株式会社ＦＵＮＤＩＮＮＯ

【両手型人材営業※マネージャー候補】週2在宅、働き方◎スタートアップ～上場企業まで幅広く支援

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～在宅週2可／有休柔軟に使用可能◎／両手型人材営業としてスタートアップ企業様へご支援をお届けできる～
◆ミッション
私たちは「フェアに挑戦できる社会の実現」を目指し、クライアント企業の課題解決や採用支援、人材のマッチングを行います。あなたには、企業と転職希望者の橋渡し役としてご活躍いただきます。

◆具体的な業務イメージ
・クライアント企業および求職者のニーズを理解し、最適な求人および候補者の紹介
・求職者と企業の円滑なコミュニケーションとマッチング
・新規クライアント企業の開拓
・RPO（採用支援）事業への参加（希望に応じて）

・法人対応：上場企業、IPO準備企業、ベンチャー・スタートアップ企業など、成長性と社会貢献性が高い企業の採用支援を担当します。

・個人対応：管理職やマネジメント経験者、CxO、ハイポテンシャルな20代の方々を中心に、ハイクラス・ミドルクラスの転職希望者と面談を行い、キャリアパートナーとしてサポートします。

◆1日のスケジュール例
・スカウト業務・初回面談
・企業との打合せ
・メール返信や事務作業
・面談準備・実施
・退社（フレックス制度を活用し、残業は1～2時間/日。遅くても21時前には帰宅）

◆働き方
・在宅：月・木
・出社時間：9時～11時※スケジュールに合わせて調整いただきます。
・残業時間：1～2時間/日※フレックス制度をフル活用いただき、遅くても21時前には帰宅しています。
・有給休暇も比較的柔軟にとれる環境です。

◆ポジションの魅力
初期メンバーとして組織拡大に貢献し、幅広い裁量権を持ちながらグループ会社のアセットを活用することができます。
金融と人材の面からベンチャー・スタートアップを支援することができるポジションです。

◆組織構成
FUNDINNO GROWTH事業のチームは以下の構成です：
部長：1名、メンバー：4名※リーダーまたはマネージャーとしてチームを牽引していただける方を募集しています。

◆出向先情報
企業名：株式会社FUNDINNO GROWTH
事業内容：企業の成長支援コンサルティングおよび人材紹介業
勤務地：東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町3F

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※以下いずれかの経験をお持ちの方
・人材紹介業もしくはヘッドハンターのご経験（2年以上）
・人事部門での業務のご経験（2年以上）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町 3F
勤務地最寄駅：都営浅草線／三田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
週2リモート可

＜転勤＞
無
※業務研修の兼ね合いで入社後1ヶ月程度は会社へ出勤していただきます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間（8時間/日）です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間は3ヶ月から最大6ヶ月までの延長の可能性あり
※試用期間中の待遇変更無し

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
※再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援


＜その他補足＞
■従業員持株会制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇（入社半年後に10日付与、以降勤務年数により変動）、夏季休暇、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児･介護休業