掲載予定期間:2025/7/17(木)~2025/10/15(水)更新日:2025/9/3(水)

クリアル株式会社

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【業界未経験歓迎】不動産コンサルタント※収益用◆100%反響/高インセンティブ◆上場企業/働き方◎

正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【業界未経験歓迎】不動産コンサルタント※収益用◆100%反響/高インセンティブ◆上場企業/働き方◎

◆新規成約率平均20%!グロース上場/マーケティングに注力した反響戦略で商談に集中できる環境/急拡大する不動産クラウドファンディング市場でシェアNo.1/年3回インセンティブあり※上限なし/フレックス可・残業20h以内で働き方◎◆

■業務内容
インサイドセールスの獲得した商談や既存顧客から紹介いただいたお客様を担当いただき、収益用不動産のご提案からクロージングをご担当いただきます。ワンルームだけでなく、1棟、不動産クラウドファンディングなど、様々な不動産商品を提案し、顧客のプライベートバンカーとして中長期の資産運用の支援を行って頂きます。
<業務詳細>
・インサイドセールスが獲得した新規顧客との商談(Web/対面)
・収益用物件(区分、一棟など)の販売業務
・既存顧客の追加購入や、紹介いただいたお客様への提案
※成果を出した分、インセンティブを上限なく支給
※月の商談数は10~20件程度です

■働く魅力
◎新規商談からの成約率は平均約20%と高水準。Webマーケティングに力を入れており、月数百件の豊富なお問い合わせの中から、融資基準・検討フェーズなど厳選された有効な見込み顧客の商談に臨んでいただきます。無駄な商談が発生せず、結果として働き方や成約率の向上を可能としています。
◎アセットマネジメント×DXを祖業としています。そのため、案件の紹介から収支管理・物件の売却まで自社一貫での支援を可能としていること、オーナーの利便性を追求したアプリを多数自社で開発していることが強みです。オーナーとの接点も豊富のため、既存顧客の追加物件購入やお客様紹介が非常に活発な環境です。

■ご入社後の流れ
導入研修を受けていただいた後、まずはインサイドセールスとしてお客様からの問い合わせを対応。顧客ニーズや金融知識を身に付けていただき、その後フィールドセールスとしてご活躍頂きます。
※インサイドセールスからの商談が成約した際もインセンティブ対象となります

■当社の特徴
「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、業界トップシェアの不動産クラウドファンディングサービス『CREAL』を中心とした不動産資産運用×DX事業を展開しています。
近年では領域を広げ、オルタナティブ投資(デジタル証券)やホテル事業など、事業の多角化を進めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験
・営業のご経験(法人・個人問わず)
・不動産業界での就業経験
<業界未経験歓迎>

■歓迎条件
・宅地建物取引士
・不動産営業経験者
・高額商品の販売経験者
・ファイナンシャルプランナー等の資産運用アドバイス経験者
・営業のマネジメント経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋2-12-11 新橋27MTビル8F
勤務地最寄駅:三田線/内幸町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
420万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~400,000円
固定残業手当/月:70,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:インセンティブ賞与は、販売実績に応じて年3回の支給
【モデルケース】
1年目プレーヤー:基本給420万円+インセンティブ120万円
2年目プレーヤー:基本給450万円+インセンティブ480万円
3年目マネージャー:基本給600万円+インセンティブ900万円 

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:家賃補助月30,000円(当社の管理物件に限る)
社会保険:不動産健保加入

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
※業務に関する資格を取得する際の試験受験費用・交通費・資格合格時の報奨金(一部)

<その他補足>
・定期健康診断(年1回)
・社内部活
・従業員持株会
・従業員紹介制度
・フリードリンク
・表彰制度
・結婚・出産祝金

休日・休暇

完全週休2日制(休日は月・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数110日

祝日、年末年始(12/29~1/3)、GW、夏季休暇(3日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇

会社概要

事業概要

当社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産投資×DXを進める資産運用会社であり、2022年4月に東証グロース市場に上場いたしました。
当社の主軸事業である「不動産ファンドオンラインマーケット事業(クラウドファンディング事業)」は業界トップクラスのシェアを持ち、サービス開始後5年半で累計調達額は500億円を突破しています。これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。
不動産クラウドファンディング市場は2020年の約850億円から2026年に1兆5,331億円に成長する予測がされており、成長期待の高いマーケットの中で、業界のトップランナーとして事業の拡大を推進しています。

■事業概要
・不動産ファンドオンラインマーケット「CREAL(クリアル)」
・資産運用プラットフォーム事業
・個人向け不動産投資運用サービス「CREAL PB(クリアルピービー)」
・機関投資家や超富裕層向けの資産運用サービス「CREAL PRO(クリアルプロ)」
個人がなかなか手を出せなかった一棟不動産への投資をインターネット上で一万円から行うことを実現したサービスです。多彩な商品ラインナップや情報の透明性を強みに、業界における代表的なサービスとして急成長をしています。

◎クリアルコーポレートサイト:https://corp.creal.jp/
◎サービス概要:https://corp.creal.jp/services/
◎当社説明動画:https://www.youtube.com/watch?v=qGVTjXc35ME
◎IRサイト:https://corp.creal.jp/ir/library/reports/

■所属団体
・一般社団法人第二種金融商品取引業協会(正会員)
・公益社団法人東京都宅地建物取引業協会(正会員)
・一般社団法人不動産テック協会(正会員) ※1
・一般社団法人不動産特定共同事業者協議会(正会員) ※1
・一般社団法人不動産クラウドファンディング協会(正会員) ※2
・一般社団法人不動産証券化協会(準会員)
※1 当社代表の横田が理事を務めております。
※2 当社代表の横田が代表理事を務めております。

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋2-12-11 新橋27MTビル8F

設立
2011年5月
従業員数
208名
上場市場名
グロース市場
資本金
1,245百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013053847

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