掲載予定期間：2025/7/14（月）～2025/10/12（日）更新日：2025/9/30（火）

太平洋工業株式会社

【岐阜／養老町】生産技術（新規部品の開発）◆残業15H／世界No.1シェア製品有！グローバルメーカー

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【岐阜／養老町】生産技術（新規部品の開発）◆残業15H／世界No.1シェア製品有！グローバルメーカー

～トヨタ自動車など大手自動車メーカーと直取引！90年以上の歴史を持ち、業界内での圧倒的な知名度誇るグローバルサプライヤー／車体製品、タイヤバルブ、カバーなどで幅広い製品を展開！世界No.1製品も保有！～

■業務内容：
プレス・鍛造用の金型を主に製造している養老工場の、新規部品の開発と生産準備、号口改善と保全を行う部署にて、生産技術業務をお任せします。生産準備、改善、製品開発工法開発などを担当します。

■業務詳細：
【生産準備】
◇新規部品検討
・顧客から受領した図面から製品機能を考慮し社内見積もりを作成し必要に応じてSE検討を行う
◇プレス技術／機械加工技術
・上記社内見積もりを作成するにあたりプレス／切削工程の工程設計を行う
・試作受注後、金型／切削メーカーと共に試作品を製作し品質確認を行う
・量産品受注後、設備仕様書作成。本型／本設備をメーカーにて製作し良品条件を確立する
・本型／本設備にて品質、生産性を満足し製造部へ移管する

【改善業務】
・移管された金型および設備の改善(消耗費低減、材料費低減、生産性向上、不良率低減)を行う

【製品開発／工法開発】
・非モビリティ業界へ目を向け、鍛技の新しい仕事を探し出す
・既存工法から改善を踏まえた新工法開発を検討し、具現化に向けて試作開発を行う

■当ポジションの魅力：
・生産準備業務：
担当者の意見を尊重した提案型で、やりがいをもって業務を行うことができます。また周囲のサポートも得られる環境です。担当者任せではなく、定期的な報告の場が設けられるので、他部署の意見を参考に業務を推進できます。
・開発業務：
EV移行による新規製品の模索など、ルーチン作業ではなく新しい挑戦ができます。

■配属組織：
40代3名、30代5名 ※平均年齢：37歳

■当社の強み：
・需要拡大が見込まれる電動車両向け製品、軽量化ニーズ拡大に伴う超ハイテンプレス加工を中心とした生産増加に向けて、新工場を建設し事業の競争力強化に取り組んでいます。
・創業製品の自動車のタイヤ用バルブコアは、タイヤバルブの心臓とも言える精密部品です。日本初の国産化から90年以上の製造実績があるバルブコアは現在国内シェア100％、海外50％を超える世界トップクラスのシェアを誇っております。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎～
■必須条件：
・生産技術の経験をお持ちの方
※生産準備、改善、製品開発工法開発など、製造ラインの理解を持たれている方

■歓迎条件：
・プレス加工スキル（金型設計、プレス工程設計）
・切削加工スキル（機械加工プログラム作成/編集、切削加工技術、設備設計技術）

勤務地

＜勤務地詳細＞
養老工場
住所：岐阜県養老郡養老町船附1615番地
勤務地最寄駅：JR東海道線／大垣駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:10～13:10）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:10～17:10
＜その他就業時間補足＞
■残業：月15時間程度

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
450万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～370,000円

＜月給＞
230,000円～370,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回　（5.4ヶ月/過去実績）
※上記年収は目安であり、年齢、前職経験等を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：福利厚生その他欄参照
家族手当：※福利厚生欄参照
寮社宅：※条件有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。

＜その他補足＞
・制度：時短勤務（育休明け）、住宅・マイカー資金貸付金、財形貯蓄、持株会、企業年金、確定拠出年金、個人年金、リフレッシュ旅行など
・施設：会社と提携した各種施設（ホテル・旅館）利用時の会社負担有
・クラブ：ソフトテニス、卓球、野球、サッカー、など複数有
・家族手当：扶養子ども（24歳以下）10,000円、兄弟姉妹・直系尊属（65歳以上）3,000円、障がい者11,000円
・出産祝金：第1子8万円、第2子以降10万円
・結婚祝金：初婚に限り3万円

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜、GW（10日）、夏期休暇（10日）、年末年始（10日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日付与）

会社概要

事業概要: ～老舗Tier1グローバルメーカー／自動車部品にて国内No.1シェア製品多数保有！／レクサスなど大手自動車メーカー製品に多くの登用実績有！～
■事業内容：
自動車部品や家電製品、電子機器製品の製造・販売
当社は、創業以来培った高い技術力とノウハウを生かした自動車部品を提供しています。タイヤバルブ・バルブコアは国内100％、世界でも50％を超える高いシェアを誇ります。
電気電子製品である進化系タイヤバルブのTPMS（タイヤ空気圧監視システム）送信機も、国内オンリーワン製品です。自動車用プレス・樹脂製品事業では、高度設計技術・加工技術の専門メーカーとして、トップ技術で業界をリードし、トヨタ自動車をはじめ、国内全カーメーカーに納入しています。
グローバル展開として、現在までに、米国、中国、韓国、台湾、タイ、ベルギー、フランスの7カ国13拠点で事業を展開しています。今後はコア技術とＩｏＴ・ＡＩ技術を掛け合わせた新事業・新製品開発を進め、高度なものづくり力を活かしたたオンリーワン‘の自動車部品メーカーを目指してまいります。

＜当社主要事業＞
■プレス部品事業
当社は超ハイテン材を使用した車体骨格用製品や、車の柱となるセンターピラー、ハイブリッド車のバッテリーを格納するバッテリーケースなど、表には出られないけど、安全性、燃費向上に一躍買っている部品を製造しております。Co2排出量削減のための重要課題である自動車の「軽量化」に貢献しており、実際にレクサスNXに当社製品は採用され、従来比22％の軽量化を実現しております。
■樹脂部品事業
樹脂製品では、ホイールキャップ(ホイールの上に被せるカバー)やホイールパーツ、エンジンカバーなどを中心に生産しています。車のイメージを作る外装部品は素材からの開発で、デザイン性と機能性を両立しています。実際に当社のホイールキャップは国内No.1シェアを誇ります。
■バルブ事業
創業製品のバルブコア・タイヤバブル製品は国内100％、世界では50％を超えるシェアを誇ります。タイヤの空気注入口であるタイヤバルブの中にはいってるのがバルブコアでタイヤの空気圧を保持し、車が遮光するには欠かせない部品となります。また電動化の流れの中、燃料電池車向けの水素燃料用のリリーフバルブや電動自動車向けの電動膨張弁等新製品開発も行っております。
所在地: 〒503-0982
岐阜県大垣市久徳町100
設立: 1930年8月
従業員数: 2,160名
上場市場名: 非上場
資本金: 7,316百万円
売上高: 191,254百万円
経常利益: 13,209百万円
平均年齢: 40.9歳
企業URL: http://www.pacific-ind.co.jp

応募方法

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応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013031112