掲載予定期間:2025/7/10(木)~2025/10/8(水)更新日:2025/7/10(木)

第一機材株式会社

【長岡/転勤無】建築資材のルート営業◇未経験・第二新卒歓迎◇年休126日・土日祝休/設立70年

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【長岡/転勤無】建築資材のルート営業◇未経験・第二新卒歓迎◇年休126日・土日祝休/設立70年

~【未経験歓迎】街づくりに直結する商品を扱う法人営業職/手厚い研修有◎/新規参入が少ないニッチな商材で国内最大級のシェア/施工管理などの建設業界経験・顧客折衝経験お持ちの方歓迎~

■業務内容:
既存の取引先がメインとなるため、新規へのテレアポや飛び込みは無く、既存顧客への深耕営業に近い業務となります。
入社後は上司となる新潟営業所の先輩社員に扱う商材のことや営業の手法について様々教わります。また先輩社員の営業に同行してお客様とのやり取り等を勉強しながら、半年程度でお客様を持っていただきます。担当する顧客数は20社程度を想定しています。

■扱う商材:
排水溝のカバー、化粧蓋であるグレーチング。マンホール、屋上、バルコニーで使用されるルーフドレイン等を取り扱っていただきます。
イメージしづらいかと思いますが、必ず一度は目にしたことがあるモノです!

■詳細内容:
ゼネコンや施工会社、建築資材商社からの引き合い対応や提案により案件を受注していただきます。
その後、社内の技術部門と相談の上、工場に商品の発注、納品スケジュールの確認や調整を行います。なお、案件の3割はオーダーメイドとなり、技術部門との橋渡しのような役割として業務を行っていただきます。
また、商社の担当者と共にゼネコンへの商談、設計部門の方との打ち合わせ、現場での原寸計測、現場に出向き、自身が行う業務の進捗を確認していただく場合もあります。

■組織構成:
新潟営業所所長(40代男性)、主任(40代男性)、事務(女性)
営業未経験スタートからの中途入社者も多くおりますので、未経験の方もお気軽にご応募ください!

■働き方について:
残業は月平均20時間程度、年間休日126日、完全土日祝休みと働きやすく、長期就業も叶えやすい環境です。

■当社製品の納入実績(新潟県内):
デンカビックスワンスタジアム、アオーレ長岡、上越水族博物館うみがたり、国営越後丘陵公園など

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験・職種未経験歓迎~
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※営業活動には営業車を使用します。

■歓迎条件:
・顧客折衝経験をお持ちの方(営業、販売、接客など)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
新潟営業所
住所:新潟県長岡市東蔵王2-4‐39
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇・条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
380万円~480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,500円~213,800円
その他固定手当/月:43,000円~69,000円

<月給>
223,500円~282,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記想定年収は賞与、残業手当(想定残業時間の20時間分)を含めた金額です。
※給与は経験・能力を考慮の上決定しますので、上記金額から上下する可能性がございます。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回※2024年度実績:基本給5.7ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者月1万円、第1子月1万2千円、第2子月9千円
住宅手当:※福利厚生その他欄参照
寮社宅:※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
職内内容欄に記載

<その他補足>
■住居手当補足:賃貸の場合月3万円、ローンを組んでいる場合月2万4千円、自宅の場合月1万4千円
■寮社宅補足:借上げ社宅制度あり(自己負担10%/30歳までの単身者のみ)
■営業手当、役職手当
■社員持ち株制度
■健保組合提携の保養施設利用可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

土日祝、GW休暇、夏季休暇、冬季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
建築・土木・設備用資材の設計・製作・販売及び施工

■当社の特徴:
常に顧客第一主義を掲げ、現場直結の経験と技術を生かし製品の改良、新製品の開発を推進させ、顧客のニーズに応えるべく日々研鑽を重ねています。近年、市場のニーズも建築のみならず、広く建築・設備・土木・景観整備等の市場へと拡大し、その用途から機能性・適応性・経済性等、変化が著しく多様化しています。このような社会の動きの中で品位ある製品を製造し、一貫したサービス体制を整え強化するため、組織の活性化新体制づくり、設備の拡充を図っています。今後とも「最高の品質で社会に貢献」することを目標にし、社会環境改善に寄与する企業を目指し、業界に、そして社会に誠実に応えて参ります。

■沿革:
1950年、松尾重太郎が建築界の需要に応え建築用機材の製造販売業として創業を開始しました。その後、業務の発展に伴い、1955年2月株式会社に改組し、当社を設立、以来建築、設備、土木用鋳鉄・鉄鋼製品の設計・製作・販売を事業内容とし、ルーフドレイン・マンホールカバー・グレーチング・フロアーハッチ・排水トラップ・側溝格子蓋・製作金物等、各種機材の工業所有権を取得し、中堅メーカーの基礎を築いてきました。

所在地

〒115-0045
東京都北区赤羽1-64-11

設立
1955年2月
従業員数
200名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

6,000百万円

経常利益
320百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013067324

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