掲載予定期間:2025/7/10(木)~2025/10/8(水)更新日:2025/8/9(土)

ヤマギシリフォーム工業株式会社

【名古屋/資格保持者歓迎】マンション大規模改修の施工管理/年休120日/フレックス制度/家族手当有◎

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【名古屋/資格保持者歓迎】マンション大規模改修の施工管理/年休120日/フレックス制度/家族手当有◎

~元請け工事高全国トップ10で業績安定!/年休120日/フレックス制導入/残業27h/働き方改革推進中/創業170年以上のマンション大規模改修の老舗企業~

■業務概要
集合住宅・マンションの大規模改修工事における施工管理業務をお任せいたします。
具体的には、集合住宅・外壁塗装・外構建築回収など総合的な分野における改修工事の施工管理をご担当いただきます。

<案件規模>
工期は4~8か月、金額は3000万円~数億円の規模感になります。
<施工実績>
https://ymgs.co.jp/works/

■業務詳細:
・見積書作成
・図面作成
・工程表作成
・行政各所への届け出の作成
・協力会社や資材の手配および作業指示、進捗管理等

■当求人の魅力点:
名古屋営業所は未だ少人数のため、ご自身の動きがそのまま支店の実績となります。組織の中に埋もれることがない活躍ができます。

■組織構成:
名古屋営業所には4名のメンバー(うち2名が施工管理)が所属しています。

■働く環境:
・月平均残業時間:約27h
※スマホにDLされている勤怠管理システムから、勤務時間の管理を行っています。
・直行直帰可
・フレックス制導入
・定年65歳/再雇用制度として嘱託社員としての勤務可能(上限70歳)のため、長期的に活躍可能
・家族手当有(配偶者月15,000円/子供1人月5,000円(18歳まで))

■当社の事業について:
・主力事業となるマンション大規模修繕工事は、1970年代から徐々に形成されたと言われており、元請け工事高TOP10の実績を誇ります。
・今後の課題となる高経年マンション・修繕資金不足マンションの増加を見据え、居住者の皆様のご要望にお応えするべく独自技術の開発にも力を入れております。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・1級もしくは2級建築施工管理技士資格
・何かしらの施工管理のご経験

■歓迎条件
・マンション大規模修繕工事で現場代理人経験をお持ちの方
・新築マンションの工事で現場代理人経験をお持ちの方、なおかつマンション大規模修繕に力を活かせる方

<必要資格>
歓迎条件:建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋営業所
住所:愛知県名古屋市東区筒井3-18-20
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
変更の範囲:会社の定める支店、営業所及び工事現場

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:15~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:30時間/月現場業務の場合の就業時間は8:15~17:45(休憩90分)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の給与や待遇に変動はございません。

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):294,000円~406,900円
固定残業手当/月:68,400円~93,600円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
362,400円~500,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職年収・経験や能力などを考慮して、給与額を決定します。
■賞与実績:事業利益に応じて支給予定
■昇給:年1回(4月)
■固定残業代制 超過分別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(月50,000円まで)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済

<定年>
65歳
70歳まで嘱託社員として再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
建築施工管理技士/管工事施工管理技士/建築士それぞれ1級取得後に特別手当支給。その他資格ランクごとに資格手当を支給

<その他補足>
■出張手当、役職手当、地域手当
■確定拠出年金
■永年勤続表彰
■社員旅行、保養所、リゾートマンション所有(湯沢)、国内リゾートクラブ(鬼怒川・伊東・南紀田辺・那須・箱根・軽井沢その他) 、東急ハーベストクラブ
■出産・育児・介護休暇

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年に4回土曜日出勤あり(当社カレンダーによる)
・休日に出勤した場合は、制度として平日の振休取得を定めています。
・設定工期等により隔週土曜休の場合あり(振替休日付与)

会社概要

事業概要

■事業内容:
マンションや集合住宅の大規模修繕・改修工事を行っている老舗企業です。
関東から九州までを活動エリアに、数千万円から数億円規模の大型プロジェクトを中心に引き受けています。
足場仮設をはじめ、タイル補修や塗装、防水工事など各種工事を行い、年月とともに劣化する住まいに快適さと機能を維持・向上。
創業173年で培った技術に裏打ちされた「安心」を、お客様と居住者様に提供しています。

所在地

〒140-0002
東京都品川区東品川1-2-5 リバーサイド品川港南ビル3F

設立
2019年05月
従業員数
147名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
45.2歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013011666

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