株式会社メディカルリソース（東証プライム上場の日本調剤100%出資会社）

【障がい者雇用】自社ライター◆日本調剤グループの医療総合人材サービス会社◆在宅可

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【東証プライム上場／医療・ヘルスケア業界特化／業界未経験者多数在籍】

■業務内容：
医療・ヘルスケア業界に特化した人材紹介・人材派遣事業をメインに行っている当社にて、ライターを1名募集します。集客・コンバージョンを目的とした自社サイト・コンテンツの各種ライティング・編集をお任せいたします。顧客の動向やトレンドの分析に基づき、企画から一気通貫で制作まで携わることができます。

■業務詳細：
※制作会社に発注するもの・自社制作しているものに別れています。
・医療従事者向けコラム（制作会社作成）の構成・公開　※CMSを利用
・医療従事者向けコラムや取材記事（いずれも自社作成）における企画・執筆・構成
・紙媒体やWebコンテンツ（いずれも自社作成）における表記確認・ガイドライン更新
※社内コミュニケーションも発生します。コミュニケーションに抵抗のない方がマッチすると思われます。

■研修について：
入社後研修はオリエンテーション（2日）、事業部研修（2～4日／業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学）、OJT研修（期間は本人の習得度により設定）を用意しています。
※業界未経験者も多数在籍しております。また、研修終了は個人の習得度によりアレンジしておりますのでご安心ください。

■魅力：
・これまでの経験を活かし、ライティングの企画にも関わることができます。（企画はWebディレクターや他のメンバーも含めチームで協力しながら行います。）
・文章の表現力と文章校正（要点・本文・結論を捉え、興味をもつ文章や読みやすい文章にする）のスキルそれぞれを磨くことができます。

■組織構成：
マーケティング部（既存社員：27名／うちライター2名）
※同じオフィス（本社）には他事業部含め150名ほどが在籍しています。

■企業データ
・離職率5.00%（令和4年の厚生労働省の平均離職率15％）
・産育休取得率100%（男性の取得実績あり）
・ショートワーキングデー有り（実労働7時間以下を月4日以上取得推奨）
・在宅勤務あり（週～2日）
・有給取得率75.7％（2024年度実績)
・昇給率4.0%（2024年度実績）
・残業全社平均月28時間　※配慮事項として残業ゼロ～調整可能

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞

■必須条件：
・障がい者手帳の取得者
・WebコラムやWeb記事におけるライティング経験（目安：2年以上）

■歓迎条件：
・ライティングにおける企画の経験
・HTMLの基礎知識（CMSを利用するため）

＜勤務地詳細＞
★新本社（2024年9月頃～）
住所：東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※残業平均月28時間（フレックスは部署ごと運用ルールあり）

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：無】

＜試用期間＞
3ヶ月
研修期間は原則出社となります。
※正社員・無期雇用社員登用実績あり

契約の更新：有（本文参照）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき全額支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社オリエンテーション、業務フロー研修、OJT研修　等
※配属事業部・職種により受講対象が異なります。

＜その他補足＞
■育児休暇制度
■福利厚生制度　リロクラブ導入
■保養所
■日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度
■自己啓発費用補助制度
■資格取得奨励金制度　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇など