掲載予定期間:2025/6/26(木)~2025/9/24(水)更新日:2025/6/26(木)

冨美通信興業株式会社

<土浦>【法人営業(建設・土木資材)】年休125日/一次商社/所定労働時間7時間30分

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

<土浦>【法人営業(建設・土木資材)】年休125日/一次商社/所定労働時間7時間30分

★(株)クボタ、(株)クボタケミックスの特約店、その他主要メーカーの取扱業者です。
※特約店:メーカーから直接仕入れが出来る一次商社です。
★働きやすさ抜群の環境!腰を据えてはたらくことができます。(年休125日/飛び込み営業無し/所定労働時間7時間30分/転勤無)
★地元から日本へ!日本を支える社会インフラ事業に携わることができます。

■業務内容:
現場に必要な資材を提供する建設・土木資材の営業職をお任せします。

■業務詳細:
営業として、お客様の求める建設・土木資材を確実にお届けする業務をお任せします。最も大切なのは、お客様との信頼関係の構築です。まずはこまめに足を運び、顔を覚えていただくことから始めていただきます。
また同時に先輩の商談に同行して流れを掴みつつ、メーカーの工場や実際の工事現場を見学し、扱う資材がどの様に作られ、使われているかを肌で感じていただきます。

■飛び込み営業無し:
(株)クボタ、(株)クボタケミックスの特約店であることや他メーカーの商材を扱っており、現場によりメーカー指定の資材があること、ゼネコン・地場の建設会社や非特約店業者様などに多数取引実績があり、ご紹介が多く新規獲得のための飛び込み営業は基本的に発生しません。

■扱う商材
国・自治体の公共事業による上下水道工事や通信関連のインフラ整備に欠かせない、上下水道管資材や通信ケーブル保護管などの管資材、その他工事現場に使われる様々な資材を扱います。マンホールや仮設トイレ、工事用車両など求められるものは何でも提供します。

■配属部署について
土浦営業所は、男性5人、女性3人の計8人で構成されます。
経験のあるメンバーが多く在籍していますので、今回ご入社される方のスキル感に合わせて丁寧にフォローいたします。

■当社について:
・当社は物品販売の商社として昭和36年にスタートし、令和7年で創業64年目を迎える社会インフラを支える企業です。電気通信工事用管資材、公共上下水道工事用管材、建設土木用の資材、事務機器等の販売を行い今日に至っています。特にNTT、地方公共団体機関には豊かな商品知識と厳正なる納期で高い評価を受け、60余年の実績を有しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>
・普通自動車免許(AT限定可)
・法人営業のご経験をお持ちの方(意欲と人柄を重視します)

\社会インフラを支える当社でご活躍いただける方のご応募お待ちしております!(年休125日/飛び込み営業無し/所定労働時間7時間30分/転勤無)/

■歓迎条件:
・営業経験3年以上(管材・土木資材営業経験者尚可)
・基本的なPCスキル(Word・Excel等)
・相手の立場になって考え、行動できる方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
土浦営業所
住所:茨城県土浦市滝田1丁目38番
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
繁忙期(9月~翌年1月)は残業が月12時間程度発生する可能性があります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
361万円~491万円

<賃金形態>
月給制
月収は下限値、その他に下記手当が追加されます。

<賃金内訳>
月額(基本給):176,800円~260,000円
固定残業手当/月:22,900円~25,824円(固定残業時間12時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
199,700円~285,824円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
自己啓発手当:20,000円(20歳代)10,000円(30歳代)
住宅手当:13,500円(既婚者は20,000円)
賞与は前年度実績4.61か月

モデル年収(実績)
30代:440~670万円
40代:650~780万円

感染症対策手当、猛暑手当等、状況に応じた手当の支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者・扶養者手当
住宅手当:住宅手当(月13,500円、既婚者20,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤務 2年以上

<定年>
60歳
再雇用65歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTをメインにご入社いただいた方のスキルに応じて研修をします。

<その他補足>
・自己啓発手当(1万円~2万円/規定あり)
・役職手当
・生命保険、普通傷害保険加入(入社3年目より、会社全額負担、会社慶弔規程による)
・社宅借上げ制度(配属先等による。諸条件あり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・上下水道関連資材の販売
・通信関連資材の販売
・土木工事関連資材の販売
・事務機器関連の販売
・橋梁添架、耐火防護、アスベスト撤去等の工事

■当社について
社員一同、ライフライン構築に携わり社会インフラ整備に貢献すると言う高い理念を持って働く企業です。
同社は物品販売の商社として昭和36年にスタートし、令和3年に創業60周年を迎えました。
この間、電気通信工事用硬質ビニル管、公共上下水道工事用資材、事務機器等の販売を行い今日に至っています。特に日本郵政、NTT、地方公共団体機関には豊かな商品知識と厳正なる納期で高い評価を受け、60余年の実績を有しています。
資材の販売とは別に橋梁添架の設計施工部門を擁し、発注者でありますNTT、通信建設会社各社より高い信頼を得ています。
東日本大震災では震災直後から営業基盤である茨城県の要請に迅速に対応し、浄水場を始め上下水道の復旧に全力を傾注し、茨城県企業局から商社としては異例の感謝状を授与されました。

■社風:
代表取締役社長は「社員は疑似家族」という信念を持っています。創立記念日、暑気払い等のイベントの他、隔年で社員旅行を実施。保険料全額会社負担で社員向けの普通傷害保険(365日、24時間カバー)に加入するなど、社員を大事にする社風です。

所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋3-1-6

設立
1961年4月
従業員数
45名
上場市場名
非上場
資本金
70百万円
売上高

9,500百万円

平均年齢
48.5歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012983860

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