株式会社エフピオ

【千葉】給与計算・社保手続◆実務経験活かしコンサルタントへのキャリアアップも可／年休120／土日祝休

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【千葉県最大規模の社労士法人／多様な顧客層／残業20H・年休120日でワークライフバランス◎／資格取得手当有／豊富なキャリアアップ】
■業務内容：
・顧問先企業の給与計算および社会保険・労働保険関連の手続き業務を担当いただきます。
・取得喪失手続き、健康保険給付手続き、労災手続き、助成金申請など専門性の高い業務もございます。
・顧客との信頼関係構築を通じて労務スキルを向上いただけます。

■業務内容詳細：
・給与計算・賞与計算・年末調整などの給与関連業務
・社会保険・労働保険の各種手続き書類作成、役所提出用書類の作成・提出
・顧問先および役所からの問い合わせ対応、コンサルタントのサポート業務（書類作成・調査など）

■教育制度：
入社後は、3ヶ月ほどのOJT研修を実施。仕事の流れをイチからお教えしながら、先輩スタッフのお客様を少しずつ引き継いでいただく予定です。

■組織構成：
平均年齢36歳の20~30代中心の組織です。３つのチームのうち２つは女性リーダーが在籍。性別に関係なく活躍できる風通しのよい職場です。

■キャリアパス：
スペシャリストとして労務スタッフの業務を極めていただく事も、マネジメントに挑戦いただく事も可能です。

■業務の特長・魅力：
【資格取得支援などスキルアップできます！】
業務時間内に受けられるWebセミナーなど、継続的に学べる体制◎「給与計算検定」資格取得や社会保険労務士の資格登録費用も会社が支援し、専門性を深める環境が整っています。
【学びや刺激のたくさんある仕事です！】
経営層と仕事をすることが多く、学びや刺激も沢山ございます。縁の下の力持ちとしてよりよい働き方をご提案したり、給与データや勤怠データを活用しお客様に地に足の着いた改善提案を行ったりコンサルタントのような側面も。
【ワークライフバランス◎メリハリを大切にする社風！】
年間休日120日・土日祝休み・残業20時間ほどとワークライフバランス◎です！お昼休憩（12時～13時）はしっかり1時間確保し、電話も留守番電話に切り替えて、ゆっくりと過ごしていただけます。
また、休憩時間中は会議室を開放しており、有志でボードゲームやカードゲームを楽しんだり静かに自習や読書に集中したりと、それぞれが自由なスタイルでリフレッシュしています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・総務、人事労務業務、BPOいずれかのご経験
（目安実務経験：給与計算、社会保険手続き３年以上）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県千葉市中央区中央2-9-8 千葉広小路ビル4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業20Hほど

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定による
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・Webセミナー受講支援
・給与計算検定の受験費用を会社負担（テキスト代・講習受講費・交通費）
・資格支援制度（社会保険労務士登録時の一部費用負担、年会費は全額会社負担）
・書籍購入補助

＜その他補足＞
・選択制確定拠出年金（401k）
・再雇用制度あり（65歳まで）
・自転車通勤可
■社内イベント（年2回）：
夏季：中間報告発表会（半期終了後の進捗報告）
年始：経営計画発表会（前年の実績報告、新年度の会社の目標や各チームの目標発表）
これらのイベントは1日営業をお休みして社内行事として行い、発表会後にはみんなでお弁当を食べながらコミュニケーションを深める時間を作っています。
また、経営計画発表会後には新年会も開催し、社員同士の親睦を深めています。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始休暇
・慶弔休暇
・育児休業、介護休業、子の看護等休暇、介護休暇
・予防接種費用負担
・定期健康診断費用負担