株式会社コスモスイニシア
【田町/未経験歓迎】総務事務※土日祝休/残業20h/自由で裁量の大きい社風/大手総合ディベロッパー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ゆくゆくは総合職としてキャリアアップ・年収アップしたい方へ/裁量のある社風/フルフレックス・月残業20h程度・土日祝休み・年休123日・在宅勤務制度有/産休育休の取得率100%/大手総合ディベロッパー~
■業務内容:
総務業務全般をご担当いただきます。
事務職として入社いただき経験を積んだ後に、総合職として企画業務などにも挑戦、活躍していただくことを想定しています。
大手総合デベロッパーで働き方も整えながら、しっかりキャリアを積んでいきたい方大歓迎です◎
■具体的な業務内容:
・伝票処理
・名刺手配
・社内規定や権限規定のとりまとめ、オフィス使用方法のルール化
・電話、FAX、コピー機、自動販売機、ロッカーなど社内インフラ全般の対応
・オフィスレイアウトや働く環境の整備全般
・社内イベント等運営
・その他
■入社後:
簡単な伝票処理など、できる業務からお任せしていくのでご安心ください。既存メンバーがしっかりフォローします◎
現在課長1名、メンバー7名の組織で、男性5名、女性3名となります。
■就業環境:
・月の残業は通常10~20時間程度です。
・フルフレックス、業務に応じて一部リモートワーク可(週1~2日)のため、プライベートとの両立◎
・土日祝休み/年休123日です。
・産休育休の取得率100%!産休・育児休暇取得者も多く、復帰後の働き方も相談可能です。
■福利厚生:
・選択型教育支援制度(CUP):業務に関する取得や研修参加費用の8割を会社が負担する制度
・STEP休暇制度:3年ごとにMAX4週間の連続休暇を付与する制度(通常の有給休暇と併存)
・Next GOOD休暇:定休2日+有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給
■企業魅力:
成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行う環境です。ライフワークバランスを維持しながら、しっかりキャリアを積んでいきたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。社員に裁量を持たせる社風×企業規模が大きいことも魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験、第二新卒の方歓迎です!/
■ 必須条件
・基本的なPCスキルがある方(Microsoft Officeの基礎がある方/Excelで関数などが扱える方)
※ 本ポジションはコミュニケーション能力や調整力が重要ですのでお人柄を重視しています!
■ 歓迎条件
・総務業務や事業部の統括経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都港区芝5-34-6 新田町ビル
勤務地最寄駅:各線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
基本的に転勤は想定しておりません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<その他就業時間補足>
■月残業10~20h程度 ※ 繁忙期40~45時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、給与など諸条件に変更はありません。
給与
340万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):211,000円
<月給>
211,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額実費を支給いたします
家族手当:補足事項なし
住宅手当:条件に該当する場合のみ
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助あり
<その他補足>
≪福利厚生例≫
財形貯蓄制度、自社物件社内割引制度、ファミリーサポート補助親孝行支援制度等
≪特徴的な有給休暇≫
Next GOOD休暇(有給休暇3日を含む連続した5日以上の休暇取得+3万円の手当)
メモリアル休暇(誕生日月の休暇+1万円の手当)等
≪その他補足≫
副業条件あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季休暇(6日)、年末年始(7日)、有給最高20日、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇等
会社概要
- 事業概要
私たちコスモスイニシアは新築マンション・一戸建て、リノベーションマンションなどの住まいを提供するレジデンシャル事業、収益不動産の
開発・仲介・賃貸管理などを行うソリューション事業、インバウンドをはじめとしたファミリー・グループでの中長期滞在に対応するアパート
メントホテルの開発・運営を行う宿泊事業を中心に展開しています。
そんな当社ではキャリア採用に注力しており、様々なポジションをご用意しております。
【 配属予定部署一例 】
■ 企画開発本部
事業用地・再生流通不動産(既存の投資用不動産)の仕入れ業務を担っていただきます。
■ 建築本部
同社の手掛けるマンション・戸建・オフィスビル・ホテルと幅広いビルディングタイプの建築ディレクション・設計業務をご担当いただきます
。
■ 分譲事業部
分譲マンション・戸建販売等に関する販売、戦略立案、プロモーション、収支管理等の業務をご担当いただきます。
■ 流通事業部
中古マンションの仕入れ業務または、中古マンションの販売、不動産売買仲介をご担当いただきます。
■ ソリューション事業部
収益用不動産の販売、仲介を通して、資産家・投資家・法人の方々へ資産形成のご提案、コンサルティング業務をご担当いただきます。
■ 賃貸事業部
不動産オーナー様からのサブリース受託営業、または受託後の物件担当者として契約業務、収支管理、大規模修繕等のご提案をご担当いただき
ます。
■ コーポレート
経営企画、経理、財務、総務など各種管理部門にて、それぞれの分野にて経営を支える役割・業務をご担当いただきます。
==========
Mission(存在意義)
『「Next GOOD」お客さまへ。社会へ。一歩先の発想で、一歩先の価値を。』を掲げ、
社会の変化とニーズの多様化にこたえる商品・サービスを提供し、企業価値の向上に努めています。- 所在地
〒108-0014
東京都港区芝5-34-6 新田町ビル- 設立
- 1969年6月
- 従業員数
- 612名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 5,000百万円
- 売上高
106,027百万円
- 経常利益
- 5,608百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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