富士紡ホールディングス株式会社

【人形町】人事労務◇給与・勤怠など／東証プライム・グローバル素材メーカー／残業15H◇年休124日

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【人事労務／給与・勤怠・社内規定など※ご経験に応じた業務をお任せ◆東証プライム上場・創業130年のグローバルに展開する素材メーカー／残業15H★年休124日／住宅制度・福利厚生充実】

■職務内容：
創業130年、研磨材・化学工業品・生活衣料・その他製品の事業を軸にグローバル展開する同社において、グループ全体で11ある事業会社の給与・勤怠関連業務、社内規定などの業務をご経験に合わせてお任せいたします。

ご入社直後は人員データの集計・整理からお任せし、ご経験・スキルに応じて面接時に下記の中からメインの業務内容を摺り合わせさせていただきます！
・給与関連業務（査定評価を元に、給与システムに取り込む元データ作成）
・勤怠関連業務
・ベア、一時金交渉関連業務
・社内規定の改廃、立案
・社外関係者（顧問社労士事務所など）との連携
・社員からの問い合わせ対応
・その他福利厚生、労務管理業務
■組織構成：
配属先の人事部は全体18名（管理職含む）で構成されており、人材戦略グループ、人事企画グループの2つに分かれています。
今回は人事企画グループ配属となり、20～30代を中心とした4名構成です。
■育成環境：
ご入社後は経験豊富な先輩社員がOJT担当としてついていただき、年次が若い社員もいるため、相談しやすく徐々に業務をキャッチアップしていただきやすい環境です。
■就業環境：
・残業は月15時間程度／年間休日124日／週1在宅勤務可能
・借り上げ社宅制度（条件を満たすと1万8千円の自己負担で利用可能）
■キャリアアップ：
同社の”人を大事にする、育てる”若手にも権限を与える”という社風から、従業員を人財と定義し、会社負担で階層別／管理職研修・資格取得補助・自己啓発講座などの制度も充実しています。
■同社について：
フジボウグループは、技術力あるメーカーとして繊維から総合化学事業まで幅広く展開しています。現在は、非繊維事業の売上が8割超と、日本の産業発展に寄り添うかたちで新規事業開発を行い事業形成をしています。
特にフジボウグループをけん引する主力事業は研磨材事業です。ITデバイスを超精密に磨く同社の研磨材は、昨今のAI・IoT・５G・半導体関連のニーズを受け、黒字経営・安定基盤のもと、今後もさらなる飛躍が予想されます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・人事労務経験をお持ちの方（目安2年以上）
■歓迎要件：
・社会保険労務士
・いずれかの実務経験・知見をお持ちの方（賃金計算、社会保険手続/健康経営、福利厚生/制度設計、人事評価/労働法に関する知識）

★上場企業での大規模な事業体での人事業務に興味のある方はぜひ応募ください。
　中期経営計画：https://www.fujibo.co.jp/recruit/works/

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋人形町1-18-12 日土地人形町ビル
勤務地最寄駅：日比谷線・都営浅草線／人形町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間月15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更ございません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：扶養家族数に応じて月額16千円～21千円支給
住宅手当：借り上げ社宅または住宅手当あり　※当社規定による
寮社宅：本人負担例：社宅家賃1万8千円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、テーマ別研修、管理職特別研修、自己啓発通信教育講座、語学研修、その他社外研修など

＜その他補足＞
退職金制度、確定拠出年金、共済会/同好会、産休育休制度、育児休暇制度、介護休暇制度、慶弔見舞金制度、資格取得（自己啓発）支援制度、再雇用制度、リフレッシュ休暇制度　※手当・制度は当社規定による

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇　入社日に10日付与。最高付与日数25日。
年間休日が124日固定のため、年度により稀に祝日（1-2日程度）が出勤日となります。※ただし有休奨励日