掲載予定期間:2025/7/17(木)~2025/10/15(水)更新日:2025/10/8(水)

株式会社コムニコ

【リモート可】動画制作/コンテンツクリエイター◆東証上場グループ/年休128日/フルフレックス

締切間近
正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【リモート可】動画制作/コンテンツクリエイター◆東証上場グループ/年休128日/フルフレックス

・東証上場グループの安定基盤
・動画撮影、編集を中心にコンテンツ企画もお任せ
・リモート可、フルフレックス、土日祝休み、年間休日128日

■業務内容:
SNSマーケティングを軸とした【動画制作業務】を中心に、コンテンツ企画から撮影・編集・投稿まで幅広く担当いただきます。
将来的には、SNSマーケティングのディレクションや戦略立案にも携わることが可能です。

■業務詳細:
・SNS投稿コンテンツの企画・提案
・クライアントとの打ち合わせ、ニーズヒアリング
・動画・画像の撮影、編集(Instagram、TikTok、YouTubeなど)
・SNS投稿スケジュール管理、投稿代行
・コメントやメッセージ対応(返信案作成)
・SNSキャンペーンの運営サポート(抽選、当選連絡など)

■組織構成:
・ゼネラルマネージャー1名
・マネージャー3名
・リーダー6名
・メンバー20名
※別途制作に特化したプロダクションチームに9名(リーダー、シニア含む)在籍しております。

■ポジションの魅力:
・動画制作スキルを活かしながら、SNSマーケティングの知識を習得できる
・大手企業のSNS戦略に携わり、影響力のあるコンテンツを制作できる
・リモートワーク・フレックス制度ありで柔軟な働き方が可能
・教育・マネジメントに関わるチャンスもあり、キャリアアップできる環境

■就業環境:
・フルフレックスタイム制
・ハイブリッドワーク
・土日祝休み、年間休日128日
・副業OK

■企業について:
株式会社コムニコは、SNSマーケティングのプロフェッショナル集団。
X、Instagram、TikTokなどを活用した運用支援・コンサルティング実績は2,600件以上。
自社開発のSaaSプロダクトは、累計5,000件以上の導入実績。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・動画撮影または編集経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・SNS用の動画制作のご経験をお持ちの方
・After Effects・Premiere ・ProPhotoshop・IllustratorなどAdobeソフトの利用経験をお持ちの方
・SNSマーケティング領域でディレクション経験をお持ちの方
・クリエイティブ(デザイン・映像編集・ライティング)の制作進行の経験をお持ちの方
※事業会社・広告代理店・制作会社・フリーランスなどの出身不問

勤務地

<勤務地詳細>
★新本社
住所:東京都港区虎ノ門四丁目1番13号 プライムテラス神谷町9階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
※リモートワーク可…ハイブリットワーク(週1日出社奨励)
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):217,100円~323,800円
固定残業手当/月:67,900円~101,200円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
285,000円~425,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
※給与は月給+業績連動賞与の合計額となります。
■給料改定:年2回
■業績連動賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代支給ではなく、実費支給となります
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■もっと成長サポート…語学、経営、経理、マーケティングの学習費を本人の申請に基づき最大10万円支給
■海外セミナー参加
■「一般社団法人SNSエキスパート協会」講座参加

<その他補足>
■全国の提携保養施設利用(箱根、蓼科他)
■プレミアムフライデー(毎月最終金曜日は15時退社可)
■定期健康診断、予防接種実施
■子供の看護特別休暇制度(18歳までのお子さん1人当たり年間で5日間の取得可能)
■起業支援
■MRP(Most Remarkable Person)…毎月最も頑張った!という社員を職種問わず、全社員の中から投票で選出
■4人会議:スタッフ3名と社長の計4人による食事会
■社内部活動

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

慶弔休暇、勤続5年賞(5日間連続有給休暇+15万円賞与)、誕生日休暇、リフレッシュ休暇(5日間、年間いつでも取得可能)、年末年始、育児休暇制度、産前・産後休暇制度他

会社概要

事業概要

■事業内容:
ソーシャルメディアマーケティング事業、インフルエンサーマーケティング事業、サービス開発事業

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門4-1-13

設立
2008年11月
従業員数
132名
上場市場名
非上場
資本金
18百万円
平均年齢
30.4歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013054883

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