株式会社インターテック
【東京】輸入購買※スポーツサイクリング製品トップブランドの代理店/◇年休121日/残業20H以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎Cannondaleなどトップブランドの代理店
◎働きやすさ◎平均残業15-20時間
◎アウトドア・自転車好きな方が多い風通しのよい社風
■概要:
ご入社後は、まず現在の担当者から下記業務を引き継いでいただきます。
当社は11のスポーツサイクリングブランドの取り扱いがございます。また、フレームは大阪、パーツは静岡の倉庫にて管理しています。
・輸入手続きの管理(通関書類の確認、通関業者との連携、社内申請など)
・海外取引先とのコレポン(発注、納期や物量調整等)
将来的には下記業務も徐々にお任する予定です。購買に関する幅広い業務を担当できるため、裁量をもってスキルアップできる環境です。
・物流・配送の手配(フォワダーの選定、スケジュール管理、倉庫連携)
・輸入原価の計算・管理(コスト表管理、仕入れ・関税・輸送費の集計)
・社内関連部署との調整(納期や在庫状況の共有)
・ロジスティック・カスタマー含むバックオフィス業務のサポート
基本的にはメールでのやり取りとなりますが、
まれに商談(WEB・対面いずれも)があるため、英語でのコミュニケーション能力を活かせる場面もございます。
■組織体制:
人数:25名
スリア事業部 営業部
課長・オンライン担当者・バックオフィス・店舗管理・生産管理
■「スリア」について:
2004年に誕生した日本発、当社オリジナルのヨガウェアブランドです。 スリアという名前はサンスクリット語で太陽を意味するsurya=スーリヤにちなんでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記すべてに当てはまる方
・貿易・購買関連業務の実務経験
・英語での読み書き・会話に対応可能な方
・Excelスキル(VLOOKUP/XLOOKUP、IF関数、ピボットテーブルなど)
■歓迎条件
・通関士資格保有者
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷1-30-8 ダヴィンチ千駄ヶ谷2F
勤務地最寄駅:JR中央本線/千駄ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
入社後すぐは出社のみですが、独り立ちした後には在宅勤務の使用が可能です。
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時差出勤・時短制度あり■平均残業時間:月20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
習得状況、勤務態度を省みて最大6ヶ月
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):234,400円~293,600円
固定残業手当/月:50,600円~63,400円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
285,000円~357,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※業績により支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(毎月20,000円まで)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■OJT制度
一日のスケジュールや納品、発注方法、売上管理など、しっかり習得いただけます。
<その他補足>
■取扱製品の社員割引販売制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
夏季休暇、冬季休暇、特別休暇、年次有給休暇
有給消化率:74%
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
サイクル用品の輸入販売
アウトドア用品の輸入販売
ヨガ等フィットネス関連用品の製造販売
■特徴:
私たちインターテックは約40 年間の営みのなかでアウトドア、ウェルネスアクティビティの領域において、そのアクティビティをより楽しむことのできる、優れた魅力的なギアを世界中から探してきたり、それが市場になければ、自ら企画、開発をして市場に提案してきました。
現在、私たちの提案するアクティブライフスタイルの主流はスポーツサイクルにまつわるギアを世界中から選び抜き
日本の市場に提案すること、そして日本のウェルネス、フィットネスマーケットに欠かせないアクティビティとして定着した、ヨガにまつわるヨガウェアやヨガグッズをオリジナル開発することです。
これらの事業柱を大切にしながらも、新しいアクティブライフスタイルへのあくなき探求を続け、新しいアクティブライフスタイルを提案して参ります。
■ビジョン:
私たちのVision は、アクティブなライフスタイルの提案を通じて、美しく健康で、より楽しい生活のための商品・サービスを提案することです。「VUCA」 と呼ばれる不確実性の時代でも、掲げたVision に基づく価値創造ができるよう、学び続ける組織、互いを受け入れ目標に向かい協働できる組織作りに力を入れています。
また事業継続にも重きを置いています。当社は創業から40期連続で黒字決算を続けていますが、これは木がゆっくり成長して根を張っていくように、毎年着実に成長を重ねてきた結果です。急激な事業発展は目指さず、安定した事業継続をすることで社員の継続雇用を実現し、家族を大切にして生活できる環境を整備します。- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷1-30-8 ダヴィンチ千駄ヶ谷2F- 設立
- 1984年5月
- 従業員数
- 19名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.