テクバン株式会社

【東京】人事※新卒採用◆毎年120％成長のSIer／創業以来黒字／定着率92％◆在宅可・残業13ｈ

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＜92％の高い定着性／福利厚生などの待遇◎創業以来21期黒字実績あり、毎年約120％成長＞
■業務内容：
年間100名を超える新卒採用を実施している当社で、新卒採用体制強化のために採用担当を募集します。ご経験、志向性に合わせ、下記業務をお任せいたします。
（1）新卒採用関連
・採用計画の企画立案
・採用イベントの参加
・面談/面接/会社説明会の実施
・インターンシップ、大学訪問
・内定者フォロー、内定式や入社式の企画～運営、入社手続き等

（2）教育/研修
内定者向け研修、新入社員向け研修の企画立案～実施/運営まで

■キャリアパス：
将来的には、評価制度や組織配置、制度/環境整備など、採用や教育のみではなく人事業務全般に携わることも可能です。

■組織構成
人事部部長、30代中盤男性1名、20代後半から30代前半男性3名、20代後半女性1名、派遣1名が在籍しております。

■ポジション魅力：
既存のやり方のみではなく、変化や状態に応じて複数の関係者を巻き込みながら最適なやり方を模索していく風土です。ご自身の考えを形にしながら結果を出すことにやりがいを感じられる方を求めています。コミュニケーション良好な風通しの良い雰囲気の組織で、協力しながら業務を進めております。

■働き方：
・残業について会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均13時間未満、繁忙期でも残業時間月30時間以下とワークライフバランスも取りやすい環境です。リモートワークも週2-3日活用している社員が多いです。
・有給取得についても昨年の取得率が約7割で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしております。

■当社について：
当社は企業活動の効率化を目指す様々な業務システムをはじめ、官公庁の情報公開基盤構築や、学校の教務システム、みなさんに身近なショッピングサイトの設計や運営にいたるまで、幅広いソリューションサービスを提供しています。1996年の設立以来、顧客重視・高品質サービスを目指し、各方面で高い評価を得ています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・採用実務経験3年以上（中途/新卒問わず）
※RPOや採用コンサルなどのご経験者も歓迎です。
※IT業界知見は現時点では不問です！

■歓迎条件：
・IT業界での採用経験
・100名規模の新卒採用経験
・エンジニア経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー4F
勤務地最寄駅：東京臨海新交通臨海線／芝浦ふ頭駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
昨年実績全社平均で13時間未満

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、各種研修、段階別研修、資格取得支援制度、各種セミナー参加、書籍購入等

＜その他補足＞
■出張手当、役職手当
■TJK（東京情報サービス産業健康保険組合）の各種施設・サービス利用
■クラブ活動（野球部、フットサル部、ダーツ部など）
■確定拠出年金（401K）制度
■インフルエンザ予防接種補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、バースデー休暇