掲載予定期間:2025/6/26(木)~2025/9/24(水)更新日:2025/6/26(木)

ナラサキ産業株式会社

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【東京/賞与6.5カ月以上】機械設置の施工管理◆スタンダード市場上場/土日祝日休み/年間休日125日

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仕事内容

【東京/賞与6.5カ月以上】機械設置の施工管理◆スタンダード市場上場/土日祝日休み/年間休日125日

【資格取得サポート制度有でスキルアップ/スタンダード市場上場/国内ゼネコン、大手メーカー各社等に販売】

電機・機械・建設・エネルギーなど、幅広い分野で日本の産業を支える技術系総合商社である当社の施工管理担当として以下の業務をお任せします。

■業務内容:
◎技術管理担当として、食品機械、産業機械や農業施設などの設置工事における施工計画の立案から施工会社等の手配および機械設備の搬入・据付・組立工事および試運転調整などの管理を担当します。

■業務詳細:
◎お客様との打合せ・レイアウト・内部機器のプランニング・施工計画の立案・協力業者・資材の選定・発注
◎現場での管理業務(安全・品質・工程・予算)・お客様立会のもとでの試運転・調整・お引渡し

■業務の特徴:
・担当案件は、農業プラントや食品加工メーカーの食品工場や産業関連工場の製造プラント、バイオマスプラントなどの環境プラント設備などの案件をお任せいたします。
・工事規模・工期は、数千万円程度から十億円を超すビッグプロジェクトまで、多彩な案件に携わっていただく予定です。工期は1週間程度から8ケ月程度になります。
・資格取得に関するサポートも強く、講習会や資格試験費用は、会社が負担し(規程あり)、奨励金制度もあります。

■当社の特徴:
人が生活していく上で必要な「モノ」や「サービス」を提供するための製品を販売しており、「工業・住宅用の電機設備」「情報端末(PC・スマートフォン)の部品を作るレーザー加工機」「大型ビル・施設などの建築資材」「食品や工業メーカーの製造ライン」等、エレクトロニクス・メカトロニクス・マテリアル・エネルギーという幅広い専門分野で多様な製品を扱っています。

■組織構成:
事業本部制を採用しており(1)電機本部(2)機械本部(3)建設・エネルギー本部の3本部に分かれています。
(1)電機本部では三菱電機(株)の関東一次代理店として、当社の電機機器製品を主に取り扱っています。
(2)機械本部では農業、食品加工、環境に関する機械プラント事業を行っています。
(3)建設・エネルギー本部では主に建築資材・土木資材・建設機械・石油類を取り扱っています。販売先は、国内ゼネコン、大手メーカー各社等を中心に幅広く展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建設会社での現場代理人もしくは機械設置工事の経験のある方

■歓迎条件:
・管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、建築施工管理技士、建築士、機械器具設置工事監理(主任)技術者、等の資格を保有されている方。

勤務地

<勤務地詳細>
本社(東京都中央区)
住所:東京都中央区日本橋箱崎町19番21号 MSH 日本橋箱崎ビル 15階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
※総合職での採用となります。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中 営業手当(17,000円)は支給されません。
※4ヶ月目以降から支払われます。

給与

<予定年収>
450万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):251,500円~351,000円
その他固定手当/月:26,000円~49,000円

<月給>
277,500円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(夏/6月、冬/12月)2024年支給実績 6.5ヶ月
■住宅手当は26,000円(持家)~49,000円(有扶養者・借家)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
住宅手当:26,000円~49,000円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■階層別研修
■国家資格取得奨励金制度
■通信教育費補助

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■労働組合
■育児休業制度・介護休業制度(実績あり)
■保養所(舞子高原、洞爺湖 他)
■住宅手当:26,000(持家)~49,000円(有扶養者・借家)
■各種社内融資・貸付制度
■慶弔見舞金制度 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始(連続6日)、結婚休暇、忌服休暇、リフレッシュ休暇(勤続20年・30年)、有給休暇(入社3ヶ月目から8日付与、入社7ヶ月目で3日分追加付与)※夏季に一斉消化推奨あり(8/12~14)

会社概要

事業概要

■事業概要:
ナラサキ産業は、生活に必要なモノやサービスを生産・提供する企業に対し、機械・部品・システム等を販売する技術系商社です。
三菱電機の1次代理店として主に同社製品を扱う「電機本部」、工場や農業施設における生産システムをトータルで提案営業する「機械本部」、社会インフラに必要不可欠な資材・エネルギーの供給・販売を行う「建設・エネルギー本部」の3本部体制の下、単に商品を販売するだけでなく、合理化・効率化のためのソリューションを提供したり、工場等の施設全体のシステムや自動化をコーディネートしたりできることを強みに、企業活動を行っています。
■組織・業務:
同社では事業本部制を採用しており(1)電機本部(2)機械本部(3)建設・エネルギー本部の3本部に分かれています。
(1)電機本部では三菱電機の一次代理店として、同社の製品(FA機器、建築設備、工作機械など)を扱っております。
(2)機械本部では農業、食品加工、環境に関する機械プラント事業を行っています。
(3)建設・エネルギー本部では、社会インフラに欠かせない建築資材・土木資材を扱っているほか、ENEOSの代理店として石油類を取り扱っております。
■展望:
今後は、事業部門間の連携強化とグループ総合力の発揮、コア事業の強化と生産性の向上、海外事業、先端技術、環境・エネルギー分野への取組み強化等に取り組んでいきます。

所在地

〒060-0001
北海道札幌市中央区北一条西7-1

設立
1943年10月
従業員数
415名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
2,354百万円
売上高

77,571百万円

経常利益
1,831百万円
平均年齢
42.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012997683

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