豊通ヒューマンリソース株式会社

【名古屋】給与計算・人事業務／BPO関連業務◆豊通Gの安定企業

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～総合商社・豊田通商100％出資の総合人事コンサル企業～

■業務内容：
・豊田通商グループ各社の給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのあるお仕事です。
・グループ会社から受託する給与計算を中心とした各種人事関連業務を担当しながら業務改善を行っていただき、豊田通商グループ全体の人事業務効率化を推進していただくお仕事です。
経験豊富な方には、マネージャー候補として、グループメンバーのリーダーを担っていただきます。

■業務詳細：
当Gでは、豊田通商グループ約50社の給与計算、労務相談など人事関連業務をサポートしています。
具体的には以下の業務を担当します。
・給与・賞与計算・年末調整
・勤怠データの集計
・労務関連・社会保険業務などの対応
・給与業務に関わる各種アドバイス
・顧客社員の問い合わせ対応（入退社、身上変更、社宅、証明書発行）など　
・上記、各業務の業務改善

■当ポジションのやりがい：
単なる給与計算のみならず、最新の法令動向も注視しながら、人事業務全般に関する知識・スキル習得し、それを活かし、豊田通商グループ各社の成長に貢献していけます。

■この仕事の厳しさ：
給与は、当然の事ながら毎月の支払を確実に行わなければなりません。納期を守ること、正確に計算をする事を両立し、お客様に人事のプロとして信用・信頼を得ることが必要となります。

■環境：
豊田通商及びグループ会社が入居するビル内にオフィスがあり、落ち着いた雰囲気の職場です。担当する会社の給与計算から労務相談まで、人事業務全般にご対応いただきます。グループ会社の業種・規模は様々で、海外展開をしている会社も多くあります。人事業務に関する知識・スキルを発揮しながら、様々な経験の中でキャリアアップできる職場です。
豊田通商人事部とも連携し、グループ会社のコンプライアンス推進・ガバナンス強化にも取り組んでいます。社会保険労務士有資格者が多く活躍し、自己啓発・スキルアップにも積極的に取り組んでいける環境です。

変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大学卒以上
・給与計算・社会保険実務経験3年以上、年末調整業務経験3年以上
・普通自動車免許（社用車での客先訪問があります）
・Word、Excel、PowerPointスキル：顧客への提案資料や、社内プレゼンテーション資料が作成できるレベル（マクロ作成などができれば尚可）

■歓迎条件：
・中規模（100～500名程度）以上の企業での業務経験
・OBIC（給与計算ソフト）使用経験
・人事・給与シェアード会社での実務経験
・社会保険労務士資格

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
名古屋本社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル
勤務地最寄駅：各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：東京支店および出向先のグループ会社支店／リモートワーク含む

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＜勤務地補足＞
在宅勤務制度あり（※試用期間中は対象外）

＜転勤＞
当面なし
東京支店への転勤の可能性がありますが、本人意思を考慮します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：30～40時間程度／月想定

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間終了後、フレックス制適用（試用期間中は9:00～17:45の定時就業）
※試用期間終了後、在宅勤務制度適用

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月50,000円まで
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己啓発の為の教育補助・資格取得推進制度

＜その他補足＞
■WELBOX
■豊通グループ従業員持株会
■グループ共済会
■保養所利用
■転勤時は社宅制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休日、年末年始（会社カレンダーに準ずる）
※2025年度年間休日：126日予定