掲載予定期間:2025/7/7(月)~2025/10/5(日)更新日:2025/7/7(月)

アクサ損害保険株式会社

【白金】マーケティング戦略 ~ブランド価値の向上に寄与/在宅・フレックス活用/広告代理店出身者歓迎~

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【白金】マーケティング戦略 ~ブランド価値の向上に寄与/在宅・フレックス活用/広告代理店出身者歓迎~

【オンライン広告の制作/リモートワーク・フレックス活用/風通しの良い社風/裁量◎】
■業務概要:
ブランド価値向上と新規顧客獲得に向けた広告クリエイティブ全般の企画・制作・進行管理を担うポジションです。TverやYouTube広告をはじめとした動画施策に加え、バナーやLPなどの各種デジタルクリエイティブの品質向上と成果最大化をリードしていただきます。

■具体的な業務内容:
・ブランド広告・商品訴求広告(YouTube/Webバナー/LP等)のクリエイティブ企画・制作ディレクション
・ターゲットオーディエンスの特定と最適化戦略の策定
・広告代理店・制作会社へのブリーフィング、進行・品質管理
・コピーライティングやデザインのレビュー、表現トーンの最終チェック
・マーケティング部内(戦略チーム・メディア戦略チーム・Webファネルチーム)や商品部門、コンプライアンス部門などとの調整
・制作KPI(視認性、視聴完了率、CTR、CPAなど)に基づくPDCA実行、効果検証
・社内ガイドラインに沿ったブランドトーン&マナーの管理
・社内関係者との円滑なコミュニケーション
・制作物コスト管理
・グローバルで定められたブランドレギュレーションの管理、海外ブランドチームの窓口

■当社の特徴:
アクサは1817年にフランスで生まれ、世界54の国と地域、約1億500万人のお客さまにサービスを提供する、保険および資産運用分野の世界的なリーディングカンパニーであり、圧倒的な信用と実績により、グローバルブランドランキングの保険会社の分野において、トップクラスの地位を不動のものにしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・広告クリエイティブの制作・進行管理に関わる実務経験

■歓迎条件
・保険・金融業界での広告制作経験

勤務地

<勤務地詳細>
白金オフィス
住所:東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー(白金高輪駅直結)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※1カ月の所定労働時間:1日の所定労働時間7.5h×所定労働日

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~450,000円

<月給>
400,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。
■給与評価:年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■JTBベネフィット
■財形貯蓄制度
■持株会制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日

年末年始休暇(12/31~1/3)、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 等

会社概要

事業概要

【世界の保険ビジネスをリードするアクサグループ】
アクサは1817年にフランスで生まれ、世界51の国と地域、約9,300万人のお客さまにサービスを提供する保険および資産運用分野の世界的なリーディングカンパニーです。
日本においては、保険事業、資産運用事業など、多岐にわたるビジネスを展開しています。保険事業では、アクサ・ホールディングス・ジャパンの傘下としてアクサ生命、アクサ損害保険があり、アクサグループのメンバーカンパニーと連携しながら、お客さまをリスクからお守りするための商品・サービスを提供しています。
ダイレクト保険会社のため、お客様と直接コミュニケーションをとることによりスピーディーで柔軟なサービスを提供することで、顧客満足度に直結します。

■成果に応じた評価制度:経験年数や年次に関わらず昇格機会が多くあります。(実績:30代中途入社1年以内で課長昇格、新卒7年目29歳で課長へ昇格など。)
■東京を拠点としたキャリア形成:定期的な転勤やジョブローテーションは想定していないため、ライフプランに合わせたキャリア形成が可能
■幅広いキャリアの選択肢
社内公募制度などを利用した自律型キャリア形成を支援

所在地

〒111-8633
東京都台東区寿2-1-13 偕楽ビル

設立
1998年6月
従業員数
768名
上場市場名
非上場
資本金
17,221百万円
売上高

57,280百万円

経常利益
5,723百万円
平均年齢
39.6歳

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013046970

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