・経営/販売戦略コンサルティング
当社はD2CのEC事業をメインで行っているマーケティング企業です。また、創業から4年で年商100億を達成した、急成長中のスタートアップ企業でもあります。
2019年に代表である齊藤が創業。齊藤の前職は住宅系企業での現場監督であったり、商社、広告代理店など、ECとは無縁の業界でした。ただそんな中で、ECで年商25億を達成した知人から話を聞く機会があり、「この市場にはまだまだチャンスがある」と判断、そのまま創業に踏み切ったのです。そんな代表のマーケティング手法はとにかく”観察”すること。累計680万枚売れた「BELMISE|着圧レギンス」も既存売れ筋商品のネガティブな口コミに着目し、消費者のニーズを把握したために生まれたものです。また、販促方法もターゲット層と合致する妻の行動を観察し、広告出稿のチャネルを決めました。

■信条:
「ONE DAY, ONE SURPRISE.」の精神を大切にしています。
私たちは「SURPRISE = 思いやり」と定義します。思いやりを広げるための手段として、マーケティングを用いて、喜びや感動を生み出します。

■理念/思想:
THE FUTURE STARTS TODAY, NOT TOMORROW.(社名の由来)
私たちの未来は今日はじまる 明日はじまるのではない
未来は受動的に訪れるものではなく、自らの手で創るもの。
過去や未来よりも「現在の瞬間」に意識を集中し、
今何ができるかに価値を見出すスタンスを大切にしている。
とにかく手を動かす。分からない中で道筋を見出すには、人の2倍も3倍もやるしかない。ガムシャラに動いた創業期の心意気を込めている。

ONE DAY, ONE SURPRISE.
マーケティングという手段を通じて、ステークホルダーの皆様へ"思いやり=SURPRISE”を抱いて行動し、その結果”喜び”と”感動”を提供しつづける企業でありたい。

所在地

〒150-0011
東京都渋谷区東2-14-13 leaf eastビル3F

設立
2019年10月
従業員数
27名
上場市場名
非上場
資本金
1百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012983543

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