掲載予定期間:2025/7/7(月)~2025/10/5(日)更新日:2025/7/7(月)

株式会社ツインバード

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【新潟/燕市】財務経理(部長クラス)◆シニア層活躍中◆スタンダード市場上場◆年間休日122日

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仕事内容

【新潟/燕市】財務経理(部長クラス)◆シニア層活躍中◆スタンダード市場上場◆年間休日122日

≪マネジメント経験を活かして活躍!/「ワクチン運搬庫」や「国際宇宙ステーションの冷凍冷蔵庫」など社会にインパクトを与え続ける新潟・燕三条の総合家電メーカー/GOOD DESIGN AWARD等多数受賞!≫

■職務概要:
財務経理部の部長クラスとして、以下の業務をお任せします

■職務詳細:
1.財務経理業務全般のマネージメント
2.原価計算、月次/四半期/年次毎の決算、財務諸表/決算報告書/事業報告書/有価証券報告書の作成等をご経験に応じてお任せいたします。

■組織体制:
配属は財務経理部となります。現在は10名程度が在籍しておりますので、各メンバーのマネジメントやフォローもお任せします。

■当社の特徴:
当社は約300名という、上場メーカーとしては少数精鋭の組織です。その約20%を企画・開発スタッフが占めるという特異な構成です。お客様の小さなお困りごとにも正面から向き合い、お客様の声を迅速に製品に反映させる。それが我々「TWINBIRD」のものづくりです。

■当社について:
当社は1951年に新潟県三条市にメッキ加工業として創業し、1984年から本格的に家電事業を始めました。その後、外部環境の変化に合わせて業態を変化させながら、現在は新潟県燕市に本社を置き、家電製品の企画・製造・販売を一体的に手がける会社へと成長しました。

■「お客様満足No.1」のその先へ:
◎燕三条発のイノベーションで、世界中の人々に持続可能な幸せを提供するブランドになる
上記はツインバードが2030年に向けて策定した長期ビジョンです。
2021年の70周年を機に、私たちは自らの信念をより明確に打ち出すため、以下2つのブランドを立ち上げました。
(1)匠の技をおうちで好きなだけ味わえる「匠プレミアム」
(2)本当に必要なものだけがくれる感動と快適を長く提供する「感動シンプル」
近い将来、この2つの考え方ですべての商品開発を行なっていきます。また、ビジョンを実現する社員にとって働き甲斐のある職場を構築し、社員幸福度を高めていきます。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・財務管理の実務経験5年以上(目安)
・上場企業でのマネジメント経験
■歓迎条件:
・日商簿記1級程度の会計知識、税務知識
・上場会社の財務経理業務経験あり
・外為取引業務経験あり
・法人税申告書作成経験あり
・部長職経験あり
・PCスキル(特にEXCEL)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:新潟県燕市吉田西太田字潟向2084-2
受動喫煙対策:その他(■喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■変更範囲:会社の定める事業所
■マイカー通勤:可(駐車場あり)

<転勤>
当面なし

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
■休憩60分

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■条件変更なし

給与

<予定年収>
750万円~940万円

<賃金形態>
月給制
■月給はご経験、スキル、年齢などを考慮の上、決定します■その他固定手当詳細:役職手当

<賃金内訳>
月額(基本給):530,000円~670,000円
その他固定手当/月:150,000円

<月給>
680,000円~820,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記は予定年収です
・予定年収には月給の他、各種手当、賞与等を含みます
■残業手当:無(労働基準法上の管理監督者に該当)
■昇給:あり(年1回、評価による)
■賞与:年2回/2.1ヶ月分(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■実費支給(上限なし)
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:■勤続年数:不問■退職金共済:未加入

<定年>
65歳
■再雇用制度:あり

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度の内容:
・TWINBIRDアカデミー(企業内大学)の受講

<その他補足>
■役職手当150,000円/月
■利用可能託児施設:なし
■リモートワーク:なし
■確定拠出年金
■確定給付年金
■社員食堂利用可能
■福利厚生倶楽部利用可能
■制服貸与あり(業務内容によりオフィスカジュアル可)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■休日:その他、会社カレンダーによる
・土曜は年5~6回、出勤日があります
■有給休暇は、入社3ヶ月後に10日間付与します

会社概要

事業概要

■事業内容:
・家庭用電気機器、家庭用照明器具、理美容/健康機器、AV機器の企画/開発/製造/販売
・理美容/健康機器、電気音響機器製造及び販売
・FPSC(フリー/ピストン/スターリング/クーラー)および応用商品の企画/開発/製造/販売
■当社について:私たちツインバードは、70年間、燕三条に根ざしてきた300人の会社です。
・1951年メッキ加工業として創業し、1984年から本格的に家電事業を始めました。小さい会社だからこそ、豊かな自然の中で製品をつくり続けてきたからこそ、確かに信じられることがあります。それは、人々を心から感動させ、本当に暮らしを豊かにできるのは、必要以上の機能を付加したり、毎年のようにモデル変更したりする家電ではなく、安心できる品質と、ずっと使ってもらえる機能と、タイムレスなデザインをもった本質的に価値ある家電だということ。私たちはこの思いを胸に、燕三条の様々な職人たちや各分野の名高い匠とチームを組み、スペシャルティコーヒー界のレジェンド田口護氏と開発した「全自動コーヒーメーカー」をはじめとする数々の成果を世に送り出してきました。また、FPSC量産化の技術開発によって、「ワクチン運搬庫」や「国際宇宙ステーションの冷凍冷蔵庫」など、インパクトある社会貢献も実現してきました。
■会社の魅力:
・研修制度:
・TWINBIRDアカデミー(企業内大学)によるWEB講座/対面講座/体験講座
・新入社員研修、若手社員/中堅社員/管理職に対する集合研修

所在地

〒959-0292
新潟県燕市吉田西太田字潟向2084-2

設立
1962年4月
従業員数
287名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
100百万円
売上高

10,056百万円

経常利益
42百万円
平均年齢
45.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013047892

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