株式会社トーヨー冨士工

【汐留／転勤＆出張無・内勤メイン】土木積算◇70歳まで就業実績あり／退職金あり◎／年休126・土日祝

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【セカンドキャリア歓迎／施工管理からキャリアチェンジ◎／定年後は現年収維持／／転勤・出張なし・年休126日・土日祝休みで働き方◎／働き方改善の取り組み多数／創業78年のトーヨーHDグル－プ会社】

■職務内容
土木・建築工事の施工を行う当社にて、積算、概算見積、本見積、施工計画書など土木工事の積算業務をお任せします。

<業務詳細>
・官公庁等から公示される工事関係書類（図面、仕様書類他）の把握
・工事関係書類に関する疑義の整理
・工事費積算に必要な見積もり等の聴取
・積算システムによる工事費積算
・営業部門との調整
※積算システム：土木工事積算システム（Gaia Cloud)

■定年後の雇用形態
定年後は65歳迄の再雇用制度がありますが、65歳以降も活躍している方が多数在籍しております。
現状、70歳の所長の方や68歳の方など、65歳以降の方も活躍しております。
定年後の年収帯は基本的に「定年時の年収帯維持」がとなります。60歳以降に関しては毎年１年後との契約となりますが、基本的に毎年更新となっております。

■募集背景
2024年の法律改定に伴い、当社では「工期を延長した」、「受注する案件に制限を設けた」ことで完全週休２日(土日祝)と残業削減を実現しました。
現在の働き方を継続しつつ、受注案件を増やすため、今回大幅な増員募集を考えております。

■働き方
（1）残業月30H程
（2）年休126日／完全週休2日制(土日祝)
（3）転勤・出張なし

■働き方改善への取り組み
（1）2024年の法律改定に伴い、工期を延長した点と受注案件の上限に制限を設けた点。
（2）1分単位で残業時間を管理し、残業が多くなると本人と上長双方に警告がいく勤怠システムを導入。
（3）休日確保の為、計画有給制度を導入し、有給取得を推奨。

■同社の魅力
◇創業78年の当社は2024年度１月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリングといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行うトーヨーHDの一員となり、経営は更に安定しております。
◇自己資本率も60％を超えており、40％以上だと企業として安定しているという基準を超えた財務状況です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
<資格不問>
■必須要件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
【1】土木施工管理経験
【2】土木積算経験

＜勤務地詳細＞
汐留本社
住所：東京都港区東新橋二丁目４番1号 サンマリーノ汐留
勤務地最寄駅：JR線／新橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業30H程

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大5万円／月
住宅手当：３９才まで（条件あり）
社会保険：各社会保険完備
退職金制度：在籍7年以上

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
特記事項無し

＜その他補足＞
・各種社会保険
　・確定拠出年金制度（会社負担）
　・退職金制度（条件あり）
　・資格取得支援制度（講座授業料の全額会社負担　※指定の資格のみが対象）
　・福利厚生倶楽部（リロクラブ）あり
　・健康診断、インフルエンザワクチンを年１回会社負担にて受検可
　・育児の時間短縮勤務（小学6年生終了まで）、介護の時間短縮勤務

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休暇：完全週休2日制（土日祝)
■休日：有給休暇、夏季休暇、年末年始等