santec Holdings株式会社

【東京／港区】法人営業（光学機器）◆先端製品に強み／ルートメイン／第二新卒挑戦可能

---

■部署について：
当社グループで開発・製造を行っている「光」関連製品の営業業務。
企業・大学・研究機関など日本国内の顧客への提案及び販売、展示会対応、アフターサービスなどを行う部署となります。「光」は、通信のみならず、医療業界、半導体業界や工作機器業界などにおいても、利活用されており、世界最先端の技術が適用された当社製品を使用いただき、お客様の問題解決に貢献していくことが、当社としてのミッションであり、その中でお客様との窓口となることが部署としての役割となります。

■業務内容
・既存顧客へ定期的に訪問し、業界の動向や設備投資方針、新しい要望や困りごとなどをヒアリング
・新規顧客への提案営業
・顧客から得られた情報の社内展開、および共有
・社内外での製品デモンストレーション
・展示会での製品説明
・売上管理
・アフターサービス

■1週間の大きな流れ
「月・火」
・開発部門との営業情報・顧客情報共有会議(リアル、web)
・営業グループ内で、前週の実績報告・共有、今週の予定確認
・前週アップデートされた営業情報、売上等の数値情報をITツールにインプット
「水・木・金」
・顧客訪問
・展示会対応
・翌週に向けた準備
「日々の業務」
・顧客からのweb問い合わせやメール・電話での対応
・顧客との打合せに向けた資料作成(プレゼン資料、見積書、納入仕様書等)

■キャリアパス
光関連機器営業未経験の場合、単独で顧客訪問できるようになるまで、2年程度必要と考えています。
充分な経験・実績を有している場合、5年後にはリーダー、マネージャとして部下の育成を含めた活躍を期待しています。

■魅力
光通信業界はもとより、医療業界、半導体業界、工作機器業界などへ、世界最先端の光技術が搭載された当社製品を顧客へ届けることで、顧客の問題解決に貢献していきます。やがて、世界の問題解決につながるものであり、世の中の進歩に携わることで自身の成長にも繋げることができます。
当社グループの関係部署と連携し、大きなプロジェクトに挑戦することも可能す。

配属予定組織
santec Japan株式会社
※santec Holdings株式会社からsantec Japan株式会社への在籍出向となります。（待遇や条件変更無）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・工業製品の法人営業経験1年以上

■歓迎要件：
・光関連機器の営業経験
・TOEIC(R)テスト500点レベル(santecグループ内海外カンパニーの英語のドキュメントを読む機会があります)
・日本語　N2レベル

＜勤務地詳細1＞
出向先（santec Japan株式会社）
住所：東京都港区浜松町2丁目10-6 PMO浜松町Ⅲ10階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：愛知県小牧市大草年上坂5823
勤務地最寄駅：JR中央線／高蔵寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
※santec Japan株式会社への在籍出向となります。（待遇や条件は変わりません。）
※入社後の研修期間(6ヶ月～1年程度)は本社勤務となります。

＜転勤＞
当面なし
※本社での研修期間（1～2年）を経た後、東京オフィス勤務となります。
※東京オフィス勤務後の転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度あり
【勤務時間例】
・8:00～17:00
・10:00～19:00

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円／月）
住宅手当：一般職の世帯主に対し、支給（7,000円／月）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、中途社員研修、OJT、部門専門教育、ステージ教育、その他

＜その他補足＞
・企業型確定拠出年金
・社員持株会（奨励金10％）
・英会話支援プログラム
・人間ドック補助制度
・インフルエンザ予防接種補助制度
・社員旅行、クリスマスパーティー、バーベキューなどの社内行事あり
・東急ハーヴェストクラブ、エクシブの保養所利用可
・昼食無料dayあり（隔週月曜／本社勤務のみ）
・食事補助（東京オフィス・名古屋オフィスのみ）
・地域手当（支給勤務地に勤務する一般職に対し支給）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業など