株式会社エトロ・ジャパン
【銀座】高級インテリアの販売スタッフ◆月9日休み/転勤なし/イタリア発『ETRO』
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ETRO HOMEスタッフ/2025年夏オープン/お客様一人ひとりに合ったご提案をし、エトロの素晴らしさを伝えてください/福利厚生が充実しているため、長期的に就業が可能です~
■業務内容:
上質なテキスタイルや独創的なカラーパレットが創り出す、ベッドリネンやクッションなどが揃うエトロ ホームコレクション「ETRO HOME」における、家具・ファブリック・カーテン・ラグ・インテリア雑貨などコーディネートのご提案をしていただきます。アパレル部門とも連携して、お洋服の販売もしていただくことがあります。
■研修制度:
研修が充実しているため着実にスキルアップを目指せます。・導入研修:エトロの歴史やブランドコンセプト、販売戦略、接客のスタイルなどについて学びます。・配属直後後は担当のマンツーマンリーダーを決め育成する制度があります。・入社後もフォロー研修、スキルアップ研修、マネジメント研修、パーソナルカラー診断研修があります。
■企業の魅力(入社者の声):
・エトロで働いている友達が幸せそうに働いているのをみて、転職を決意しました。・全体的にアットホームな環境かつ、教育体制がとても整っています。本社からOJTでトレーニング専門の指導員がいて安心して働けます。
■キャリアパス:
メンバー・チーフ・店長と経験やスキルに応じてご活躍頂きます。社内公募によりバイヤー等の本社スタッフへのキャリアアップも可能なため、アパレルに様々な立場から長期的に携われる環境です。
■勤務環境について:
・本社、店舗含め非常に気さくで話しやすい雰囲気です。・制服貸与(春夏/秋冬で各1回ずつ支給)・産休・育休制度(実際に今年取得している方が3名程おります。時短勤務も相談に応じています。)
■エトロとは:
ペイズリー柄で有名なイタリア・ミラノのブランド「エトロ」。生地メーカーから始まり、現在ではメンズ・ウィメンズのプレタポルテ、バッグやインテリア・フレグランスなど幅広く展開するラグジュアリーブランドです。
■ETRO HOME HP:
https://www.etro.com/jp-ja/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0/
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎!>
■必須条件:下記いずれか必須
・家具、ホームアクセサリーの販売経験
・アパレルもしくはファッション業界での接客経験
・ハウスメーカーでの勤務経験(ヒアリングして商品を売った経験)のある方
・時計やジュエリー等、高価格帯の商品の接客販売経験のある方
■歓迎条件:
・ラグジュアリーブランドでの接客経験
・百貨店での接客販売経験
・インテリアコーディネーター資格をお持ちの方
・英語使用可能な方
勤務地
銀座本店
住所:東京都中央区銀座6丁目6-1 銀座風月堂ビル 1F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項なし
勤務時間
10:30~20:10 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※実働7時間30分のシフト制
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
380万円~420万円
<賃金形態>
年俸制
補足事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):3,800,000円~4,200,000円
固定残業手当/月:40,056円~48,343円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
356,722円~398,343円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与に月20時間分の時間外手当含む
※経験・スキルを考慮の上、決定致します。 ※年収は12分割での支給です。 ※業績賞与(年一回/3月)、インセンティブ有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、e-learning, 外部研修、自己啓発支援制度
<その他補足>
・業績賞与年1回
・有給(店舗:入社6ヶ月後より付与)
・制服貸与 社内割引販売 社外福利厚生制度加入、生命・入院保険付与、育児介護休業制度など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
毎月9日休(シフト制)、特別休暇7日間、有給休暇・慶弔休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
日本国内における「エトロ」ブランド製品の輸入および小売・卸販売
■同社の特徴:
(1)1988年、大手商社とのジョイントベンチャーによるエトロ ファーイーストの設立により、エトロは日本での販売をスタートしました。アジア全域でのブランド戦略を担う第一歩としても期待され、一挙60店以上のショップをオープン。大きな成功を収めました。その後、変遷する日本のマーケットの中でシェアを伸ばし、エトロのブランドイメージを顧客により正確に伝えていくために、2007年、株式をエトロ本社が100%取得し、社名をエトロ ジャパンに変更しました。それに伴い、これまで取り扱いの異なっていたメンズウェアをラインに追加するなどサプライの統一を図り、エトロの全製品の輸入、販売、卸、直営店運営を行う体制を確立。経営面も刷新し「セカンドジェネレーション」と呼べる変革をスタートしています。
(2)ファッションアドバイザー(FA)は、エトロの伝統・世界観・遊び心、そして自身が思うエトロの魅力を顧客に伝え、エトロのファンを増やしていく役割を担っています。同社では、第一に顧客の満足を考え、それを実践する店舗のFAが最も重要であると考えています。会社の中心はFAであり、本社はそれを支援する役割を担っていることを明確に打ち出しています。また、店舗から出た意見を活かした商品構成を実現させるため、店舗と本社で積極的にコミュニケーションを取るようにしています。
■エトロの特徴:
ジンモ・エトロは「エトロ」の創始者であり、テキスタイルの生産に情熱を注ぎ、1968年にエトロ社を設立しました。オリジナリティのある優れた生地を次々と誕生させ、テキスタイルメーカーとして好評を得ました。そして、その優れた技術と感覚をショール、ホームコレクション、バッグ、そしてウィメンズ・メンズウェアと、様々な分野へ展開し、トータルブランドとして飛躍的な成長を遂げました。誰も思いつかないようなアイデアと色彩感覚、得意の素材を使用したエトロのクリエーションは、世界中の人々に愛されています。- 所在地
〒107-0062
東京都港区南青山5-11-5 住友南青山ビル8F- 設立
- 1988年5月
- 従業員数
- 270名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.