ローランドディー．ジー．株式会社

【浜松市】エレキ部品の開発・量産購買◆世界トップクラスメーカー（カラー・3D事業）◆福利厚生充実◎

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～業務用大型プリンター業界で世界トップクラスのメーカー／世界200以上の国と地域に製品やサービスを提供～

■業務内容：
新製品のエレキ部品（基板、センサー、モーター等）の原価企画、開発購買および量産購買をお任せします。

■業務詳細：
・設計仕様からコスト想定＆コスト作り込み
・サプライヤ選定と試作購買、量産購買
・安定した部品品質を確保した上での量産購買

■組織構成：
・生産本部　生産技術部　購買ユニットに配属予定です。
マネージャー：30代
メンバー：20代以下（3名）／30代（5名）／40代（5名）／50代（2名）

＼魅力ポイント／
私たちの職場は、新製品の原価企画、部品の調達を行っており,製品のコストを決まる重要な職務をになっていいます。生産工場が海外（タイ）にある為、部品作り込みのため、海外（主にタイ）とのコミュニケーションが多くあります。
新製品の企画段階から、担当部品の調達先の決定、価格交渉、作り込み、量産まで、一気通貫で担当することができます。私たちの職場がなければ、新製品が立ち上がらないほど責任ある仕事ができます。
非常に重要な仕事ではありますが、職場の雰囲気は風通しがよく、メンバーは皆協力的です。人間関係は良好な部署だと自信を持って言えます。私たちと一緒に楽しくやりがいのある仕事をしませんか。

■当社の強み
・創業当時からのコア技術：XYZ軸の制御技術。ペンプロッタ、カッティングマシン、3D入出力装置、大型インクジェットプリンターなど一見すると全く異なる製品のように思えるかもしれませんが、「XYZ軸」を制御するコア技術を守りながら製品開発を実施。
・開発体制：柔軟な発想力を「カタチ」にしていけるよう、最先端の開発・設計環境を整備。1つの商品を開発する際、1人の責任者を立て必要な人材をそのつど集める「プロデューサー制度」を採用し、マーケットインの発想で新製品の企画・開発を行い、企画に応じてスクラップ&ビルドを繰り返すことで、急速に変化する市場ニーズにも的確にマッチした製品を開発。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・調達内容の理解と展開、折衝＆交渉の経験がある方（調達経験者：３年以上）
・回路設計経験者エレキまたは部品の調達経験者
・英文メールのやりとりができる（翻訳ソフト使用可）

■歓迎条件：
・エレキ部品の開発購買経験者
・回路設計経験者
・英会話スキル
・タイ語スキル

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜語学補足＞
【必須】英文メールのやりとりができる（翻訳ソフト使用可）【歓迎】英語スキル／タイ語スキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市浜名区新都田1-1-2
勤務地最寄駅：JR東海道本線／浜松駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める子会社および事業所

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＜転勤＞
有

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～20:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:50
＜その他就業時間補足＞
■残業（部署月平均）：20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定による
家族手当：会社規定による
住宅手当：会社規定による
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別教育：OJT教育、中堅社員研修、各種挙手型研修等
■職種別教育：部門別研修
■その他：通信教育受講料補助制度、TOEIC(R)テスト受験料補助制度、社外講習会 など

＜その他補足＞
■制度：退職金制度、慶弔見舞金、社内融資制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、発明考案制度など
■施設：保養所（スポーツクラブなど）
■その他：クラブ（サッカー、軽音楽部、テニス、野球、ヨガ、卓球、モデリングクラブ、ものづくりクラブなど
■寮社宅：借上社宅に入居（会社規定による）寮および社有社宅はなし、引越し手当支給（会社規定による）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■休日：土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇など
■有給：1日～20日（入社時に付与。付与日数は入社日および他社経験年数により変動）